Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Microsoft-Technologien und entwickle innovative KI-Lösungen.
- Unternehmen: Agiles Unternehmen innerhalb der Allgeier Gruppe mit über 3.500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Individuelle Weiterbildung, Zertifizierungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld im Frankfurter Westhafen Tower.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfahrenen Teams und entwickle dich fachlich sowie persönlich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Full Stack Entwicklung und Kenntnisse in Microsoft-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51525 - 62975 € pro Jahr.
Einführung Du möchtest moderne Microsoft-Technologien nicht nur einsetzen, sondern aktiv mitgestalten?
Bei SDX arbeitest Du in einem Team erfahrener Microsoft-Experten, das Wissen teilt, neue Technologien früh ausprobiert und Kunden bei der Einführung produktiver KI-Lösungen begleitet.
Kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit dem Management sowie individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten geben Dir den Freiraum, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Als eigenständiges Unternehmen innerhalb der Allgeier Gruppe verbinden wir die Agilität eines Spezialisten mit den Möglichkeiten eines Konzerns mit mehr als 3.500 Mitarbeitenden.
Für unseren Standort im Frankfurter Westhafen Tower suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Full Stack Developer
Senior Full Stack Developer & Technical Lead (Azure & Microsoft 365) (m/w/d) in Darmstadt Arbeitgeber: SDX AG
SDX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, innovative Microsoft 365 Copilot und Power Platform-Lösungen in einem dynamischen Umfeld zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördert SDX nicht nur das berufliche Wachstum, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von den Ressourcen und dem Know-how der Allgeier Gruppe, was eine einzigartige Kombination aus Stabilität und Gestaltungsspielraum bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Full Stack Developer & Technical Lead (Azure & Microsoft 365) (m/w/d) in Darmstadt erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei SDX AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Full Stack Developer & Technical Lead (Azure & Microsoft 365) (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei SDX AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Full Stack Developer & Technical Lead (Azure & Microsoft 365) (m/w/d) in Darmstadt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei SDX AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SDX AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
