Montagemitarbeiter:in | 80 – 100 % | m/w/d

Montagemitarbeiter:in | 80 – 100 % | m/w/d

Henggart Vollzeit 2500 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vorbereiten und Durchführen von Prüfungen sowie Dokumentation von Entgratverfahren.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Fertigung von Common-Rail Komponenten.
  • Vorteile: Dynamisches Umfeld, Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Spannende Tätigkeit mit hoher Verantwortung und Qualitätsbewusstsein.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Prozesse in einem erfolgreichen Unternehmen im Zürcher Weinland.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.

SDL HR Services ist ein spezialisierter Dienstleister im Bereich Human Resources. Wir unterstützen Organisationen und Stellensuchende mit praxisnahen, individuellen HR-Lösungen – von der Personaladministration über Recruiting bis hin zur Dauerstellenvermittlung. Unser Auftraggeber ist weltweit führend in der Ausgestaltung und Fabrikation von Common-Rail Komponenten für die Dieseleinspritzung in schnelllaufenden Grossdieselmotoren. Unsere Kunden sind international führende Hersteller von Motoren für Stromerzeugung, Verkehr und Industrie. Der Geschäftserfolg beruht auf einer durch Innovation, Leistungsorientierung, Integrität und Zusammenarbeit geprägten Unternehmenskultur.

Aufgaben und Perspektiven:

  • Vorbereiten und Durchführen der Nieder- und Hochdruckprüfungen.
  • Durchführen und Dokumentieren verschiedenster Entgratverfahren.
  • Elysieren von Hochdruckkomponenten nach Vorgaben.
  • Wartung und Instandhaltung der zur Verfügung gestellten Anlagen und Maschinen.
  • Fortlaufende Prozess- und Qualitätsüberwachung an SPC-Stationen.

Was Sie für diese Stelle mitbringen sollten:

  • Technische Ausbildung oder Erfahrung im technischen Bereich.
  • Begeisterung für selbständiges Arbeiten in kleinen Teams.
  • Speditive Persönlichkeit mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse.

Warum sich eine Bewerbung bei unserem Auftraggeber besonders lohnt: Es erwartet Sie ein dynamisches und innovatives Umfeld in einem erfolgreichen Unternehmen im schönen Zürcher Weinland. Wir bieten Ihnen die Chance, sich in unserer Montage einzubringen und diese weiterzuentwickeln. In dieser spannenden Tätigkeit werden Sie von einem motivierten und kollegialen Team unterstützt.

Montagemitarbeiter:in | 80 – 100 % | m/w/d Arbeitgeber: SDL HR Services

Unser Auftraggeber bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld im Zürcher Weinland zu arbeiten, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Sie profitieren von einer kollegialen Atmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere voranbringen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovation, Leistungsorientierung und Integrität, was das Arbeiten hier besonders lohnenswert macht.

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Kontaktdaten:

SDL HR Services Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Montagemitarbeiter:in | 80 – 100 % | m/w/d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Manchmal erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montagemitarbeiter:in | 80 – 100 % | m/w/d mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Erfahrung im technischen Bereich
Nieder- und Hochdruckprüfungen
Entgratverfahren
Elysieren von Hochdruckkomponenten
Wartung und Instandhaltung von Anlagen und Maschinen
Prozess- und Qualitätsüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Bereich. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SDL HR Services vorbereitet

Technische Vorbereitung ist das A und O

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Informiere dich über die gängigen Verfahren in der Montage und die Technologien, die in der Dieseleinspritzung verwendet werden. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle in einem kleinen Team ausgeführt wird, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit parat haben. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.

Qualitätsbewusstsein zeigen

Hebe dein Verantwortungsbewusstsein und deine Liebe zur Qualität hervor. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass die Arbeit den höchsten Standards entspricht. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens teilst.

Sprich über deine Lernbereitschaft

Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Verfahren schnell erlernt hast und wie du diese Kenntnisse in die Praxis umgesetzt hast.