Stadtobersekretär/-in bzw. Sachbearbeitung und Zahlbarmachung von Bewirtschaftungsvorgängen (m/w/d)

Neukölln ist eine Herausforderung und eine Herzenssache, der Hermannplatz und die Britzer Mühle, Wegweiser und Tradition. Neukölln ist Leben & Veränderung. Werden Sie Mitgestalter/-in & Umgestalter/-in, Unterstützer/-in & Bewahrer/-in. Für diese spannenden Aufgaben suchen wir engagierte und motivierte Kolleg/-innen, die sich den Herausforderungen des Bezirkes Neukölln stellen. Als innovativer und zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine individuelle Förderung sowie berufliche und persönliche Entwicklungschancen und Perspektiven.

Das Bezirksamt Neukölln in Berlin wurde bereits mehrfach für seine herausragende Arbeitgeberqualität ausgezeichnet. Es erhielt unter anderem den „Ausbildungspreis“, den „Health Award“ und den „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit“, welcher die enge und innovative Verzahnung von Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und Arbeitsschutz würdigt. Zudem wurde das Bezirksamt mit dem Gütesiegel „familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin“ ausgezeichnet, was das besondere Engagement für die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf hervorhebt.

Werden Sie Teil von Veränderung und Wachstum. Machen Sie mit und bewerben Sie sich jetzt.

Ihre Aufgaben:

• Besoldungs-/Entgeltgruppe: BesGr. A 7, E 6 TV-L
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Besetzbar ab: sofort
• Die Tätigkeit in der Mittelbewirtschaftung ist ein Arbeitsgebiet im Bereich Finanzen und Controlling. Dieser Bereich der Querschnittsverwaltung hat die Aufgabe, die haushaltswirtschaftlichen Anforderungen (Sachbearbeitung und Zahlbarmachung von Bewirtschaftungsvorgängen) des Geschäftsbereiches zu erfüllen. Es sind regelmäßig fristgerechte Arbeiten zu erledigen, insbesondere zum Abschluss des Haushaltsjahres.
• Mittelbewirtschaftung für alle Sachtitel des Geschäftsbereichs VI, für alle Transfertitel im Rahmen der auftragsweisen Bewirtschaftung und für alle Einnahmen im EP 40 und Kapitel 3320
• Bearbeitung von Selbstbewirtschaftungsmitteln der Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtungen
• Bearbeitung und Zahlbarmachung von Honorarangelegenheiten im EP 40 und Kapitel 3320

Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt.

Ihr Profil:

• Formale Voraussetzungen:
• Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 1 /2. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Dienstes. Bewerbende müssen sich bereits in einem dienstrechtlichen Beamtenverhältnis befinden.
• Tarifbeschäftigte: Abgeschlossener Verwaltungslehrgang I (VL I) oder abgeschlossene Ausbildung als:
• Verwaltungsfachangestellte /-r oder
• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Bürokommunikation, Büroorganisation und Verwaltung oder
• eine andere kaufmännische Ausbildung und mind. 1 Jahr Erfahrung im Öffentlichen Dienst.
• Hinweis: Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung eindeutig mit, ob Sie sich ausdrücklich auf die Tarifstelle oder die Beamtenstelle oder auf beides bewerben möchten.

Gesundheitsmanagement:

• Präventive Angebote, z. B. 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung betrieblich geförderter Sportangebote, kostenfreie Nutzung von externen Coachings und Beratungen zur mentalen Gesundheit.

Ein kollegiales Arbeitsklima:

• ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzen.

Arbeiten für das Gemeinwohl:

• Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Für Diversity:

• Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Flexible Arbeitszeiten:

• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitbeschäftigung, alternierende und mobile Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten sowie 30 Urlaubstage.

Finanzielle Anreize:

• einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen, betrieblicher Altersvorsorge (Tarifangestellte) sowie ein bezuschusstes Firmenticket/ Hauptstadtzulage (bis einschl. A13Z bzw. E 13).

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

Fühlen Sie sich angesprochen? Bewerben Sie sich bis 19.06.2026 über "JETZT BEWERBEN".

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

• Bewerbungsschreiben
• lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis/Leistungsbeurteilung/ dienstliche Beurteilung und alle für das Aufgabengebiet relevanten Arbeitszeugnisse/Leistungsbeurteilungen/ dienstliche Beurteilungen
• Abschlusszeugnis Berufsausbildung bzw. VL I
• ggf. Ernennungsurkunde/-n

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Beschäftigte (auch ehemalige) aus dem öffentlichen Dienst fügen zudem bitte das Formular „Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte“ bei. Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt.

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".