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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge fĂĽr die Zufriedenheit unserer Kunden.
- Arbeitgeber: Securitas ist der weltweit größte Anbieter von Sicherheitslösungen mit 341.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und einen neutralen Dienstwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte eine sichere Welt mit uns.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, FĂĽhrungserfahrung und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen.
FĂĽr die Region Leipzig suchen wir einen Branch Manager Operations (m/w/d). Vollzeit / unbefristet Leipzig.
Stellenbeschreibung
- Sie sind verantwortlich fĂĽr die operative FĂĽhrung eines Bereiches und die qualitative Leistungserbringung fĂĽr einen definierten Kundenkreis.
- Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung bei der Planung und Beschaffung von Personalressourcen zusammen.
- Sie fördern das Engagement und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden.
- Sie arbeiten eng mit Ihren Führungskräften sowie mit Mitarbeitenden, Vorgesetzten, Kunden und Arbeitnehmervertretungen zusammen.
- Sie sind verantwortlich für die Planung und Durchführung von Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Sie sind verantwortlich für die Erreichung der strategischen und finanziellen Geschäftsziele des Bereichs.
Qualifikationen
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium, gern mit Bezug zu der Sicherheitsbranche.
- Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in einer vergleichbaren Position sammeln.
- Sie haben umfangreiche Erfahrung in der FĂĽhrung und Motivation von operativen Mitarbeitenden.
- Sie sind ein ausgezeichneter Teamplayer und eine empathische Führungspersönlichkeit.
- Sie verfügen über sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
- Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge in der kaufmännischen Planung und im Umgang mit Business Intelligence Tools.
Zusätzliche Informationen
- Fair bezahlt– Dank angemessener Einstiegsgehälter.
- Berufliche Sicherheit– Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer.
- Voll erholt– Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr.
- Stets mobil – mit deinem neutralen Dienstwagen, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung.
- Wertgeschätzt– durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen.
- Clever gespart– mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen bei Corporate Benefits, Fitnessstudios und Banken.
- Gut organisiert– Dank flexibler und planbarer Arbeitszeiten.
- Immer geschützt– mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in deiner Freizeit.
- Gut geschult– Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der BDSW-zertifizierten Securitas Sicherheitsfachschule.
- Nie allein– denn Teamwork bringt uns voran; wir leben #WE.
- Top ausgestattet– mit technisch modernsten Arbeitsmitteln und Pool-Fahrzeugen.
- Immer informiert– mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Klicke hierzu auf Jetzt bewerben - fĂĽlle das Online-Bewerbungsformular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse hoch. Bitte gib auch deine Gehaltsvorstellung sowie deine KĂĽndigungsfrist mit an.
So geht’s mit deiner Bewerbung weiter: Deine Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 48 Stunden gesichtet und bearbeitet. Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären. Virtuelles Zweitgespräch mit dem Hiring-Team. Teilnahme am Assessment Center sowie finales Gespräch mit dem Area Manager und Country Präsidenten.
Wir freuen uns dich kennenzulernen! Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichst du uns telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer 0162 6140301.
Dein Ansprechpartner: Thorsten Rössle – Executive Recruiting Specialist.
Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Branch Manager Operations (m/w/d) Arbeitgeber: Securitas Deutschland
Kontaktperson:
Securitas Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Branch Manager Operations (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über Securitas und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensphilosophie von Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft verstehst und lebst. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Securitas. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber die Unternehmenskultur sowie die Erwartungen an einen Branch Manager Operations zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Assessment Center vor, indem du typische Szenarien und Herausforderungen für Führungskräfte in der Sicherheitsbranche durchspielst. Überlege dir, wie du deine Führungsqualitäten und dein strategisches Denken unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei proaktiv in der Kommunikation mit dem Recruiting-Team und stelle sicher, dass du alle Fragen klar und präzise beantwortest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Branch Manager Operations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Securitas und deren Werte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und wie du zu deren Ziel, die Welt sicherer zu machen, beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten in der Sicherheitsbranche hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Qualifikationen, die zur Position des Branch Managers Operations passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Gehaltsvorstellung und KĂĽndigungsfrist: Gib in deiner Bewerbung eine realistische Gehaltsvorstellung an und informiere ĂĽber deine KĂĽndigungsfrist. Dies zeigt, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securitas Deutschland vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Securitas legt großen Wert auf Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern konntest und bereite Beispiele vor, die deine Übereinstimmung mit diesen Werten zeigen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da die Position des Branch Managers Operations eine FĂĽhrungsrolle ist, solltest du konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen in der MitarbeiterfĂĽhrung und -motivation parat haben. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die operativen Abläufe
Informiere dich über die spezifischen operativen Abläufe in der Sicherheitsbranche und bei Securitas. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast und wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du auch eigene Fragen an das Unternehmen hast. Dies zeigt dein Interesse und Engagement. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Zielen der Niederlassung oder wie Securitas die Mitarbeiterentwicklung fördert.
