Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Nachbarschaft durch Fuß- und Fahrradpatrouillen und informiere die Bürger.
- Unternehmen: Dynamisches Polizeikorps in der Region Lausanne mit Fokus auf Sicherheit.
- Vorteile: Flexible Stellenangebote (50%, 80% oder 100%) und ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.
- Weitere Informationen: Einzigartige Gelegenheit in einem sich schnell entwickelnden Bezirk.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und stärke das Sicherheitsgefühl in deiner Gemeinde.
- Qualifikationen: Eidgenössisches Diplom als Polizist/in oder gleichwertig, gute Französischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
"Sicherheit im Westen von Lausanne" wurde mit dem Ziel gegründet, eine nahe Police zu bleiben. Am 1. Januar arbeiten die 8 Gemeinden des Distrikts Westen von Lausanne, nämlich Bussigny, Chavannes-près-Renens, Crissier, Ecublens, Prilly, Renens, St-Sulpice und Villars-Ste-Croix, zusammen, um den Bürgern eine nahe Polizei zu bieten. Um dieses Ziel zu erreichen, arbeitet die Polizei von West-Lausanne eng mit vielen innerhalb der territorialen Einheit zusammen.
In der Abteilung Polizei Nähe nehmen Sie teil, um das Sicherheitsgefühl zu stärken (verstärkte und gezielte Präsenz). Um unser Team zu ergänzen, suchen wir mehrere Polizisten in der Nähe der territorialen Einheit.
Ihre Hauptaufgaben:
- Gewährleistung einer sichtbaren Präsenz und Durchführung gezielter Aktionen im Rahmen von Fuß- oder Fahrradpatrouillen;
- Informieren / nützliche / präventive Informationen an die Bürger weitergeben;
- Kontakt mit Kaufleuten, Hausmeistern, Mitarbeitenden der kommunalen/kantonalen Dienste und anderen Akteuren des regionalen Soziallebens aufnehmen;
- Ein Netzwerk von Kontakten und Partnern aufbauen und pflegen;
- Einsatz von Werkzeugen und Methoden, die für problemorientierte Ansätze typisch sind;
- Gewährleistung der Ordnung während der Einsätze für den Erfolg seiner Missionen;
- Bearbeitung von Dossiers, Ermittlungen, Berichten und anderen Schriftstücken unter Einhaltung der Richtlinien, Verfahren und Fristen.
Arbeitsbedingungen: Die Vielfalt der Aufgaben und der Zeiten macht diese Stelle zu einer einzigartigen Gelegenheit. Sie arbeiten in einem dynamischen Polizeikorps und in einem sich rasant entwickelnden Bezirk.
Voraussetzungen:
- Eidgenössisches Diplom als Polizist/in oder als gleichwertig angesehen;
- Beherrschung der gängigen Werkzeuge und gute Französischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich;
- Interesse an der sogenannten Nähe-Methodik;
- gute Fähigkeiten und Stressresistenz;
- Selbstständigkeit und Fähigkeit, eigenständig im Feld zu arbeiten;
- Verantwortungsbewusstsein, Analyse- und Synthesefähigkeit;
- Führerschein der Klasse B;
- Strafregisterauszug und Auszug aus dem Betreibungsregister.
Dienstbeginn: sofort oder nach Vereinbarung.
Polizist/in der Nachbarschaftseinheit - Stellen zu 50 %, 80 % oder 100 % Arbeitgeber: Sécurité dans l'Ouest Lausannois
Die Polizei von West-Lausanne bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und enge Zusammenarbeit mit der Gemeinschaft ausgerichtet ist. Mit flexiblen Stellenangeboten zu 50 %, 80 % oder 100 % ermöglicht die Polizei ihren Mitarbeitenden, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Die vielfältigen Aufgaben und die dynamische Arbeitsatmosphäre fördern nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern stärken auch das Sicherheitsgefühl in der Region.
Kontaktdaten:
Sécurité dans l'Ouest Lausannois Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Polizist/in der Nachbarschaftseinheit - Stellen zu 50 %, 80 % oder 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf lokale Veranstaltungen oder Treffen, um mit den Menschen in deiner Nachbarschaft ins Gespräch zu kommen. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt zeigen, dass du an der Sicherheit und dem Wohlbefinden der Gemeinschaft interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Polizisten und Sicherheitskräften zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen, die bereits in der Nähe-Methodik arbeiten. Das kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf die Stelle vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen über die Nähe-Methodik und deine Erfahrungen im Umgang mit der Gemeinschaft durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Verbesserung der Sicherheit in der Nachbarschaft hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Polizist/in der Nachbarschaftseinheit - Stellen zu 50 %, 80 % oder 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig dein Interesse!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Nähe-Methodik? Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sécurité dans l'Ouest Lausannois vorbereitet
✨Informiere dich über die Nachbarschaftseinheit
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Nachbarschaftseinheit und den Gemeinden im Westen von Lausanne machen. Informiere dich über aktuelle Sicherheitsprojekte und Herausforderungen in der Region, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation, Problemlösung und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Polizist/in der Nachbarschaftseinheit zu untermauern.
✨Zeige dein Interesse an der Nähe-Methodik
Da die Nähe-Methodik ein zentraler Bestandteil der Arbeit ist, solltest du dich mit diesem Konzept vertraut machen. Sei bereit, im Interview zu erklären, wie du diese Methodik in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest und warum sie dir wichtig ist.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen innerhalb der Nachbarschaftseinheit zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, einen Eindruck davon zu bekommen, wie gut du ins Team passen würdest.
