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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiter der Ausbildung und Planung für die Feuerwehrmitglieder.
- Arbeitgeber: SDIS Broye-Vully sorgt für die Sicherheit von 32'000 Bürgern in 17 Gemeinden.
- Mitarbeitervorteile: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit einer Mischung aus Freiwilligen und Profis.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ausbildung und trage aktiv zur Sicherheit deiner Gemeinde bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung als Feuerwehrmann und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeitsort ist Payerne, Stellenantritt am 1. September 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Le Service Défense Incendie et Secours (SDIS) Broye-Vully couvre un territoire conséquent composé de 17 communes, pour un bassin de population d’environ 32'000 habitants. Le SDIS est constitué d’un détachement de premiers secours (DPS) et d’un détachement d’appui (DAP), répartis en section pour un total d’environ 200 intervenants. Les sapeurs-pompiers du SDIS Broye-Vully sont tous des volontaires, à l’exception de 4 collaborateurs administratifs et techniques.
Votre mission
- Diriger et développer le dicastère de la formation du SDIS Broye-Vully
Vos activités
- Organiser et planifier la formation et le suivi des membres du service
- Encadrer et motiver les instructeurs et formateurs
- Prendre part aux interventions, selon les plannings établis
Votre profil
- De nature bienveillante, collégiale et innovante, vous disposez d’une formation technique ou commerciale d’un niveau CFC, complétée par une formation continue.
- Votre engagement de sapeur-pompier vous a mené à suivre un cursus de formation d’un niveau officier sapeur-pompier DPS.
- Idéalement, vous êtes titulaire d’un brevet fédéral d’instructeur sapeur-pompier ou avez des compétences et une expérience jugées équivalentes.
- Habile dans l’organisation, ainsi que dans la planification, vous pouvez vous appuyer sur des bases pédagogiques solides.
- Vous maîtrisez les outils informatiques standards et disposez également d’une bonne capacité rédactionnelle.
- Votre état d’esprit positif, ouvert à l’évolution, votre sens de l’analyse et votre capacité de synthèse sont des qualités qui vous animent.
Nous vous offrons une activité au sein d’un environnement passionnant en perpétuelle évolution, dans un cadre mélangeant sapeurs-pompiers permanents et volontaires unis pour garantir la sécurité des citoyens des 17 communes de notre SDIS.
Le lieu de travail : Payerne. Entrée en fonction le 1er septembre 2025 ou à convenir. Merci de déposer votre dossier de candidature complet via Jobup jusqu'au 31 mai 2025. Les demandes de renseignements complémentaires sont à adresser au Commandant du SDIS Broye-Vully, le Maj. Inst. Laurent Quillet.
Un officier sapeur-pompier permanent à 80- 100% Membre de l’Etat-major, responsable de la formation Arbeitgeber: SDIS Broye-Vully
Kontaktperson:
SDIS Broye-Vully HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Un officier sapeur-pompier permanent à 80- 100% Membre de l’Etat-major, responsable de la formation
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Seminaren, die sich mit Feuerwehr und Notfallmanagement beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar direkt mit Mitgliedern des SDIS Broye-Vully sprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse des SDIS Broye-Vully. Zeige in Gesprächen oder bei Networking-Events, dass du die Region und ihre Besonderheiten verstehst, um dein Engagement und deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Ausbildung im Feuerwehrdienst überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der ideale Kandidat bist.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in sozialen Medien oder Online-Foren, die sich mit Feuerwehrthemen befassen. Teile deine Gedanken und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und dein Interesse an der Position zu zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Un officier sapeur-pompier permanent à 80- 100% Membre de l’Etat-major, responsable de la formation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den SDIS Broye-Vully. Informiere dich über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen über deine Ausbildung und Qualifikationen sowie eines Motivationsschreibens, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Feuerwehrarbeit und deine Erfahrungen als Ausbilder darlegst. Betone deine Fähigkeiten in der Organisation und Planung von Schulungen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SDIS Broye-Vully vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung als Sapeur-Pompier und deiner Rolle in der Ausbildung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines Teams von Sapeurs-Pompiers sein wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Demonstriere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Position eine starke organisatorische Komponente hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Schulungen zu sprechen. Zeige, wie du komplexe Aufgaben strukturiert angegangen bist.
✨Habe Fragen bereit
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur des SDIS Broye-Vully zu erfahren.
