Auf einen Blick
- Aufgaben: Marktforschung durchführen und wertvolle Consumer Insights entwickeln.
- Unternehmen: Sebapharma, ein innovatives Unternehmen in der Gesundheits- und Kosmetikbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Produkten mit deinen Insights und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Marktforschung und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45190 - 55190 € pro Jahr.
Die Sebapharma GmbH & Co. KG ist die Vertriebsgesellschaft für die Sebamat GmbH, die Herzpunkt Pharma GmbH, die Maurer Pharma GmbH und die Maurer Pharma Nord GmbH. Die Erfolgsgeschichte reicht zurück bis ins Jahr 1967, als Heinz Maurer die sebamat GmbH gründete und das erste seifenfreie Waschstück mit dem hautfreundlichen pH-Wert 5,5 auf den Markt brachte. Der Name: sebamed. Sebapharma ist heute weltweit aktiv und beschäftigt zurzeit 437 Mitarbeiter.
Mit seiner global bekannten Marke sebamed steht Sebapharma für Kompetenz, Innovationskraft und jahrzehntelangen unternehmerischen Erfolg.
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung relevanter Trends und Wachstumspotenziale
- Analyse von Konsumentenbedürfnissen, Zielgruppen und Nutzungsmustern; Entwicklung von Personas und Consumer Insights
- Planung, Steuerung und Auswertung qualitativer und quantitativer Marktforschungsstudien inkl. Zusammenarbeit mit externen Instituten
- Testing und Bewertung von Kommunikations- und Werbemitteln (z. B. Pre-/Post-Tests, A/B-Tests)
- Bereitstellung entscheidungsrelevanter Insights für Produktentwicklung, Innovation und Go-to-Market-Strategien
- Erstellung von Reports, Präsentationen und KPI-Analysen zur Unterstützung von Management und Produktteams
- Steuerung externer Partner wie Agenturen und Marktforschungsdienstleister
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in BWL, Marketing, Psychologie, Statistik oder Naturwissenschaften. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Marktforschung, Consumer & Shopper Insights oder datengetriebenem Marketing. Sicherer Umgang mit Marktdaten und Panels (z. B. IQVIA, Nielsen) sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Ableitung klarer Handlungsempfehlungen. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Datenaffinität. Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung in der verständlichen Aufbereitung komplexer Insights. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel. Branchenkenntnisse in Kosmetik, Beauty oder FMCG von Vorteil.
Flexible 15-20-Stunden-Woche mit Gleitzeit sowie der Möglichkeit an zwei Tagen mobilem Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub plus Urlaubsgeld, damit Sie Ihre Auszeiten verlässlich planen können. Weihnachtsgeld und ein Zukunftsbeitrag, die Ihnen zusätzliche finanzielle Stabilität geben. Gehaltsspanne — 45.190€ bis 55.190€ brutto/Jahr. Gesundheitsangebote in Kooperation mit einer Versicherung – inklusive regelmäßiger Checks und Aktionen, die Ihr Wohlbefinden stärken. Attraktive Zusatzleistungen, darunter: Corporate Benefits, Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatte, Zuschuss für eine Arbeitsplatzbrille, Kooperation mit der Telekom mit Zugang zu exklusiven Vorteilen, sowie Kostenfreie Getränke und Obst. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen.
Consumer Insights Manager FMCG (m/w/d) in Freiburg im Breisgau Arbeitgeber: Sebamed
Die Sebapharma GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible 15-20-Stunden-Woche mit Gleitzeit und der Möglichkeit für mobiles Arbeiten bietet, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Weihnachtsgeld, Gesundheitsangeboten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem innovativen und dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Consumer Insights Manager FMCG (m/w/d) in Freiburg im Breisgau erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie Sebamed, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie Sebamed, ob sie für Consumer Insights Manager FMCG (m/w/d) Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consumer Insights Manager FMCG (m/w/d) in Freiburg im Breisgau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für Sebamed zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei Sebamed und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von Sebamed an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sebamed vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei Sebamed zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für Sebamed nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
