Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative R&D Projekte für elektrische Sicherheitssysteme und entwickle neue Produkte.
- Unternehmen: Globaler Marktführer in der Bahntechnologie mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und Verantwortung für eigene Aufgaben.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und trage zur Dekarbonisierung bei.
- Qualifikationen: Master in Elektrotechnik und mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Sécheron Hasler Group ist ein globaler Marktführer im Bereich der Elektrifizierungssysteme für Schienenverkehr und Industrie und bietet innovative Lösungen zur Verbesserung des Transports und zur Dekarbonisierung industrieller Prozesse. Mit einem reichen Schweizer Erbe von über einem Jahrhundert und einem Engagement für Innovation wächst die Sécheron Hasler Group weltweit.
Für die größte Geschäftseinheit Electrical Safety Solutions (ESS) suchen wir einen ehrgeizigen und erfahrenen R&D Leader & Product Line Manager, der alle R&D- und Projektanwendungsaktivitäten im Zusammenhang mit der Produktentwicklung von AC-Off-Load-Produkten, Modboxen und Pantographen leitet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit den anderen Produktlinienmanagern, der Vertriebsorganisation, dem Produktmarketingmanager und dem Business Development Manager zusammen, um das Marktwachstum der Geschäftseinheit voranzutreiben.
Globale Ziele:
- Operative Leitung des R&D-Teams für AC-Off-Load-Produkte, Modboxen und Pantographen zur technischen Verbesserung der Produkte und des Produktportfolios. Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung des R&D-Fahrplans durch Einhaltung der R&D-Budgets.
- Sicherstellung des kommerziellen Erfolgs der Produktlinien gemäß den technischen Marktanforderungen und Bereitstellung der technischen Produktpflege.
- Leitung von Projektteams für Kundenprojekte, um Projektzeitpläne, Kosten und Qualität einzuhalten.
- Führung eines Teams von ca. 40 FTE mit mehreren direkten Berichten.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Operative Verwaltung der R&D-Aktivitäten für alle AC-Off-Load-Produkte, Modboxen und Pantographen zur Erreichung der Entwicklungsziele (Produktreife, Timing, Qualität und Kosten) und langfristige Verbesserung der Produkte.
- Technische Koordination verschiedener R&D-Teams in Genf, Prag, Manchester und Mailand.
- Kontrolle der Projekte unter Berücksichtigung der Entwicklungsphasen.
- Verwaltung der Produktstandardisierung, des technischen Stands, des Designs zu Kosten und des Designs für die Fertigung unter Gewährleistung ihrer Sicherheitsfunktion in unseren Kundenanwendungen.
- Förderung von R&D-Aktivitäten für Machbarkeitsstudien und Verwaltung der R&D-Budgets.
- Implementierung von Verfahren und Werkzeugen zur Verbesserung der Produktivität, der Projekt- und R&D-Transparenz.
- Verwaltung und Anpassung der R&D- und Projektressourcen durch Setzen von Prioritäten, Sicherstellung angemessener Schulungen und Leistungen im Einklang mit den Erwartungen.
- Förderung der externen R&D-Zusammenarbeit mit entsprechenden Arbeitsgruppen, Laboren sowie Zertifizierungsnormen (ISO und IRIS).
- Sicherstellung des Wachstums des Entwicklungsteams außerhalb der Schweiz.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen R&D-Produktlinienteams, dem Industrialisierungsteam, dem Testlabor, der ESS-Vertriebsorganisation, den Produktionsstandorten, der Qualitätsabteilung, dem Produktmarketingmanager und dem Business Development Manager.
Anforderungen:
- Master-Abschluss in Elektrotechnik, Leistungselektronik oder gleichwertig.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung als Produktlinienmanager, der R&D für Hoch-/Mittelspannungs-/Elektronikprodukte in einem internationalen industriellen B2B-Umfeld leitet.
- Erfolgreiche Erfolgsbilanz und nachgewiesene Berufserfahrung im Produktlinienmanagement und in der Leitung von R&D-Teams in der gesamten Organisation.
- Technisches Wissen und Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Industriesektoren: Hochspannung, Bahnantriebssysteme, Energieübertragung und -verteilung, erneuerbare Energien, Robotik und Maschinenbau.
- Interesse und Fähigkeit, DC- und AC-Stromsysteme sowie entsprechende Produktbedürfnisse zu verstehen.
- Exzellente Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Kundenorientierter Geschäfts- und Entwicklungsansatz.
- Nachgewiesene Fähigkeit, kreativ zu denken, Probleme zu identifizieren und zu lösen.
- Erfahrung im Arbeiten unter Druck und Einhaltung von Fristen.
- Kenntnisse in MS-Office-Programmen, Kenntnisse in 3D-Tools wünschenswert.
- Englisch: Schriftliche und mündliche Kenntnisse.
- Französisch und/oder Deutsch wünschenswert.
Wir haben flache Hierarchien und direkte Kommunikation zwischen Abteilungen und Managementebenen wird gefördert. Dies ermöglicht uns, Entscheidungen schnell zu treffen.
Wir geben unseren Mitarbeitern volle Verantwortung für ihre Arbeitsaufgaben. Alle Mitarbeiter werden ermutigt, Initiative zu ergreifen und zur operativen Exzellenz des Unternehmens beizutragen, und haben zahlreiche Möglichkeiten, ihre persönlichen und beruflichen Wachstumsziele zu erreichen.
R&D Leader & Product Line Manager Arbeitgeber: Sécheron SA
Sécheron SA bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Genf, die es Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Vertrieb und Technik weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Geschäftspraktiken in den Bereichen Schienenverkehr und erneuerbare Energien fördert das Unternehmen eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Work-Life-Balance, die das persönliche und berufliche Wachstum unterstützt.
