Junior Führungskraft Reception 80-100%

Junior Führungskraft Reception 80-100%

Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und motiviere das Empfangsteam, organisiere den Tagesablauf und empfange Besucher.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit.
  • Vorteile: Bezahlte Aus- und Weiterbildungen, vielseitige Partnervergünstigungen und sichere Dauerstelle.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiterevents und Nutzung von Fitnessraum und Ferienwohnungsvergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Sammle Führungserfahrung und entwickle dich in einer abwechslungsreichen Tätigkeit weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung an der Reception, gute Kommunikationsfähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Als Junior Führungskraft an der Reception bist du bei unseren Kunden im Einsatz und sorgst dafür, dass Service, Kundenzufriedenheit und Motivation im Team Hand in Hand gehen. Du erhältst die Chance, erste Führungserfahrung zu sammeln und dich weiterzuentwickeln - wir begleiten dich dabei Schritt für Schritt.

Was Sie bewegen können:

  • Leitung und Motivation des Empfangsteams
  • Organisation des Tagesgeschäfts
  • Besucherempfang und Besuchersteuerung: Empfang, Anmeldung und Weiterleitung
  • Übernahme von verschiedenen administrativen Aufgaben direkt am Empfang unserer Kunden

Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung an einer Reception / Front Office
  • Ausgeprägte Selbstständigkeit, Leistungsfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Professionelles Erscheinungsbild, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Mass an Diskretion
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau)
  • Einwandfreier Leumund (Betreibungsregister- und Strafregisterauszug, Handlungsfähigkeitszeugnis) sowie Bürger oder Besitz einer Bewilligung C oder EU/EFTA B
  • Mobilität (Führerschein und eigenes Fahrzeug von Vorteil)
  • Verfügbarkeit Mo.-So. Uhr

Was wir bieten:

  • Bezahlte Aus- und Weiterbildungen und Möglichkeit zur Erlangung des eidg. Fachausweises
  • Vielseitige Partnervergünstigungen (Flottenrabatt, Plus, Brands for Employees etc.) und Tagestickets für verschiedene Attraktionen der Schweiz
  • Diverse Lohnzulagen
  • Eine sichere Dauerstelle mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Nutzung verschiedener Räumlichkeiten und Infrastruktur (Fitnessraum, Ferienwohnungsvergünstigungen etc.)
  • Eine nicht alltägliche, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
  • Diverse Mitarbeiterevents

Haben wir Sie gefunden? Dann freuen wir uns über Ihre folgenden Unterlagen: Aktueller Lebenslauf inkl. Foto, Arbeitszeugnisse und Zertifikate/Diplome.

Junior Führungskraft Reception 80-100% Arbeitgeber: Securitas AG, Regionaldirektion Zürich

Als Junior Führungskraft an der Reception bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit, Servicequalität und Kundenzufriedenheit legt. Unsere Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Aus- und Weiterbildungen sowie zahlreiche Mitarbeiterevents. Genießen Sie zudem attraktive Partnervergünstigungen und eine sichere Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einer abwechslungsreichen Tätigkeit.

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Kontaktdaten:

Securitas AG, Regionaldirektion Zürich Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Führungskraft Reception 80-100% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Junior Führungskraft bewirbst, schau dir die Firma genau an. Zeig dein Interesse, indem du Fragen stellst und deine Ideen zur Verbesserung des Empfangs teilst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern oder Führungskräften in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamführung zeigen. Sei bereit, zu erklären, wie du das Empfangsteam motivieren und leiten würdest.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Führungskraft Reception 80-100% mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Team-Motivation
Organisationstalent
Kundenservice
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf aufpeppen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Zeige deine Erfahrungen an der Reception klar auf und vergiss nicht, ein professionelles Foto hinzuzufügen!

Anschreiben personalisieren:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du die perfekte Wahl für die Junior Führungskraft an der Reception bist. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Motivation, im Team zu arbeiten.

Zeugnisse beilegen:Vergiss nicht, alle relevanten Arbeitszeugnisse und Zertifikate beizufügen. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securitas AG, Regionaldirektion Zürich vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Unternehmen und seine Werte zu recherchieren. Verstehe, was sie tun und wie sie ihre Kunden bedienen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Teamführung zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Rolle als Junior Führungskraft zu untermauern.

Kleide dich professionell

Ein professionelles Erscheinungsbild ist besonders wichtig für eine Position an der Reception. Wähle ein Outfit, das sowohl zu dir passt als auch den Erwartungen des Unternehmens entspricht. So hinterlässt du einen positiven ersten Eindruck.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Rolle besser zu verstehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Empfangsteam derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.