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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb bei der Kundengewinnung und -betreuung im Bereich IT-Security.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz und langfristiger Perspektive.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexibles Arbeiten und Zugang zu Sport- und Wellnessangeboten.
- Andere Informationen: Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie unterstützen den Vertrieb bei der Kundengewinnung und -betreuung. Sie behalten die Verträge mit den Bestandskunden im Blick und kümmern sich um deren Verlängerung. Sie erstellen Angebote und halten diese nach.
Was erwartet Sie?
- Sie unterstützen den Vertrieb aktiv im Tagesgeschäft und bei der Betreuung unserer Kunden im Bereich IT-Security.
- Sie erstellen und bearbeiten eigenständig Angebote, Präsentationen sowie Vertriebsunterlagen mit MS Office (Word, Excel).
- Sie koordinieren Termine und sind für die Vor- und Nachbereitung von Kundenmeetings und Vertriebs-Events verantwortlich.
- Sie pflegen Kundendaten sorgfältig in unserem CRM-System und agieren als wichtige administrative und kommunikative Schnittstelle im Team.
Was bieten wir Ihnen?
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit langfristiger Perspektive.
- Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein faires, leistungsgerechtes Gehalt.
- Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von der Möglichkeit, an bis zu 3 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Kurze Entscheidungswege: Durch den direkten Kontakt zur Geschäftsführung können Sie aktiv mitgestalten.
- Gute Erreichbarkeit: Unser Büro ist zentral gelegen und bequem mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
- Zugang zu einem breiten Sport- und Wellnessangebot über EGYM Wellpass.
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bringen erste relevante Berufserfahrung mit.
- Mit Ihrem Organisationstalent und kaufmännischen Verständnis arbeiten Sie strukturiert und lösungsorientiert.
- Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, sind Sie sicher.
- Ihre Kommunikationsstärke und Empathie zeichnen Sie im Umgang mit Kunden und Kollegen aus.
- Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch (C1) und können sich gut auf Englisch (B2) verständigen.
Junior Account Manager IT-Security (m/w/d) Arbeitgeber: secXtreme
Kontaktperson:
secXtreme HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Account Manager IT-Security (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Account Manager IT-Security bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Vertriebsteam in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen, die sie im Alltag meistern.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen, die dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und denke an Beispiele, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und im Vertrieb zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir schätzen Bewerbungen, die direkt bei uns eingehen, und du kannst sicher sein, dass wir sie sorgfältig prüfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Account Manager IT-Security (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die Skills und Erfahrungen hast, die wir suchen – das macht einen großen Unterschied!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei secXtreme vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Account Managers im Bereich IT-Security vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Da du Angebote und Präsentationen erstellen wirst, übe, wie du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent im Interview präsentieren kannst. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispielangebot vor, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, gut vertraut bist. Vielleicht kannst du sogar ein paar Tipps oder Tricks zur Nutzung von Excel im Vertrieb teilen, um dein Wissen zu zeigen.