Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz
Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz

Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz

Koblenz Vollzeit 130000 - 150000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und koordiniere Teams für den Tief- und Glasfaserausbau.
  • Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Infrastruktur- und Tiefbauprojekte.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gestaltungsspielraum und direkte Einflussnahme auf Projekte.
  • Andere Informationen: Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Tiefbau und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 130000 - 150000 € pro Jahr.

SEARCH4 steht für eine präzise, diskrete und wirkungsvolle Besetzung anspruchsvoller Schlüsselpositionen. Im Auftrag eines wirtschaftlich etablierten Mandanten aus dem infrastrukturellen Projektgeschäft suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die operative Exzellenz mit strategischem Blick verbindet und ein anspruchsvolles Projektumfeld souverän steuert.

Unser Mandant ist ein mittelständisch geprägtes, wachstumsorientiertes Unternehmen aus dem Umfeld anspruchsvoller Infrastruktur- und Tiefbauprojekte. Das Leistungsspektrum reicht von klassischem Tiefbau über kabelgebundene Netzinfrastruktur bis hin zu komplexen Projektabwicklungen für Auftraggeber aus dem Bereich Versorgung, Energie und Kommunikation. Gesucht wird eine starke Führungspersönlichkeit, die Projekte, Menschen und Ergebnisse sicher zusammenführt und einen entscheidenden Beitrag zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmens leistet.

In dieser Funktion übernehmen Sie Verantwortung auf Geschäftsführungsebene mit klarem operativem Bezug. Sie sorgen dafür, dass Projekte wirtschaftlich sauber aufgesetzt, professionell gesteuert und mit hoher Verlässlichkeit ins Ziel gebracht werden. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Auftraggebern, internen Teams, Bauleitung, Nachunternehmern und externen Partnern.

Ihre Verantwortung:

  • Steuerung und Koordination von Sub- und Nachunternehmern über alle relevanten Projektphasen hinweg
  • Verantwortung für Kostenkalkulationen, Angebotsbewertungen und wirtschaftliche Begleitung laufender Bauprojekte
  • Führung und Weiterentwicklung des Ausschreibungsmanagements – von der Sichtung bis zur belastbaren Angebotsabgabe
  • Strategische Planung der Projektpipeline sowie enge Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
  • Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Baustellen- und Projektteams
  • Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Wirtschaftlichkeit in der operativen Projektabwicklung
  • Aktiver Vertrieb zur Gewinnung neuer Projekte und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Führungsstandards
  • Unterstützung beim Ausbau eines belastbaren Reporting- und Steuerungssystems für Projekte, Ressourcen und Ergebnisbeiträge
  • Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Entscheidungsträgern zur zukunftsorientierten Ausrichtung des Unternehmens

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Rolle im Tiefbau, Infrastrukturbau, Netzbau oder vergleichbaren projektorientierten Bauumfeldern
  • Fundierte Erfahrung in der Steuerung komplexer Bauprojekte mit kaufmännischer und operativer Verantwortung
  • Sicherheit in der Koordination verschiedener Projektbeteiligter sowie im Umgang mit Nachunternehmerstrukturen
  • Ausgeprägtes Verständnis für Kalkulation, Ausschreibungen, Vertragslogik und wirtschaftliche Projektsteuerung
  • Vertriebsstärke und Gespür für Marktchancen, Kundenbedarfe und nachhaltige Geschäftsentwicklung
  • Führungskompetenz, Klarheit in der Kommunikation und die Fähigkeit, Mannschaften mitzunehmen und Leistung verbindlich einzufordern
  • Idealerweise abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit entsprechend fundierter Praxis im Bau- bzw. Infrastrukturprojektgeschäft
  • Unternehmerisches Denken, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Das bietet Ihnen unser Mandant:

  • Eine Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum und hoher Sichtbarkeit
  • Direkter Einfluss auf Projekte, Strukturen, Teams und Geschäftsentwicklung
  • Ein technisch anspruchsvolles, zukunftsstarkes Marktumfeld mit hoher Relevanz für die Infrastruktur von morgen
  • Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem pragmatisches Handeln ausdrücklich gewünscht ist
  • Eine attraktive Vergütung mit Zielgehalt inklusive Zielerreichungsboni von ca. 130.000 bis 150.000 Euro brutto p.a.
  • Die Chance, in einer entscheidenden Phase Verantwortung zu übernehmen und die weitere Entwicklung des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten

Warum diese Position besonders spannend ist:

Diese Rolle ist keine klassische Verwaltungsfunktion. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die führen, steuern, priorisieren und Ergebnisse liefern kann – mit sicherem Blick für Menschen, Projekte, Zahlen und Marktchancen. Sie übernehmen Verantwortung dort, wo unternehmerische Wirkung unmittelbar sichtbar wird.

Jetzt bewerben – ganz einfach: Direkt über den Bewerbungsbutton oder per Mail an: Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie mit vielfältigen kulturellen Hintergründen.

Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz Arbeitgeber: Searchfour

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitgeberkultur, die auf unternehmerischem Denken und operativer Exzellenz basiert. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem zukunftsorientierten Marktumfeld im Großraum Koblenz, ermöglicht das Unternehmen seinen Führungskräften, aktiv an der Gestaltung von Projekten und Strukturen mitzuwirken. Die Kombination aus attraktiver Vergütung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, in einer Schlüsselposition Verantwortung zu übernehmen, macht dieses Unternehmen zu einem idealen Arbeitgeber für ambitionierte Führungspersönlichkeiten im Tief- und Glasfaserausbau.
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Kontaktperson:

Searchfour HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung – und das kommt immer gut an!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer Tief- und Glasfaserausbau - Großraum Koblenz

Führungskompetenz
Projektmanagement
Kostenkalkulation
Ausschreibungsmanagement
Vertragslogik
Wirtschaftliche Projektsteuerung
Kommunikationsfähigkeit
Vertriebskompetenz
Teamführung
Strategische Planung
Koordination von Subunternehmern
Qualitätssicherung
Entscheidungsfreude
Analytisches Denken
Marktkenntnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im Tief- und Glasfaserausbau. Zeige, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich gesteuert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Searchfour vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Führungsstärke und dein strategisches Denken demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu aktuellen Herausforderungen im Tiefbau können hier sehr hilfreich sein.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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