Stelleneinleitung
Im Rahmen des konsistenten Wachstums, sind wir aktuell mit der Suche nach einem Manager Valuation (m/w/d) für ein etabliertes und hochqualitativ besetztes Boutique-Beratungshaus beauftragt.
Ihre potenziellen Aufgaben:
In der Funktion als Manager (m/w/d) im Bereich Unternehmensbewertung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Durchführung von Bewertungsprojekten verschiedener Art. Darüber hinaus umfassen Ihre Aufgaben:
- Durchführung von vielseitigen Bewertungsprojekten
- Direkter und verantwortungsvoller Kundenkontakt
- Unterstützung bei Akquisetätigkeiten zur Förderung des Unternehmenswachstums
- Erstellung oder Mitwirkung an Fachartikeln und Kapitalmarktstudien
- Weiterentwicklung interner Tools zur Optimierung der Bewertungsprozesse
Das bringen Sie mit:
Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit und bringen die nachfolgenden Erfahrungen mit:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Durchführung von Verkaufs- und Kaufmandaten sowie grenzüberschreitenden Transaktionen
- Exzellentes Fachwissen im Bereich Unternehmensbewertung (u. a. IDW S1, Fairness Opinions, PPA, Gerichtsgutachten)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Bereitschaft, in Ihrem nächsten Karriereschritt mehr Verantwortung zu übernehmen
Ihre potenziellen Benefits:
Sie profitieren von einem erfahrenen und exzellent besetzten Kollegium sowie von folgenden Benefits:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Kostenlose Parkmöglichkeit im Bürogebäude, optionales Dienstfahrrad (JobRad®)
- Firmen-Smartphone
- Finanzielle Förderung von Berufsexamina (CFA, CVA, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer)
- Flexibles Arbeiten (Büro/Home Office) ist selbstverständlich
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch effiziente Arbeitsweise in seniorem Team
- Onboarding und regelmäßige coole Team-Events im In- und Ausland
Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen Sie als Manager Valuation (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Search Advise, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Search Advise im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Search Advise echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Search Advise zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Search Advise reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Search Advise vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Search Advise tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
