Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere IT-Abteilung und optimiere unsere IT-Infrastruktur.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir wachsen weiterhin und benötigen Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder später. Wir suchen Sie als IT Manager (m/w/d) in Vollzeit zur Führung unserer internen IT-Abteilung.
Das sind die Tätigkeiten:
- Sicherstellung, Aufrechterhaltung und Optimierung einer stabilen und zukunftsorientierten IT-Infrastruktur
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten sowie die Koordination aller Beteiligten
- Sicherstellung der Funktionalität und optimale Performance der Hard- und Software, sowie deren Aktualisierungen und Erweiterungen
- Umfassende Erfahrungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
- Führung sowie Weiterentwicklung der Abteilung: Interne IT
Das wünschen wir uns:
- Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder qualifizierte Aus- und Weiterbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Fundierte Erfahrungen in IT-Infrastrukturen bzw. dem Handling komplexer Lösungs- und Systemlandschaften
- Authentische und nahbare Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Problemlösungsstärke und strategischem Weitblick
- Berufserfahrung im Mittelstand wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich Linux, RZ-Betrieb, BGP und Automatisierung sind erwünscht
- Sie müssen kein Spezialist für alle IT-Themen sein, viel wichtiger ist uns ein breites IT-Verständnis
Jetzt als IT Manager (m/w/d) bewerben.
IT Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Securepoint
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf eine offene und kollegiale Unternehmenskultur legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie an spannenden IT-Projekten arbeiten, die die Zukunft unserer Infrastruktur gestalten. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten, um Ihre individuellen Bedürfnisse zu unterstützen.
