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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Frontend-Lösungen und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Frankfurt mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit modernsten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Erfahrung in der Webentwicklung.
- Andere Informationen: Remote-Anteil möglich und hervorragende Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für einen Kunden inFrankfurtsuchen wir derzeit einen Frontend Developer(m/w/d)
Aufgaben
- Programmierung/Implementierung/Customizing technischer Komponenten in Applikationen auf Basis der genutzten Technologien inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien)
- Beheben von Fehlern aus den Teststufenphasen in den Applikationen/Komponenten
- Dokumentation der (technischen) Komponenten gemäß Standards, z.B. Arc42
- Erstellen von Lieferartefakten für die betreffenden Applikationen
- Einrichten von Entwicklungsumgebungen inkl. Continuous Integration
- Durchführen von Code-Reviews, Komponententests, Modultests
- Mitwirkung bei der Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen zu technischen Themen
- Präsentationen zu technisch komplexen Themenstellungen
- Initiierung, Definition, Planung und Steuerung von IT-Projekten im Bereich Vertriebsplattform, sowie Planung und Steuerung des Roll‑Outs im Rahmen von Versionen bzw. Releases
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produkte
- Eigenverantwortliche Entwicklung neuer Software Produkte auf Basis von Kundenanforderungen und in enger Abstimmung im agilen Entwicklungsteam
- Funktionale Themen strukturieren und auf bestehende, funktionale Architekturmodelle transferieren
- Implementieren von Testautomatisierungen
- Analyse technologischer Trends und Entwicklungen und Prüfen auf Anwendbarkeit
- Prüfung und Sicherstellung der technischen Zukunftsfähigkeit der IT-Systeme
- Aktives Mitwirken im Refinement komplexer, fachlicher Anforderungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Diplom-/Master-IT-Studium, z.B. Wirtschaftsinformatik, eine vergleichbare Ausbildung oder langjährige Praxiserfahrung
- Praxiserprobte Kenntnisse in der Webentwicklung (z.B. VueJS/Angular/React und Typescript/Node.JS/CSS/Html/JavaScript)
- 2-5 Jahre Praxiserprobte Kenntnisse in der Entwicklung und Anbindung von Microservices min. 2 Jahre Erfahrung im Cloud-Umfeld
- Sehr gute und mehrfach praxiserprobte Kenntnisse in der Softwareentwicklung
- Gute Kenntnisse mit JSON, REST-Services und OpenAPI
- Erfahrung mit der Entwicklungsumgebung IntelliJ, VS Code oder vergleichbar
- Erfahrung mit CI/CD (Gitlab-CI, Github Actions, Jenkins)
- Erfahrung in Pair Programming, Code Reviews und Refactorings Erfahrung mit Cloud Infrastruktur (AWS oder vergleichbaren Cloud Provider, Kubernetes, Docker, Helm Charts)
- Kenntnisse in testgetriebener Entwicklung, CI/CD Testautomatisierung und verteilter Versionskontrolle (git) – Kenntnisse in Analyse, Bewertung und Schätzung von Liefereinheiten (User Stories, Backlog Einträgen) und deren Refinements im Team
- Erfahrung im Umgang mit Monitoring und Alerting Tools (z.B. Grafana, Instana, Graylog)
- Erfahrung in der Umsetzung von Barrierefreiheit
Referenz: 25-1096
Einsatzort: Frankfurt (Remote-Anteil: 3TW=60%)
Auslastung: Vollzeit bzw. eine 37 Std/Woche
Start: Januar 2026
Dauer: 12 Monate + Option
Beauftragungsart: Arbeitnehmerüberlassung
Könnte diese Position für Sie interessant sein? Dann senden Sie mir bitte Ihr aktuelles CV per E-Mail an bjoern.rippe@secustaff.com
Gerne stehe ich Ihnen natürlich auch jederzeit für Fragen oder Hintergrundinformationen zur Verfügung.
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
Vielen Dank und beste Grüße
Björn Rippe
SECUSTAFF GmbH
Telefon +49-4131-92777-84
bjoern.rippe@secustaff.com
SECUSTAFF
Secure Staffing.
#J-18808-Ljbffr
Frontend Developer (m/w/d) — Frankfurt Arbeitgeber: SECUSTAFF GmbH
Kontaktperson:
SECUSTAFF GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Developer (m/w/d) — Frankfurt
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Zeige deine Skills in einem Portfolio!
Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Frontend-Entwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Developer (m/w/d) — Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein CV einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die deine Fähigkeiten als Frontend Developer unter Beweis stellen und passe deinen CV an die Anforderungen der Stelle an.
Zeig deine Leidenschaft!: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du für diese Position brennst. Erkläre, was dich an der Webentwicklung fasziniert und wie du deine Kenntnisse in Technologien wie VueJS oder React weiterentwickeln möchtest. Lass uns wissen, warum du zu StudySmarter passen würdest!
Beweise deine Teamfähigkeit!: Da wir in einem agilen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Teamarbeit und Pair Programming teilst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu finden.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schneller prüfen und dich gegebenenfalls zu einem Gespräch einladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SECUSTAFF GmbH vorbereitest
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VueJS, Angular oder React. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Code-Reviews und Pair Programming
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Code-Reviews und Pair Programming zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Praktiken in deinem letzten Projekt angewendet hast und welche Vorteile sie für das Team gebracht haben.
✨Agile Methoden verstehen
Da du in einem agilen Entwicklungsteam arbeiten wirst, solltest du die Prinzipien und Praktiken von Agile gut kennen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit an agilen Projekten teilgenommen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen des Teams zu erfahren.
