Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)
Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)

Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)

Oldenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: SEALPAC ist ein innovatives Unternehmen in der Lebensmittelverpackungsindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Trends setzt und Innovationen vorantreibt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Leidenschaft für Personalmanagement und Organisation mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Köpfe, die frische Ideen einbringen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mit modernsten Verpackungssystemen für die Lebensmittelindustrie setzen wir bei SEALPAC immer wieder neue Trends und schaffen durch umfassendes Verständnis für die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden richtungsweisende Innovationen. Wenn auch du dich den Herausforderungen eines modernen Unternehmens stellen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n):

Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in) Arbeitgeber: Sealpac GmbH

SEALPAC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur pflegt. In unserer innovativen Branche fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das Ihre Leistung wertschätzt.
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Kontaktperson:

Sealpac GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends in der Lebensmittelindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie SEALPAC konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SEALPAC. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Personalsachbearbeiters geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Dies könnte deine Erfahrung in der Mitarbeiterverwaltung oder in der Umsetzung von HR-Projekten umfassen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für Innovationen im Personalwesen. Diskutiere, wie moderne Technologien und Ansätze die Effizienz im HR-Bereich steigern können und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle bei SEALPAC umsetzen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)

Kenntnisse im Arbeitsrecht
Vertrautheit mit Lohn- und Gehaltsabrechnung
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
EDV-Kenntnisse (MS Office, HR-Software)
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement
Interkulturelle Kompetenz
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Detailorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über SEALPAC und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die aktuellen Trends in der Lebensmittelindustrie, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalsachbearbeiter/in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SEALPAC arbeiten möchtest und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Stelle wichtig sind.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sealpac GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über SEALPAC informieren. Verstehe die Produkte, die sie anbieten, und die Trends in der Lebensmittelindustrie. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Personalsachbearbeiter/in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild. Wähle Kleidung, die zu einem modernen Unternehmen passt, aber dennoch formell genug ist, um Respekt zu zeigen. Der erste Eindruck zählt!

Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)
Sealpac GmbH
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  • Personalsachbearbeiter/in (Personalsachbearbeiter/in)

    Oldenburg
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-25

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    Sealpac GmbH

    50 - 100
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