Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Qualitätssicherung und Schulung für unsere Sicherheitsmitarbeiter am Flughafen.
- Unternehmen: Securitas, der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit am Flughafen und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Ausbildung und Qualitätssicherung sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die qualitative und quantitative Erfüllung der Fortbildung sowie Rezertifizierung aller gewerblichen Mitarbeiter am Standort HAM
- Verantwortung für die Grundausbildung von neuen Beschäftigten am Standort HAM
- Enge Zusammenarbeit mit den bundesweiten Abteilungen Quality und Training
- Durchführung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im eigenen Verantwortungsbereich
- Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Behörden (Bundespolizei etc.)
- Koordination der Zusammenarbeit mit Dritten
- Verantwortung des Beschwerdemanagements für den Standort HAM
- Berichterstattung an den Station- & Bereichsleiter HAM und enge Zusammenarbeit mit den operativen Funktionseinheiten, der Planung sowie der Personalabteilung
- Enge Kooperation und Abstimmung mit den Leitern Quality & Training anderer deutscher Securitas-Standorte
Deine Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in relevanter Fachrichtung von Vorteil
- Tiefgreifende Erfahrungen im Bereich der Aus- und Fortbildung sowie Qualitätssicherung
- Führungserfahrung
- Kenntnisse operativer Abfertigungs- und Kontrollprozesse an Flughäfen von Vorteil
- Fachqualifikation gem. § 5, 8, 9 LuftSiG hilfreich, aber nicht erforderlich
- Kompetenzen in Prozess- und Projektmanagement
- Analytische, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, sehr gutes Zahlenverständnis
- Selbständiges und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Flexibilität und Offenheit für dynamische Arbeitsbedingungen
- Gewandtes und sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke (mündlich wie schriftlich)
- Hohe Sozialkompetenz und Integrität
- Hohe Leistungsbereitschaft und Stressresistenz
- selbstständige organisierte Arbeitsweise, detailorientiert, belastbar, sorgfältig, zuverlässig, kooperativ, vertrauensvoll
- Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Software (u. a. MS Office)
- Zuverlässigkeit und Diskretion
- Gültige Fahrerlaubnis und einwandfreier Leumund
- Kenntnisse im Fachbereich Quality und Controlling von Vorteil
Zusätzliche Informationen
Deine Benefits bei Securitas:
- Fair bezahlt – Dank angemessener Gehälter
- Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer
- Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr
- Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen
- Clever gespart - mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z.B. Pay-TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und zahlreichen weiteren Anbietern.
- Gut organisiert – Dank planbarer, aber flexibler Arbeitszeiten
- Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss
- Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in der Freizeit
- Nie allein – denn Teamwork bringt uns voran; wir leben #WE
- Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Klicke hierzu auf Jetzt bewerben - fülle das Online-Bewerbungsformular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf, sowie deine Zeugnisse hoch. Bitte gib auch deine Gehaltsvorstellung sowie deine Verfügbarkeit mit an.
So geht’s mit deiner Bewerbung weiter:
- Deine Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 48 Stunden gesichtet und bearbeitet.
- Telefonisches Erstgespräch
- Virtuelles Zweitgespräch mit dem Hiring-Team sowie finales Drittgespräch persönlich in einer unserer Securitas Niederlassungen.
Hinweis: Bitte füge deiner Bewerbung die vollständigen Unterlagen (Lebenslauf und ggf. relevante Nachweise und deine Gehaltsvorstellung) bei. Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Für bestimmte Positionen können im Rahmen des Auswahlverfahrens Eignungstests durchgeführt werden. Diese erfolgen digital und sind mit dem eigenen mobilen Endgerät durchzuführen. Bewerber:innen, die dies nicht wünschen, bitten wir, von einer Bewerbung abzusehen.
Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Leitung Quality & Training (m/w/d) Arbeitgeber: SECURITAS Holding GmbH
Securitas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Walldorf nicht nur eine übertarifliche Bezahlung von bis zu 22,40€ pro Stunde bietet, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Zusatzleistungen wie steuerfreie Gutscheinprämien und eine betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Diversität, während die Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Quality & Training (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf SECURITAS Holding GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch SECURITAS Holding GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Quality & Training (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei SECURITAS Holding GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SECURITAS Holding GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie SECURITAS Holding GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
