Junior Sales Manager (M/W/D)

Junior Sales Manager (M/W/D)

Lüneburg Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Securepoint GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte deine Karriere im Vertrieb und unterstütze unser Team als Junior Sales Manager.
  • Unternehmen: Securepoint, ein führender Hersteller von IT-Sicherheitsprodukten in Deutschland.
  • Vorteile: Fahrrad-Leasing-Programm, strukturiertes Onboarding und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und schütze Netzwerke vor Cyber-Angriffen.
  • Qualifikationen: Interesse am Vertrieb und Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Du hast Lust auf neue Herausforderungen und möchtest dein Interesse am Vertrieb unter Beweis stellen? Dann bist du bei uns genau richtig! Starte deine Karriere als Junior Sales Manager (m/w/d) im Vertriebsinnendienst bei einem führenden deutschen Hersteller von IT-Sicherheitsprodukten. In unser Produktportfolio wirst du durch unser strukturiertes Onboarding eingearbeitet, so dass wir dadurch einen reibungslosen Einstieg im Vertrieb ermöglichen können.

Über uns

Securepoint steht für IT-Sicherheit auf allerhöchstem Niveau: Mehr als 120.000 Unternehmen in Deutschland und dem europäischen Ausland schützen ihre Netzwerke mit unseren Produkten vor Cyber-Attacken und Spionage. Hierfür bieten wir eigene Produkte von UTM-Firewalls über Antivirensoftware bis zu Mobile Security für Smartphones und Tablets. Verschlüsselte Backups, umfangreiche E-Mail-Archivierung und Cybersecurity-Trainings für Unternehmen ergänzen das Portfolio im Bereich Data Protection. Wir entwickeln und programmieren unsere IT-Security-Produkte selbst und in Kooperation mit deutschen Hardware-Anbietern. So sind unsere Sicherheitslösungen garantiert frei von Backdoors und entsprechen allen EU-Datenschutzstandards. Die Securepoint GmbH ist in Europa zu einem führenden deutschen Hersteller von IT-Sicherheitsprodukten avanciert. Dafür arbeiten wir allein im deutschsprachigen Raum eng mit über 4.800 Systemhäusern und Anbietern von Managed Security-Services zusammen.

Junior Sales Manager (M/W/D) Arbeitgeber: Securepoint GmbH

Die Securepoint GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein strukturiertes Onboarding bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit einem Fahrrad-Leasing-Programm fördern wir nicht nur die Mobilität unserer Mitarbeiter, sondern tragen auch aktiv zum Umweltschutz bei. Zudem bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich IT-Sicherheit, sodass du deine Karriere als Junior Sales Manager (m/w/d) in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen starten kannst.

Securepoint GmbH

Kontaktdaten:

Securepoint GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Sales Manager (M/W/D) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass Authentizität zählt – sei einfach du selbst!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und schnell. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, schneller in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Enthusiasmus zu überzeugen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Wenn du im Gespräch darüber sprichst, wird das dein Engagement unterstreichen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Analytisches Denken
Teamarbeit
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, warum du perfekt zu uns als Junior Sales Manager passt!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securepoint GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Securepoint verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und informiere dich über ihre Marktstellung. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und deinen Verkaufsstrategien. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich warst oder Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Begeisterung für IT-Sicherheit

Da Securepoint im Bereich IT-Sicherheit tätig ist, ist es wichtig, dass du ein gewisses Interesse an diesem Thema zeigst. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Cybersecurity, um im Gespräch kompetent wirken zu können.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Securepoint zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird Teamarbeit gefördert?' oder 'Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?' zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.