Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Einsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Sicherheitsbranche mit einem vertrauensvollen Management.
- Vorteile: 70%-Vertrag, moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsklima in Genf.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Sicherheitsbranche und gute IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 € pro Monat.
Vous aimez autant le travail en équipe que de façon autonome et le contact avec les collaborateurs ?
Vous avez le sens de l’écoute, de l’organisation et des connaissances de la Loi sur le travail ?
Vous êtes flexible et réactif afin d’être en mesure de jongler avec les besoins et les imprévus du quotidien ?
Vous avez l'âme d'un chef d'orchestre pour coordonner les différentes actions pour que chaque partie joue sa partition au bon moment ?
Si oui, poursuivez votre lecture.
Ce à quoi vous pouvez contribuer
Comme spécialiste planification du personnel (PP)
- Assurer le traitement des commandes dynamiques
- Effectuer la saisie des commandes au moyen des outils à disposition
- Gestion administrative des services (Ordres de mission, rapports)
- Assurer la planification, l’introduction, la conduite et le décompte des engagements attribués
- S’assurer que la qualité des prestations répond aux normes de performance
- Assurer une permanence téléphonique et le traitement des boites mails
- Pouvoir assurer des services productifs
- Horaire compris principalement entre 06h00 et 20h00 du lundi au vendredi en général
Toutefois ces horaires sont susceptibles d’être augmenté durant certaine période.
Comme spécialiste planification du personnel (PP)
- Assurer une permanence téléphonique et le traitement des boites mails
- Assurer une planification à court et moyen termes de qualité en respect avec les Lois et ordonnances en vigueur
- Garantir une planification en adéquation avec les qualifications attendues
- Garantir une excellente collaboration avec toutes les entités de l’entreprise
- Saisir les données, les tenir à jour et assurer leur programmation
- Horaire compris principalement entre 07h00 et 17h00 du lundi au vendredi, et 07h00 et 16h00 SDJFO
Toutefois ces horaires sont susceptibles d’être augmenté durant certaine période.
Ce que vous approtez
- Honorabilité irréprochable et sans antécédents judiciaires
- Nationalité suisse, permis C, B avec activité lucrative autorisée (depuis plus de 2 ans si Etat-Tiers) ou ressortissant UE/AELE
- Expérience d’au moins 1 ans dans la sécurité
- Maîtrise parfaite du français à l'oral comme à l'écrit
- Aisance avec les outils informatiques, le téléphone et les environnements techniques
- Sens des responsabilités, disponibilité et flexibilité
- Orienté. e « Service », apte à répondre aux demandes des clients internes de l'entreprise
- Orienté. e « Conduite », à l’aise dans les relations interpersonnelles, bon. ne communicant. e écrit et oral
- Personnalité affirmée, force de proposition (anticipation et analyse)
- Bonne capacité d’apprentissage et d'adaptation
- Personne fiable et de confiance, capable de travailler autant en équipe que de façon autonome
- Excellentes facultés organisationnelles (rigoureux. se et méthodique)
- Excellente gestion du stress, gestion des priorités, sens des responsabilités, disponibilité et flexibilité
Ce que nous proposons
- Un début d’activité à convenir, lieu de travail à Genève et un contrat à 70%
- Une formation spécialisée en lien avec la fonction
- Intégrer une équipe dynamique dans un cadre de travail agréable
- Un management basé sur la confiance et la performance du service
- Des équipements professionnels modernes
- De possibilités de développement et d’évolution selon vos compétences
- Les meilleures formations du secteur de la sécurité privée
Avons-nous suscité votre intérêt ?
- Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète
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Coordinateur soutien opérations Planification de l’Engagement et du Personnel à 70% Arbeitgeber: Securitas SA Société Suisse de Surveillance
Als Spécialiste Service D'Ordre SSO 2 in Genf profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Verantwortung fördert. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Bereich Sicherheit weiterzuentwickeln und an abwechslungsreichen Einsätzen teilzunehmen, während Sie flexible Arbeitszeiten genießen, die sich gut mit Ihrem Studium oder anderen Verpflichtungen vereinbaren lassen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Respekt, Disziplin und körperliche Fitness, was Ihnen nicht nur berufliche, sondern auch persönliche Wachstumschancen bietet.
Kontaktdaten:
Securitas SA Société Suisse de Surveillance Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Securitas SA Société Suisse de Surveillance anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coordinateur soutien opérations Planification de l’Engagement et du Personnel à 70% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Securitas SA Société Suisse de Surveillance erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securitas SA Société Suisse de Surveillance vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Securitas SA Société Suisse de Surveillance beitragen kannst!
