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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und gestalte spannende Produkt-Trainings für unsere Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Securiton AG ist ein zertifizierter «Great-Place-To-Work®» Arbeitgeber mit einer starken Du-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und bis zu 30 Tage Ferien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Erwachsenenbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erwachsenenbildner/in mit eidg. Fachausweis und Erfahrung in der Erwachsenenbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze spezielle Angebote wie private Einkäufe und vergünstigte Ferienwohnungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was du bewirkst
- Planung, didaktische Konzipierung und zielgruppengerechte Gestaltung des Produkt-Trainings
- Festlegung und Standardisierung der Ausbildungs-Methoden und Lerninhalte
- Erarbeitung von Kursunterlagen und E-Learnings
- Durchführung von Produkte-Trainings für interne Kunden (Securiton Mitarbeitende)
- Unterrichtsberatung und -coaching für Produktmanagement und Support-Mitarbeitende
Was du mitbringst
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erwachsenenbildner/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker EFZ oder Informatiker EFZ
- Vertiefte Berufserfahrungen in der Erwachsenenbildung
- Hohe Auftrittskompetenz, methodische und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und fachkundig in Französisch oder umgekehrt
Was dich erwartet
- Du-Kultur über alle Stufen
- Engagiertes Team, das gemeinsam mehr erreicht
- Unsere Leadership Principles als Grundlage für unsere Zusammenarbeit: «Wir alle sind Leader»
- Zertifizierte «Great-Place-To-Work®» Arbeitgeberin
- Sehr gut ausgebautes Aus- und Weiterbildungsangebot
- Flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeit und Homeoffice Möglichkeit
- Individuelles und umfassendes Einführungsprogramm
- Zwischen 25 und 30 Tage Ferien
- Solide Pensionskasse
- Verschiedene Spezialangebote (z.B. privater Einkauf bei namhaften Firmen, Ferienwohnungen in der Schweiz zu vergünstigten Konditionen)
Bei uns kannst du was bewegen! Werde Teil unseres Produktmanagement und Support Teams und sende uns noch heute deine Unterlagen über unser Bewerberportal. Hast du noch Fragen? Frau Anjani Advani, HR-Beraterin, beantwortet deine Fragen gerne. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Senior Produkt -Trainer 60-100 % Arbeitgeber: Securiton AG
Kontaktperson:
Securiton AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Produkt -Trainer 60-100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Erwachsenenbildung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung und deine methodische Arbeitsweise am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Methoden in der Erwachsenenbildung. Zeige im Gespräch, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Trainings zu integrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen. Wenn du Französisch sprichst, übe einige Fachbegriffe oder Sätze, die du im Training verwenden könntest, um deine Sprachkompetenz zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Produkt -Trainer 60-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Senior Produkt-Trainer. Erkläre, warum du dich für Securiton interessierst und was dich an der Rolle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung sowie deine technischen Kenntnisse als Elektriker oder Informatiker. Zeige auf, wie diese Fähigkeiten dir helfen werden, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung in klarer und präziser Sprache verfasst ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch und nachvollziehbar sind.
Schließe relevante Sprachkenntnisse ein: Da sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf deutlich hervorheben. Erwähne auch, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit in einem beruflichen Kontext eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securiton AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die didaktischen Methoden vor
Da die Rolle des Senior Produkt-Trainers stark auf der Planung und Gestaltung von Trainings basiert, solltest du dir Gedanken über verschiedene didaktische Methoden machen. Überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Erfahrungen angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Zeige deine Auftrittskompetenz
In dieser Position ist eine hohe Auftrittskompetenz entscheidend. Übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld und sei bereit, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Du könntest auch eine kurze Präsentation über ein Thema deiner Wahl vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sprich über deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung
Teile spezifische Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung verdeutlichen. Betone, wie du Lerninhalte entwickelt und Trainings durchgeführt hast, um das Interesse und die Motivation der Teilnehmer zu fördern.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Du-Kultur und die Leadership Principles des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist und wie du dich in das Team einfügen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
