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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP S/4HANA Go-live Projekte und arbeite mit internationalen Teams.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und die Möglichkeit zu reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Projekten und internationaler Zusammenarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und SAP S/4HANA Go-lives erforderlich.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Projektleiter / Interim Manager SAP S/4HANA Go-live (m/w/d)
Ihre neue Stelle und Aufgaben
- Steuerung und operative Unterstützung bei der Planung und Durchführung des SAP S/4HANA Go-lives am HQ zum Q4/Q1 2025/2026 sowie am Produktionsstandort im Ausland zum Q2/Q3 2026
- Begleitung und Analyse aller Projektphasen im Hinblick auf Zeit, Qualität und Budget
- Zusammenarbeit mit einem großen, cross-funktionalen Projektteam über internationale Standorte hinweg
- Koordination zwischen Fachbereichen und externen Dienstleistern sowie Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Sicherstellung der Einhaltung von operativer Betriebsbereitschaft zum jeweiligen Go-live-Termin
- Risikomanagement sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen bei Projektabweichungen
- Durchführen von Workshops/Trainings
Ihr Profil
- Langjährige Erfahrung als Projektleiter/Interim Manager sowie in der Leitung von SAP S/4HANA Go-lives in einem produzierenden Umfeld vergleichbarer Größe und Komplexität
- Sehr gute MS Office und SAP S4/HANA Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierungen (z.B. PMP, IPMA oder vergleichbar)
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen, interdisziplinären Teams
- Hohe interkulturelle Kompetenz sowie die Fähigkeit, in einem globalen Konzernumfeld effektiv zu agieren
- Ausgeprägte Kommunikations-, Koordinations- und Teamfähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität und Dienstreisebereitschaft
Benefits
- Unsere Werte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt
- Erleben Sie spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur Auslandsreisen in einer dynamischen Zukunftsbranche!
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Projektleiter / Interim Manager SAP S/4HANA Go-live (m/w/d) Arbeitgeber: Sebn Career
Kontaktperson:
Sebn Career HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter / Interim Manager SAP S/4HANA Go-live (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche gezielt nach Unternehmen, die SAP S/4HANA Go-lives durchführen, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Expertise – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für Projektleiter oder Interim Manager gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Prozess einzubeziehen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter / Interim Manager SAP S/4HANA Go-live (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen als Projektleiter oder Interim Manager hervor, besonders im Zusammenhang mit SAP S/4HANA Go-lives. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Sprich unsere Sprache: Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizieren kannst. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sebn Career vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des SAP S/4HANA Go-lives vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Projektleiter in ähnlichen Projekten dir helfen können, die Herausforderungen zu meistern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge bei Go-live-Projekten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen überzeugend darzustellen.
✨Interkulturelle Kommunikation üben
Da du mit internationalen Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine interkulturellen Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.