Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Automobilindustrie
Your new Role and Responsibilities
- Qualitätskontrollen anhand von Problempunktelisten an den Leitungssätzen vor und während des Einbaus
- Nacharbeiten an den Leitungssätzen
- Umsetzung von Änderungsmeldungen und Abweicherlaubnissen
- Tägliche Dokumentation aller festgestellten Problempunkte laut Checkliste
- Führen des Schichtbuches
- Bearbeiten und Analyse von Reklamationen in der Produktion
- Verfolgung und Zuordnung der Fehlerursachen im Prozess und Einleiten der notwendigen Abstellmaßnahmen beim Kunden an der Montagelinie
Your Profile
- Abgeschlossene fachspezifische mindestens dreijährige Berufsausbildung, z. B. Kraftfahrzeugmechatroniker/-in
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bordnetzfertigung wünschenswert
- Lesen von technischen Zeichnungen
- Selbstständige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse und Grundenglischkenntnisse wünschenswert
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
Benefits
- Tarifliche und leistungsbezogene Vergütung nach IG Metall inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 38 Urlaubstage
- Beteiligung am Unternehmenserfolg, JobRad, Firmenfitness sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Unsere Unternehmenswerte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt
- Erleben Sie spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche!
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Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Automobilindustrie in Hannover Arbeitgeber: SEBN
Als (Junior/Senior) Referent Personalentwicklung (m/w/d) bei der SEBN-Gruppe profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld, das flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Home-Office-Paket bietet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Verantwortung, Respekt und Vertrauen, während wir Ihnen spannende nationale und internationale Projekte sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche bieten. Genießen Sie zudem zahlreiche Benefits wie eine tarifliche Vergütung, bis zu 38 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
