Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Entwicklerteam und gestalte die technische Roadmap unserer Software.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein eingespieltes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Weiterentwicklung von Software und nutze KI-Tools für echten Mehrwert.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Prototyping-Tools wie Figma.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen eine:n Teamleiter:in für unsere Software-Entwicklung, der:die unser kleines Entwicklerteam fachlich und persönlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit dem Team gestaltest du die technische Roadmap und setzt klare Prioritäten für den funktionalen Ausbau unserer Software, von der Konzeption bis zur Roadmap.
Tätigkeiten
- Du führst ein kleines Entwicklerteam und entwickelst es fachlich und persönlich weiter.
- Du gestaltest gemeinsam mit dem Team die technische Roadmap und setzt klare Prioritäten.
- Du verantwortest den funktionalen Ausbau unserer Software: Konzeption, UX und Roadmap.
- Du nimmst Anforderungen auf, strukturierst sie und priorisierst Features in enger Abstimmung mit Stakeholdern.
- Du bist die Schnittstelle zwischen Entwicklung, Fachabteilungen und Unternehmensleitung.
- Du verantwortest innerhalb des Projektes Termine, Ressourcen, Qualität.
- Du baust einen strukturierten Testingprozess aus und steuerst automatisierte Tests.
- Du erkennst, wo KI-Tools echten Mehrwert bringen, und setzt sie gezielt ein.
Anforderungen
- Nachweisbare Kenntnisse im Anforderungs- und Testmanagement sowie Projektmanagement.
- Optimaler Weise Erfahrung als Product Owner, Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle - gerne auch mit Teamverantwortung.
- Sicherer Umgang mit Prototyping- und Design-Tools, z.B. Figma.
- Technisches Grundverständnis, um mit dem Team auf Augenhöhe zu sprechen.
- Kenntnisse im IT-Monitoring-Umfeld (z.B. Nagios) sind ein Plus.
- Fließendes Deutsch und Englisch.
Team
Wir bieten ein eingespieltes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Bewerbungsprozess
- Sichtung der Bewerbungsunterlagen.
- Kurzes Kennenlernen per MS Teams.
- Vorstellungsgespräch.
Teamleiter/in Software-Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Sector Nord AG
Als Teamleiter:in in der Software-Entwicklung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein engagiertes Entwicklerteam fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Unsere offene Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und ermöglicht Ihnen, aktiv an der Gestaltung unserer technischen Roadmap mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem strukturierten Einarbeitungsprozess, der Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
