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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von 2 Kindern, Fahrten zu Aktivitäten und leichte Haushaltsarbeiten.
- Arbeitgeber: Eine berufstätige Mutter in Berlin Kreuzberg sucht Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Familie und gestalte den Alltag mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Herzliche und engagierte Person mit Freude an der Kinderbetreuung.
- Andere Informationen: Langfristige Vertrauensstellung mit der Möglichkeit, gelegentlich zu übernachten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für eine berufstätige Mutter mit 2 Kindern (9 & 13 Jahre alt) in Berlin Kreuzberg suchen wir nach einer herzlichen und unterstützenden Familienmanagerin / Nanny, die die Familie begleiten möchte. Es wird eine Vollzeitposition mit ca. 35 Wochenstunden (je nach Absprache) angeboten. Die Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden. Aus beruflichen Gründen reist die Mutter gelegentlich, daher wäre es großartig, wenn Sie bereit wären, hin und wieder dort zu übernachten.
Ihre Aufgaben umfassen:
- die liebevolle Betreuung der Kinder auf Augenhöhe
- Fahrten zu Vereinsaktivitäten
- das Zubereiten von Mahlzeiten
- Einkaufen
- leichte Reinigungsarbeiten
- Wäschepflege
Sie wären für die Mutter eine liebevolle und motivierte Unterstützung, die ihr den Rücken frei hält. Eine echte gute Fee, die sich um die Bedürfnisse aller kümmert und gleichzeitig den Haushalt im Blick behält. Es erwartet Sie eine langfristige Vertrauensstellung in einem sehr netten Haushalt in Berlin Kreuzberg bei einer überdurchschnittlichen Vergütung. Wenn Sie eine herzliche und engagierte Person sind, die Freude daran hat, sich um Kinder zu kümmern und gleichzeitig den Alltag zu organisieren, dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.
Familienmanagerin / Nanny gesucht – Berlin Kreuzberg Arbeitgeber: Sebastian Hirsch Butler For You
Kontaktperson:
Sebastian Hirsch Butler For You HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Familienmanagerin / Nanny gesucht – Berlin Kreuzberg
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Wenn du in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen und die Freude an der Betreuung von Kindern sprichst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deinem bisherigen Leben zu teilen, die deine Fähigkeiten als Familienmanagerin oder Nanny unter Beweis stellen. Das können Geschichten über kreative Aktivitäten, die du mit Kindern gemacht hast, oder Herausforderungen, die du erfolgreich gemeistert hast, sein.
✨Tip Nummer 3
Sei flexibel und offen für die Bedürfnisse der Familie. Da die Mutter gelegentlich reist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, auch mal Übernachtungen zu übernehmen und dich an den Zeitplan der Familie anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Umgebung von Berlin Kreuzberg und die Freizeitmöglichkeiten für Kinder. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit der Gegend auskennst und Ideen für Aktivitäten hast, wird das dein Engagement unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Familienmanagerin / Nanny gesucht – Berlin Kreuzberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Familie passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Familienmanagerin / Nanny darlegst. Betone deine Erfahrung in der Kinderbetreuung und deine Fähigkeit, den Alltag zu organisieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen hervorhebst. Füge Informationen über frühere Tätigkeiten in der Kinderbetreuung, Haushaltsführung oder ähnliche Positionen hinzu.
Referenzen bereitstellen: Bereite einige Referenzen vor, die deine Eignung für die Position bestätigen können. Dies könnten frühere Arbeitgeber oder Familien sein, für die du gearbeitet hast. Stelle sicher, dass sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sebastian Hirsch Butler For You vorbereitest
✨Sei herzlich und authentisch
In einem Interview für eine Position als Familienmanagerin oder Nanny ist es wichtig, dass du deine herzliche und unterstützende Persönlichkeit zeigst. Die Familie sucht jemanden, der gut zu ihnen passt, also sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Kinderbetreuung und wie du mit verschiedenen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und im Haushaltsmanagement verdeutlichen.
✨Flexibilität betonen
Da die Arbeitszeiten flexibel gestaltet werden können, ist es wichtig, deine Bereitschaft zur Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Zeitpläne anpassen kannst und dass du bereit bist, gelegentlich zu übernachten, wenn es nötig ist.
✨Fragen zur Familie stellen
Zeige Interesse an der Familie, indem du Fragen zu ihren Bedürfnissen und Erwartungen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du am besten unterstützen kannst.
