Freelance QA Tester / Software-Tester (m/w/d) in Leipzig

Freelance QA Tester / Software-Tester (m/w/d) in Leipzig

Leipzig Vollzeit Homeoffice
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– wenige Stunden/Woche Für ein wachsendes SaaS-Startup (10 Personen, 4 Entwickler)

Über uns
Wir sind ein kleines, agiles SaaS-Team und suchen Unterstützung im Testing-Prozess vor unseren Production-Deployments. Aktuell übernimmt das unser Product Manager – wir möchten diese Aufgabe an eine erfahrene, zuverlässige Person auslagern.

Umfang: 5 Stunden/Woche, flexibel planbar

  • Remote möglich
  • Regelmäßiger Rhythmus
  • Start: nach Absprache
  • Vergütung: nach Erfahrung, auf Stundenbasis

Aufgaben

  • Manuelles Testen neuer Features und Bugfixes basierend auf Tickets (Jira) im Status "Testing"
  • Regressionstests: sicherstellen, dass durch neue Änderungen keine bestehende Funktionalität kaputt geht
  • Überprüfung, ob Akzeptanzkriterien und Bug-Fixes tatsächlich erfüllt sind
  • Exploratives Testen: aktiv nach Edge Cases und unerwartetem Verhalten suchen
  • Sauberes Dokumentieren von Bugs (Reproduktionsschritte, Screenshots/Videos, Priorität) und Anlegen von Follow-up-Tickets
  • Enge Abstimmung mit der Product Managerin und den Entwicklern

Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im (manuellen) Software-Testing, idealerweise im SaaS-/Web-App-Umfeld
  • Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise als Freelancer:in
  • Erfahrung mit Jira (oder vergleichbaren Ticket-Systemen) von Vorteil
  • Strukturierte, präzise Arbeitsweise – du findest Bugs, die andere übersehen
  • Gute Kommunikation auf Deutsch und/oder Englisch

Benefits

  • Je nach Eignung und Interesse kann sich die Rolle mittelfristig um technische Aufgaben rund um Kunden-Accounts erweitern
  • Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team

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Freelance QA Tester / Software-Tester (m/w/d) in Leipzig Arbeitgeber: SEDIWORK

Sediwork ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Projekten im Gesundheitswesen zu arbeiten. Mit einem kleinen, dynamischen Team fördern wir eine enge Zusammenarbeit und bieten hohe Verantwortung sowie echten Gestaltungsspielraum. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam Lösungen entwickeln, die einen messbaren Einfluss auf die medizinische Weiterbildung haben.

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Kontaktdaten:

SEDIWORK Recruiting-Team