Für unser Büro in Leverkusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Lohn- und Gehaltsbuchalter (w/m/d) für die Fachbereiche Personalabrechnung/ -verwaltung und Nachweiserbringung Wer wir sind: Als SeBeKo begleiten wir Klienten mit einer Behinderung oder schweren Erkrankung, die durch persönliche Assistenz in ihrer Häuslichkeit gepflegt und begleitet werden möchten. Unsere Klienten sind Arbeitgeber und haben selbst eingestelltes Personal für die 1 zu 1 Pflege. Ihre Aufgaben in der Personalsachbearbeitung • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Mitarbeiterentgelte abrechnen • interne Lohnkonten führen • Anwesenheitszeiten überprüfen • Überstunden und Zulagen einberechnen • Stammdaten der Mitarbeiter (w/m/d) erstellen, verwalten und pflegen, einschlägige Bescheinigungen und Arbeitspapiere ausstellen • monatliches bzw. jährliches Meldewesen wahrnehmen • Meldungen an Krankenkasse vornehmen •Lohnsteuerdaten an das Finanzamt übermitteln • mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungen korrespondieren • Mitarbeitern (w/m/d) bei Fragen zu Gehaltsabrechnung und Sozialversicherung beraten • Kommunikation mit Klienten, deren Mitarbeitern und Bewerbern Ihre Aufgaben in der Nachweiserbringung - Erstellung von Nachweisen für die Kostenträger - Einholen von Unterlagen - Klärung bei Nachfragen Ihr Profil: • Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung • Expertenkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung • Gute Anwenderkenntnisse in Agenda oder die Bereitschaft zum Erlernen • Routinierter Umgang mit Microsoft Office • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnrecht Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten: • Verständnis für fachübergreifende Themen • absolut strukturierte, vorausschauende und zielgerichtete Arbeitsweise • sehr gute Auffassungsgabe • organisatorisches Talent • Belastbarkeit • Freundlichkeit und Empathie • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Hohe Leistungsbereitschaft Wir bieten Ihnen: • einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz • die Mitarbeit in einem kleinen, engagierten Team • flache Hierarchien • gleitende Arbeitszeiten •Sachzulagen (Edenred-Karte) • Ggf. Deutschlandticket •Leistungsbezogene Sonderfreitage •Möglichkeit zum Leasing eines E-Bikes für Ihre nachhaltige Mobilität •Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung •Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft •Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Tobias Gumbrich: tobias.gumbrich@sebeko.com
