Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte Schweinehälften und arbeite eng mit USDA-Inspektoren zusammen.
- Unternehmen: Seaboard Foods, ein führender US-Schweineproduzent mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Leistungen, 401K, bezahlte Freizeit und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrieremöglichkeiten in einem Unternehmen, das für seine Mitarbeiter sorgt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensmittelsicherheit und Qualität in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Fleischwissenschaft oder verwandtem Bereich und Erfahrung in der Fleischindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir haben eine spannende Gelegenheit für einen FSQA Harvest Specialist. Der FSQA Harvest Specialist ist verantwortlich für die Bewertung von Schlachtkörpern in einer frischen Schweineverarbeitungsanlage, die über 20.500 Tiere pro Tag schlachtet. Die Position arbeitet eng mit USDA-Inspektoren zusammen, um Befunde zu bewerten und Schlachtkörper mit pathologischen Bedenken zu dispositionieren.
Bei Seaboard Foods schaffen wir das begehrteste Schweinefleisch. Als einer der führenden Schweinefleischproduzenten/-verarbeiter in den USA und führender Exporteur in über 30 Länder sind wir bestrebt, Exzellenz auf den Tisch zu bringen und einen besseren Weg zu finden, um gesundes Schweinefleisch zu produzieren und jeden Schritt zwischen unseren Farmen und den Familientischen zu verbinden. Mehr als 5.400 Mitarbeiter in fünf Bundesstaaten arbeiten auf unseren Farmen, Futtermühlen und in der Verarbeitungsanlage, um Prairie Fresh Schweinefleisch zu produzieren und das Wohlbefinden unserer Tiere, der Umwelt, unserer Mitarbeiter und der Gemeinschaften, die wir unser Zuhause nennen, sicherzustellen. Unser Engagement für Nachhaltigkeit spiegelt sich in unseren Projekten zur erneuerbaren Energie auf unseren Farmen wider. Seaboard Foods gehört zur Seaboard Corporation, einem Fortune 500-Unternehmen, und wurde von Kansas City's Business Journal als einer der "Besten Arbeitgeber" nominiert. Wir haben eine dynamische Kultur, in der unsere Mitarbeiter beitragen können und verstehen, warum sie wichtig sind.
WESENTLICHE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGEN:
- Verantwortlich für ein hohes Maß an Fachwissen und Wissen über pathologische Krankheiten, die die Lebensmittelsicherheit beeinträchtigen.
- Aktuelle Zertifizierung im NSIS-Training der Anlage aufrechterhalten.
- Fähigkeit, Köpfe zu trimmen, Eingeweide und Schlachtkörper auf Bekleidungs- und pathologische Mängel zu bewerten.
- Tägliche Interaktion mit dem Management der Anlage, Mitarbeitern und Regierungsbeamten.
- Ausgezeichnetes Verständnis der neuen und aktuellen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Vorschriften, die die Anforderungen an die Lebensmittelsicherheit betreffen.
- Unterstützung des FSQA-Managementteams bei Sonderprojekten und Aktivitäten im Zusammenhang mit Lebensmittelsicherheit und Produktqualität.
- Vollständiges Verständnis der Softwaresysteme der Organisation (Safety Chain, M3, Carlisle usw.), die zur Überwachung/Auditierung der Produktionsumgebung verwendet werden.
- Einhaltung aller Unternehmens-, staatlichen und bundesstaatlichen Vorschriften zur Arbeitssicherheit und Lebensmittelsicherheit.
KERNKOMPETENZEN FÜR DEN ERFOLG IN ALLEN ROLLEN:
- Vertrauen schaffen
- Effektiv kommunizieren
- Handlungsorientiert
- Verantwortung übernehmen
- Ergebnisse erzielen
QUALIFIKATIONEN:
- Abschluss in Fleischwissenschaft, Lebensmittelwissenschaft, Mikrobiologie, Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich mit zwei (2) Jahren fortschreitender verantwortlicher Positionen oder fünf (5) Jahren fortschreitender verantwortlicher Positionen in der Fleisch-/Schweineindustrie.
- Umfassendes Wissen über aktuelle und Anwendung von USDA- und FSIS-Richtlinien und -Vorschriften.
- Ausreichende Erfahrung, um umfassendes Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten sowohl in kommerziellen als auch in technischen Aspekten im Zusammenhang mit FSQA für das Schweinegeschäft nachzuweisen.
ARBEITSUMFELD:
Bei der Ausübung der Aufgaben dieser Stelle ist der Mitarbeiter regelmäßig heißen, kalten und/oder feuchten Bedingungen ausgesetzt. Der Mitarbeiter arbeitet häufig in der Nähe von beweglichen mechanischen Teilen. Der Mitarbeiter ist gelegentlich Dämpfen oder luftgetragenen Partikeln ausgesetzt und ist häufig tierischen Abfällen und Staub ausgesetzt. Das Geräuschpegel in der Arbeitsumgebung ist normalerweise laut, was Gehörschutz in allen Schutzbereichen erforderlich macht.
WARUM SEABOARD FOODS?
- Medizinische, Augen- und Zahnleistungen bei Einstellung
- 401K mit Unternehmensbeitrag
- Bezahlte Freizeit und Unternehmensfeiertage
- Wellness-Programm
- Studiengebührenrückerstattung
- Mitarbeiter-Schweinefleischkaufprogramm
Seaboard Foods ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, Status geschützter Veteranen, Status als behinderte Person oder einen anderen durch das Gesetz geschützten Status Berücksichtigung für die Beschäftigung.
FSQA Harvest Specialist B-shift Arbeitgeber: Seaboard Foods
Seaboard Foods ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Guymon, OK, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit umfassenden Vorteilen wie medizinischer Versorgung, 401K mit Unternehmensbeitrag und einem Wellness-Programm fördert das Unternehmen das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem legt Seaboard Foods großen Wert auf berufliche Weiterentwicklung und bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und lohnende Karriere im Bereich Einkauf anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so FSQA Harvest Specialist B-shift erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Seaboard Foods Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Seaboard Foods zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FSQA Harvest Specialist B-shift mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Seaboard Foods anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Seaboard Foods arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Seaboard Foods und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seaboard Foods vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
