Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik
Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik

Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik

Hamburg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SECURITAS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Serviceabteilung Nord und gestalte aktiv Prozesse und Teamkultur.
  • Arbeitgeber: Securitas Technology, Marktführer in Sicherheitsdienstleistungen mit starkem Teamzusammenhalt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Dienstfahrzeug und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in der Sicherheitstechnik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung in der Sicherheitstechnik und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Führen Sie Service. Gestalten Sie Wachstum. Übernehmen Sie Verantwortung.

Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit in der Sicherheitstechnik und möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann sind Sie bei Securitas Technology genau richtig: Als Abteilungsleiter der Serviceabteilung (m/w/d) für die Region Nord übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Ihr Servicegeschäft und entwickeln sowohl Ihr Team als auch die Serviceprozesse nachhaltig weiter.

Ihre Rolle – das erwartet Sie

  • Gesamtverantwortung für die Serviceabteilung Nord (fachlich, disziplinarisch, operativ)
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung des regionalen Serviceteams (Techniker, Koordination, Administration)
  • Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Servicequalität in Ihrer Region
  • Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Servicegeschäfts (Wartung, Störung, Modernisierung)
  • Sicherstellung effizienter Einsatz-, Kapazitäts- und Ressourcenplanung (Personal, Material, Subunternehmer)
  • Verantwortung für strukturierte Prozesse in Dokumentation, Kommunikation und Auftragsabwicklung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Vertragsanforderungen, Normen und Richtlinien (z. B. DIN, VdS, SLA)
  • Zentraler technischer und organisatorischer Ansprechpartner für Ihr Team
  • Steuerung komplexer Servicefälle sowie Unterstützung im 3rd-Level-Support bei Eskalationen
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektleitung und Montage zur Sicherstellung einer reibungslosen End-to-End-Abwicklung
  • Überwachung und Sicherstellung der korrekten Auftragsdokumentation sowie administrativer Abschluss von Serviceleistungen
  • Analyse von Servicekennzahlen und Ableitung gezielter Maßnahmen zur Optimierung von Qualität und Effizienz
  • Aktive Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Standards im Servicebereich
  • Förderung einer leistungsorientierten, strukturierten und kundenfokussierten Teamkultur

Ihr Profil – das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Serviceumfeld, idealerweise in der Sicherheitstechnik
  • Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche:
  • Brandmeldeanlagen (BMA)
  • Einbruchmeldeanlagen (EMA)
  • Videoüberwachung (VÜA)
  • Zutrittskontrollsysteme (ZUKO)
  • Stark ausgeprägte Führungs- und Entscheidungskompetenz
  • Erfahrung in der Steuerung von Serviceorganisationen inklusive Kennzahlenverantwortung
  • Hohe Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Souveräne Kommunikation auf allen Ebenen – intern wie extern
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise mit Service- oder ERP-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
  • Führerschein Klasse B
  • Deine Benefits bei Securitas:

    • Fair bezahlt - abhängig von der Erfahrung
    • Immer mobil – mit Ihrem Securitas Dienstfahrzeug, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung
    • Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer
    • Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr
    • Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen
    • Clever gespart – mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z.B. Pay-TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und zahlreichen weiteren Anbietern
    • Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss
    • Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit
    • Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der Hersteller- und produktspezifischen Technik-Schulungen
    • Rundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen in der Projektleitung
    • Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klicken Sie hierzu auf Jetzt bewerben – füllen Sie das Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf, sowie Ihre Qualifizierungsnachweise hoch.

    So geht’s mit Ihrer Bewerbung weiter:

    • Ihre Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 5 Arbeitstagen gesichtet und bearbeitet.
    • Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.
    • Digitales oder persönliches Gespräch in unserer Securitas Niederlassung.
    • Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

    Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichen Sie uns telefonisch, montags bis freitags von 09:00 bis 16:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 7064628. Ihr Ansprechpartner: Herr Höne – Recruiter

    Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen. Weltweit beschäftigen wir 358.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern, davon 21.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen.

    Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

    Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.

    Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik Arbeitgeber: SECURITAS

    Securitas Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Abteilungsleiter der Serviceabteilung Nord nicht nur eine verantwortungsvolle Position bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstagen, attraktiven Mitarbeiterrabatten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Teamarbeit, Diversität und Chancengleichheit, was Securitas zu einem idealen Ort macht, um Ihre Karriere in der Sicherheitstechnik voranzutreiben.
    SECURITAS

    Kontaktperson:

    SECURITAS HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik

    Tipp Nummer 1

    Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.

    Tipp Nummer 2

    Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über Securitas und die spezifischen Herausforderungen in der Sicherheitstechnik, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

    Tipp Nummer 3

    Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du Teams motiviert und Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

    Tipp Nummer 4

    Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten!

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Serviceabteilung Nord (m/w/d) Sicherheitstechnik

    Führungskompetenz
    Entscheidungskompetenz
    Kundenorientierung
    Serviceorientierung
    Organisationsfähigkeit
    Strukturierte Arbeitsweise
    Kommunikationsfähigkeit
    Kenntnisse in Sicherheitstechnik
    Erfahrung in der Steuerung von Serviceorganisationen
    MS Office Kenntnisse
    Erfahrung mit Service- oder ERP-Systemen
    Analytische Fähigkeiten
    Teamführung
    Prozessoptimierung

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.

    Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Abteilungsleiter in der Sicherheitstechnik passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.

    Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den positiven.

    Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SECURITAS vorbereitest

    Verstehe die Unternehmenswerte

    Mach dich mit den Werten von Securitas vertraut, wie Ehrlichkeit und Hilfsbereitschaft. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Abteilungsleiter zu leben.

    Bereite konkrete Beispiele vor

    Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Serviceprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Führungsstärke zu demonstrieren.

    Kenntnisse über Sicherheitstechnik

    Stelle sicher, dass du fundierte Kenntnisse in den Bereichen Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen und Videoüberwachung hast. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du die Herausforderungen in der Sicherheitstechnik verstehst.

    Fragen stellen

    Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

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    Standort: Hamburg
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