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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Angebote und manage Ausschreibungen für unsere innovative Ed-Tech-Lösung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines schnell wachsenden Start-ups, das Bildung revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einer positiven, unterstützenden Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitmöglichkeiten bieten dir die Flexibilität, die du brauchst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 36000 € pro Jahr.
Wir sind eins der am schnellsten wachsenden Start-ups der deutschen Ed-Tech-Branche. Mit der Sdui-App verbessern wir den Alltag von Schulen und Kitas. Unsere Mission: Wir vereinfachen Kommunikation und Organisation, um Menschen zu verbinden und Lernen weltweit effektiver zu gestalten. Wir wollen Menschen dazu befähigen, Bildung zu transformieren – damit morgen besser wird.
Tender Manager (gn) - Remote & in Teilzeit möglich Arbeitgeber: Sdui GmbH
Kontaktperson:
Sdui GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tender Manager (gn) - Remote & in Teilzeit möglich
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Ed-Tech-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Bildungsbranche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse von Schulen und Kitas zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Tender Management zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich Angebote erstellt und Projekte geleitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Bildung und Technologie. Erkläre, warum du an der Mission von StudySmarter interessiert bist und wie du dazu beitragen kannst, die Kommunikation und Organisation in Schulen zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tender Manager (gn) - Remote & in Teilzeit möglich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Verstehe, wie die Sdui-App den Alltag von Schulen und Kitas verbessert und wie du zur Transformation der Bildung beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Tender Management hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfolge mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Bildungstechnologie und deine Motivation, Teil eines schnell wachsenden Start-ups zu sein, deutlich macht. Erkläre, warum du die richtige Wahl für diese Position bist.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sdui GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Sdui-App und die Mission von StudySmarter. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Angebote erstellt oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Tender Manager zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.
✨Flexibilität betonen
Da die Position remote und in Teilzeit möglich ist, betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, effektiv im Homeoffice zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich remote gearbeitet hast.
