Finance Business Partner EMEA

Finance Business Partner EMEA

Bielefeld Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Seatosummit

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und verwalte präzise Finanzprognosen und Budgets für unser EMEA-Geschäft.
  • Unternehmen: Sea to Summit, eine preisgekrönte Marke in der Outdoor-Branche.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, bezahlte Elternzeit und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Engagiertes internationales Team mit einer Leidenschaft für Abenteuer und Outdoor-Aktivitäten.
  • Warum dieser Job: Sei ein entscheidender Partner für strategische Entscheidungen und wachstumsorientierte Finanzanalysen.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Finanzen oder Rechnungswesen und 5-7 Jahre Erfahrung im Finanzbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Sea to Summit ist eine preisgekrönte australische Marke in der Outdoor-Branche. Wir entwerfen, produzieren und vertreiben innovative, sorgfältig entwickelte Outdoor-Ausrüstung für Abenteuer in jeder Höhe. Sea to Summit wurde 1990 gegründet. Als expandierende globale Marke haben wir derzeit Büros in Australien, Nordamerika, Deutschland, der Schweiz, Norwegen und China. Wir sind eine motivierte Gruppe erfahrener, kreativer und zukunftsorientierter Fachleute, die durch unsere gemeinsame Leidenschaft verbunden sind, reibungslose Ausrüstung zu schaffen, damit Sie grenzenlose Abenteuer genießen können.

Die Rolle des Finance Business Partner ist ein wahrer kommerzieller Co-Pilot für das EMEA-Geschäft, der eng mit dem Generating Demand-Team, dem Vertrieb, dem Marketing und der Kategorie zusammenarbeitet, um kommerziell fundierte, profitable Entscheidungen in der Region zu treffen. Diese Rolle integriert sich in die kommerziellen Teams, um Strategien zu gestalten, Annahmen herauszufordern und finanzielle Erkenntnisse in stärkere Preis-, Investitions- und Wachstumsentscheidungen zu übersetzen.

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Verwaltung genauer finanzieller Prognosen, Budgets und langfristiger Pläne, die mit regionalen und globalen Geschäftszielen übereinstimmen.
  • Analyse der finanziellen Leistung im Vergleich zu Prognosen, Hervorhebung von Trends, Risiken und Chancen.
  • Zusammenarbeit mit dem GM EMEA und den kommerziellen Führungskräften in Vertrieb, Marketing und Kategorie, um finanzielle Einblicke zu bieten, die strategische Entscheidungen und profitables Wachstum vorantreiben.
  • Vorbereitung und Bereitstellung zeitgerechter, genauer und aufschlussreicher Finanzberichte für die EMEA-Region sowie Präsentation finanzieller Analysen und Geschäftseinblicke für Führungsteams und globale Finanzkollegen.
  • Partnerschaft mit Vertrieb, Marketing und Kategorie zur Bewertung der kommerziellen und finanziellen Auswirkungen von Preis-, Promotions-, Sortiments- und Kanalentscheidungen.
  • Erstellung des finanziellen Geschäftsfalls für nachfragesteigernde Initiativen, Quantifizierung der erwarteten Rendite, Marge und Amortisation.
  • Bereitstellung klarer, entscheidungsreifer Analysen für die kommerziellen Teams, damit sie schnell starke, profitable finanzielle Entscheidungen treffen können.
  • Herausforderung kommerzieller Annahmen und Steuerung von Trade-offs zum Schutz und Wachstum der Bruttomarge in den EMEA-Märkten.
  • Durchführung finanzieller Bewertungen für regionale Projekte, Investitionen und neue Geschäftsmöglichkeiten sowie Bereitstellung von Empfehlungen zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit strategischen Zielen und finanzieller Tragfähigkeit.
  • Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen zur Optimierung der finanziellen Abläufe und Verbesserung der Datenqualität sowie Sicherstellung der Einhaltung lokaler gesetzlicher Anforderungen, Rechnungslegungsstandards und Unternehmensrichtlinien.
  • Überwachung und Verwaltung finanzieller Risiken, einschließlich Währungs schwankungen, Marktveränderungen und Compliance-Risiken, die spezifisch für die EMEA-Region sind.

Qualifikationen:

  • Bachelor-Abschluss in Finanzen/Rechnungswesen oder einem anderen relevanten Bereich ist erforderlich.
  • Berufliche Rechnungslegungsausbildung (z.B. ACCA, CIMA, CPA oder gleichwertig).
  • 5-7 Jahre Erfahrung in der kommerziellen Finanzwirtschaft oder im Finanzgeschäftspartner, idealerweise mit Unterstützung von Vertriebs-, Marketing- oder kommerziellen Teams.
  • Praktische Erfahrung in der Verwaltung von Budgets, Prognosen und Abweichungsanalysen.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Kosten zu verwalten, Einsparungsmöglichkeiten zu identifizieren und die Rentabilität zu verbessern.
  • Frühere Kundenkontakte, mit Erfahrung in der Partnerschaft mit oder Unterstützung von kundenorientierten, Vertriebs- oder kommerziellen Teams.
  • Hintergrund in der Outdoor-, Sportartikel- oder Abenteuer-Ausrüstungsbranche ist ein großer Vorteil.

Fähigkeiten:

  • Starkes Verständnis von Finanzanalyse, Budgetierung, Prognose und Berichterstattung.
  • Fähigkeit, finanzielle Strategien mit Geschäftszielen in Einklang zu bringen und umsetzbare Einblicke zur Förderung des Wachstums zu bieten.
  • Kompetenz in der Analyse großer Datensätze zur Identifizierung von Trends, Risiken und Chancen für die Entscheidungsfindung.
  • Vertrautheit mit EMEA-spezifischen Vorschriften, Steuergesetzen und finanziellen Berichtstandards (einschließlich IFRS und lokalen gesetzlichen Anforderungen in europäischen Märkten).
  • Expertise in Finanzsoftware (z.B. SAP, Power BI, Microsoft Dynamics oder regionale ERP-Systeme) und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse.

Zusätzliche Informationen:

Unsere Wert proposition:

  • Arbeiten Sie mit einem internationalen Team, das eine Leidenschaft für die Natur hat.
  • Freiwilligentag, um aktiv zur Gemeinschaft beizutragen.
  • Kontinuierliches Lernen und Entwicklung für Ihr persönliches Wachstum.
  • Mitarbeiterhilfeprogramm als Teil unseres Engagements zur Verbesserung Ihres ganzheitlichen Wohlbefindens.
  • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket.
  • Bezahlt 16 Wochen Elternzeit.

Gleichberechtigter Arbeitgeber:

Sea to Summit verpflichtet sich, ein integratives Umfeld für Menschen aus allen Hintergründen zu schaffen, und jeder wird ermutigt, sich zu bewerben. Wir sind ein gleichberechtigter Arbeitgeber und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion, Behinderung, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, Alter oder einem anderen Status, der durch geltendes nationales, bundesstaatliches, staatliches oder lokales Recht geschützt ist.

Finance Business Partner EMEA Arbeitgeber: Seatosummit

Sea to Summit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem flexiblen Standort innerhalb der EMEA-Region und regelmäßigen Reisen nach Bielefeld ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Karriere in der Outdoor-Branche voranzutreiben, während sie von großzügigen Mitarbeiterrabatten auf hochwertige Ausrüstung profitieren. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was Sea to Summit zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Beschäftigung suchen.

Seatosummit

Kontaktdaten:

Seatosummit Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Business Partner EMEA mit Bravour zu bestehen

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