Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Klienten und Kandidaten in der Finance-Rekrutierung und entwickle dein eigenes Team.
- Unternehmen: Exklusive Personalberatungs-Boutique mit Fokus auf CFO-Agenda.
- Vorteile: Respektvolles Umfeld, umfassende Einarbeitung, Karriereentwicklung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem wertschätzenden und flexiblen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team und setze Maßstäbe in der Personalberatung.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung in der Personalberatung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns: Als deutschlandweit agierende Personalberatungs-Boutique, bieten wir qualitativ und prozessual hochwertige Personalberatung entlang der CFO-Agenda und stellen mit regelmäßigen Netzwerkzirkeln zugleich eine exklusive Plattform des Austauschs für unsere Stakeholder zur Verfügung. Unsere Beraterinnen und Berater sind hochspezialisiert, stellen den persönlichen Austausch in den Mittelpunkt und agieren als vertrauensvolle und diskrete Business Partner.
Dein Aufgabenfeld:
- Persönliche Beratung Deiner Mandanten im Rahmen von herausfordernden Besetzungsvorhaben entlang der CFO-Agenda
- Persönliche Beratung Deiner Kandidatinnen und Kandidaten im Zuge Ihrer Karriereplanung und hinsichtlich konkreter Wechselabsichten
- Entwicklung Deines eigenen Geschäftsfeldes und Teams
- Als Führungskraft identifizierst Du Potenziale und unterstützt Dein Team dabei, dass nächste Level zu erreichen
- Punktuelle und zielgerichtete Einstellung neuer Teammitglieder
- Aktive Mitgestaltung bei der strategischen Ausrichtung unseres Unternehmens
- Gewinnung neuer Mandanten durch gezielte inhaltliche vertriebliche Aktivitäten sowie Pflege und Vertiefung von bereits bestehenden Geschäftsbeziehungen
- Sourcing von neuen Kandidatinnen und Kandidaten unserer Zielgruppe (Headhunting)
- Besuch von Fachveranstaltungen und Messen zwecks Netzwerken und persönlicher Weiterbildung
- Organisation und Durchführung eigener Netzwerkveranstaltungen
Dein Profil:
- Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abschließen können
- Fundierte Erfahrung in der Personalberatung mit Schwerpunkt Finance im Executive- oder Fach- & Führungskräftesegment
- Du unterhältst ein belastbares bestehendes Portfolio an Mandanten sowie Kandidatinnen und Kandidaten
- Du bist ein Teamplayer, lässt Unterstützung zu und unterstützt selbst, wenn das Team Deinen Support benötigt
- Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung und Führung eines Teams
- In der Vergangenheit hast Du bereits Deine Resilienz in herausfordernden Situationen oder Lebensabschnitten unter Beweis gestellt
- Du verfügst über ein professionelles Auftreten sowie eloquente und souveräne kommunikative Fähigkeiten
Was wir Dir bieten können:
- Arbeiten im Team: Es erwartet Dich ein respektvolles und wertschätzendes Umfeld
- Ausführliche Einarbeitung: Lerne Dein Handwerk von erfahrenen Beratern, die sich ausreichend Zeit für Deine Einarbeitung nehmen
- Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern und unterstützen Dich aktiv bei der Erreichung Deiner Karriereziele
- Personalberatung auf höchstem Niveau: Wir haben den Anspruch mit unserer Dienstleistung Maßstäbe zu setzen
- Eigenverantwortung: Gestalte Dein eigenes Business, indem Du eigene Entscheidungen triffst und Verantwortung für diese übernimmst
- Flexibilität: Wir arbeiten gern miteinander im Büro. Jedoch möchten wir keine unnötige Lebenszeit verschwenden. In den Stoßzeiten pendeln wir daher z.B. nicht. Ein regelmäßiger Home Office Anteil wird ebenfalls angeboten.
Unsere Vision: Wir bewegen uns im nationalen Markt als hochqualitatives und konsistentes Beratungshaus und bieten eine exklusive Plattform des Austauschs für unsere Netzwerke. Zugleich bieten wir ein langfristiges berufliches Zuhause für unsere Belegschaft, indem wir uns mit Respekt begegnen, Einsatz und Erfolg wertschätzen, Karriere ermöglichen, unterschiedlichen Lebenslagen mit Flexibilität begegnen und vor allem, gemeinsam eine tolle und aufregende Zeit miteinander erleben. Wenn Du Dich mit unserer Vision identifizieren kannst und über die entsprechenden Voraussetzungen verfügst, freuen wir uns über Deine Bewerbung!
Ansprechpartner: Philipp Tetzlaff
(Senior) Manager Finance Recruitment Advisory (m/w/d) - Search Advise Arbeitgeber: Search Advise
Als Personalberatungs-Boutique bieten wir ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Einarbeitungsprogrammen, flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Wir setzen auf hohe Qualitätsstandards in der Personalberatung und schaffen ein langfristiges berufliches Zuhause, das Raum für individuelle Entfaltung und spannende Herausforderungen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager Finance Recruitment Advisory (m/w/d) - Search Advise erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Fachveranstaltungen und Messen, um deine Kontakte zu erweitern und dich als Experten zu positionieren.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Das kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Interview glänzen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Positionen, die auf dich warten. Bewirb dich direkt bei uns und werde Teil unseres Teams, das sich für deine Karriereziele einsetzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager Finance Recruitment Advisory (m/w/d) - Search Advise mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und Lebenslauf. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Personalberatung und unsere Vision sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Search Advise vorbereitet
✨Verstehe die CFO-Agenda
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzbereich vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der CFOs verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Kandidaten beraten oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Netzwerken ist alles
Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Zeige, wie du Beziehungen zu Mandanten und Kandidaten pflegst und wie du neue Kontakte knüpfst, um dein Geschäftsfeld zu erweitern.
✨Sei ein Teamplayer
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung im Team. Zeige, dass du nicht nur führst, sondern auch bereit bist, anderen zu helfen und gemeinsam Erfolge zu feiern.
