Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten und manage bestehende Kundenbeziehungen in der Bahn- und Energiebranche.
- Arbeitgeber: Sécheron Hasler Group ist ein führender Anbieter von elektrischen Sicherheitskomponenten mit über 140 Jahren Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und Verantwortung für deine Aufgaben; Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das an nachhaltigen Lösungen für die Zukunft arbeitet und global agiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Abschluss in Elektrotechnik oder Maschinenbau; mindestens 5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich; ausgezeichnete Englischkenntnisse sind ein Muss, Französisch oder Deutsch von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Sécheron Hasler Group setzt die Schweizer Tradition von über 140 Jahren im Bereich der Bahntechnologie fort. Wir sind ein führender globaler Anbieter von elektrischen und elektronischen Sicherheitskomponenten und Lösungen sowie von Traktionsstromversorgungssystemen für die Bahnindustrie und bieten auch Lösungen für erneuerbare Energien, Gleichstromnetze und andere industrielle Systeme an. Der Name Sécheron Hasler Group ist weltweit ein Synonym für Schweizer Qualität und stellt eine führende Referenz für moderne Produkte dar, die auf den Markt geliefert werden.
Mit mehr als 1.300 Mitarbeitern weltweit sind wir dort, wo unsere Kunden sind, und liefern Produkte, die in den Ländern oder Märkten unserer Kunden genehmigt sind, und bieten vor Ort erstklassige Lieferketten- und Kundenservices an.
Globale Ziele:
- Entwicklung des Geschäfts durch Akquise neuer Kunden und Verwaltung bestehender Konten für bestehende und neue Produkte in den Bereichen Bahn sowie erneuerbare Energien und industrielle Anwendungen, um ein nachhaltiges Geschäftswachstum sicherzustellen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Produktlinienmanagern, Produktentwicklungsteams, Marketing und anderen Geschäftsbereichen.
- Vorbereitung und Organisation wichtiger Geschäftstreffen mit potenziellen Kunden zur Entwicklung von Geschäftsmöglichkeiten.
- Bereitstellung von Marktfeedback an die Produktentwicklungsteams und den After-Sales-Support.
- Identifizierung von Marktchancen in den Bereichen Bahn, Industrie und erneuerbare Energien, Leitung der Entwicklung neuer Geschäftsfelder und der Produkt-Roadmap.
- Entwicklung von Geschäftsfällen für einzelne Produkte in enger Zusammenarbeit mit den Produktlinienmanagern und dem Vertriebsteam.
- Vorbereitung von Produkteinführungs- und Marktplatzierungsplänen in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb und Produktlinienmanagern.
- Bereitstellung technischer Expertise, Durchführung kundenorientierter Aktivitäten, Implementierung der Unternehmensstrategien, Einführung der Produkte von Sécheron auf zukünftigen Plattformen.
- Analyse der Anfragen und Bedürfnisse der Kunden und Sicherstellung, dass die Kunden fristgerecht verbindliche Angebote gemäß ihren Bedürfnissen und technischen Spezifikationen für Produkte, Lösungen und Dienstleistungen erhalten.
- Entwicklung der After-Sales-Services.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
Anforderungen:
- Technischer Abschluss in Elektrotechnik / Elektromechanik / Leistungselektronik oder alternativ Maschinenbau.
- Nachweislich erfolgreiche Erfahrung bei der Einführung von Energieprodukten bei neuen internationalen Kunden, wodurch wichtige Personen in der Organisation gewonnen wurden.
- Mindestens 5 Jahre erfolgreiche technische und Vertriebserfahrung in einem Umfeld mit elektrischen Geräten.
- Gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Industriesektoren: Hochspannung, Bahntechnische Systeme, Energieübertragung und -verteilung, erneuerbare Energien und E-Mobilität.
- Interesse und Fähigkeit, Gleichstrom- und Wechselstromsysteme sowie die entsprechenden Produktbedürfnisse zu verstehen.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Projektmanagement- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, überzeugende Kommunikationsstrategien auf der Grundlage technischer Argumente zu entwickeln.
- Nachgewiesene Fähigkeit, kreativ zu denken, Probleme zu identifizieren und zu lösen.
- Erfahrung im Arbeiten unter Druck und Einhaltung von Fristen.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich), Französisch und/oder Deutsch wünschenswert.
- Bereitschaft zu häufigen Reisen.
Wir haben flache Hierarchien und fördern die direkte Kommunikation zwischen Abteilungen und Managementebenen. Dies ermöglicht uns schnelle Entscheidungen. Wir geben unseren Mitarbeitern die volle Verantwortung für ihre Aufgaben. Alle Mitarbeiter werden ermutigt, Initiative zu ergreifen und zur operativen Exzellenz des Unternehmens beizutragen und haben zahlreiche Möglichkeiten, ihre persönlichen und beruflichen Wachstumsziele zu erreichen.
Area Sales Manager (Global region) Arbeitgeber: Sécheron Hasler Group

Kontaktperson:
Sécheron Hasler Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (Global region)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei Sécheron Hasler Group arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich intensiv über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der elektrischen Ausrüstung, insbesondere in den Sektoren Hochspannung, Bahntechnik und erneuerbare Energien. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Märkte verstehst, in denen Sécheron tätig ist.
✨Vorbereitung auf technische Gespräche
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und Lösungen für spezifische Kundenbedürfnisse zu präsentieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und überzeugend kommunizieren kannst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Position häufiges Reisen erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, international zu reisen, klar kommunizieren. Zeige, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen, um Kunden weltweit zu betreuen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (Global region)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Sécheron Hasler Group und ihre Werte. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Qualität und Innovation.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und Vertrieb klar darstellst. Konzentriere dich auf Erfolge, die du bei der Einführung von Produkten in internationalen Märkten erzielt hast.
Technische Fähigkeiten betonen: Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du deine Kenntnisse in Hochspannungssystemen, erneuerbaren Energien oder ähnlichen Bereichen detailliert beschreiben. Zeige, wie diese Fähigkeiten dir helfen werden, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren: Nutze dein Anschreiben, um deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen zu zeigen. Gib Beispiele für erfolgreiche Präsentationen oder Verhandlungen, die du geführt hast, um potenzielle Kunden zu gewinnen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sécheron Hasler Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Bahnindustrie sowie im Bereich erneuerbare Energien. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesen Sektoren hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder technische Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Sécheron Hasler Group, indem du Fragen stellst, die auf die flachen Hierarchien und die Förderung von Eigenverantwortung abzielen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passen würdest und die Werte des Unternehmens schätzt.