Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Customer Risk Management und entwickle Risikominderungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit einem wertschätzenden Miteinander.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Risikostrategie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Risikomanagement und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie verantworten das Customer Risk Management für Projektkunden und steuern risikobezogene Prozesse entlang der Kundenbeziehung.
Sie organisieren und begleiten Due‑Diligence‑Prüfungen für Kunden und externe Service Provider.
Sie identifizieren Risiken auf Unternehmensebene und entwickeln gemeinsam mit den Teams geeignete Risikominderungsmaßnahmen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, DORA, ZAG).
Sie begleiten, überwachen, bewerten und ermöglichen strategische Initiativen und Projekte im Hinblick auf Risiken und die Wirksamkeit von Risikobehandlungsmaßnahmen.
Sie unterstützen in risikopolitischen Fragestellungen, insbesondere bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Risikostrategie sowie bei der Implementierung eines Systems zur Risikobegrenzung.
Sie bewerten Kundenrisiken und treffen im Sinne des Kunden Entscheidungen für Risikominderungsmaßnahmen.
Sie fördern das unternehmensweite Bewusstsein für Risikomanagement und sensibilisieren Mitarbeiter für risikobewusstes Handeln.
Qualifikation
Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Erfahrung im Risikomanagement im Finanzsektor.
Sie bringen Erfahrung im Zahlungsverkehr und Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, ZAG, DORA) mit.
Sie denken analytisch und strategisch und arbeiten lösungsorientiert.
Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne im Team und übernehmen Verantwortung.
Sie haben Freude an komplexen Aufgaben und zeigen Eigeninitiative.
Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher und verfügen über gute Englischkenntnisse.
Sie verfügen im besten Fall über – aber auch ohne sind Sie bei uns herzlich willkommen. Erfahrung mit Jira, Jira Service Management und Confluence.
Verfügen über SQL-Kenntnisse zur Datenanalyse.
Benefits
Sicherheit! Unbefristete Anstellung und marktgerechte Vergütung.
Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar.
Die Mischung macht‘s! Mobiles Arbeiten mit regelmäßigen Teamtreffen oder Präsenz im Büro.
Geschichte! Arbeitsplatz in Pulsnitz in einem historischen Gebäude mit moderner Ausstattung.
Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Weiterbildungen und Wirken in weiteren Rollen innerhalb der Organisation möglich.
Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams.
Work-Life-Balance! 30 Tage Basis‑Urlaub.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.
Customer Risk Manager im Finanzsektor (m/w/d) Arbeitgeber: secupay AG
Unser Unternehmen in Pulsnitz bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für alle, die im Hausmeisterbereich tätig werden möchten. Wir legen Wert auf faire Vergütung und flexible Einsätze, die sich ideal zum Dazuzuverdienen eignen. Zudem fördern wir eine unkomplizierte Zusammenarbeit und klare Absprachen, was unseren Mitarbeitern eine angenehme und unterstützende Arbeitsatmosphäre bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Customer Risk Manager im Finanzsektor (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Risikomanagement konkret zur Stelle passen. Das zeigt, dass du vorbereitet und engagiert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Risk Manager im Finanzsektor (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht es für uns einfacher, deinen Mehrwert zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei secupay AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Customer Risk Managers im Finanzsektor vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Risikomanagement und deine Kenntnisse über regulatorische Anforderungen wie MaRisk oder DORA demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Risiken zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch gut kommunizieren und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Risikomanagement oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du langfristig an der Entwicklung des Unternehmens interessiert bist.
