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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Arbeitswelten mit innovativen und ergonomischen Produkten.
- Arbeitgeber: Sedus, ein führendes Unternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, mobiles Arbeiten und Gewinnbeteiligung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und bewege etwas in der Arbeitswelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für alle Talente, die etwas bewegen wollen.
- Andere Informationen: Nachhaltige Unternehmensstruktur mit Fokus auf Gesundheit und Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 150 Jahren gestaltet Sedus mit seinen ganzheitlichen und ergonomischen Produkten „Made in Germany“ moderne Arbeitswelten, in denen Menschen zusammenkommen, sich wohlfühlen und ihre Ideen verwirklichen können. Mit unseren 11 europäischen und einer außereuropäischen Gesellschaft, einem starken Team von rund 1.000 Mitarbeitenden, sind wir global vertreten und arbeiten stetig an Innovationen, die Menschen an ihrem Arbeitsplatz bewegen. Wir schonen Ressourcen, übernehmen soziale Verantwortung und fördern die Gesundheit und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung und bist an einer Position bei Sedus interessiert, konntest aber keine passende Vakanz auf unserer Website für dich entdecken? Dann bewerbe dich ganz einfach initiativ. Wir freuen uns darauf, dich schon bald kennenzulernen.
Zusätzliche Informationen- Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant, mobiles Arbeiten
- Eine Klimapolitik mit CO2-Neutralität ab 2025
- Wertschätzung für den Beitrag jedes Einzelnen
- Eine nachhaltige Gesellschaftsstruktur mit 2 Stiftungen als Hauptanteilseigner
- Gewinnbeteiligung seit den 1950er Jahren
- Tolles Arbeitsumfeld, das das Genie in jedem von uns weckt
Du hast auch Lust, etwas zu bewegen? Dann bewerbe dich jetzt über unser Online-Portal. Bei Fragen wende dich bitte an Tanja Fischer, Telefon +49 (0) 7751 84-202.
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Sedus Stoll AG.
Kontaktperson:
Sedus Stoll AG. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die perfekte Stelle ausgeschrieben wird. Schick deine Initiativbewerbung direkt an Sedus und zeig, dass du wirklich Interesse hast, Teil des Teams zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Gespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über Sedus und unsere Produkte. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich etwas bewegen möchtest. Das kommt immer gut an!
✨Bleib dran!
Wenn du nach deiner Bewerbung nichts hörst, scheu dich nicht, nachzufragen. Ein kurzes, freundliches Follow-up zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben. Wir schätzen Engagement!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du dich initiativ bewirbst, hast du die Chance, deine Persönlichkeit und Ideen zu zeigen. Nutze diese Gelegenheit, um uns zu zeigen, was dich einzigartig macht und wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an Sedus an. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und welche Werte dir wichtig sind. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Zeig deine Motivation!: Erzähle uns, was dich an der Arbeit bei Sedus begeistert. Ob es die nachhaltige Unternehmenspolitik oder die innovativen Produkte sind – lass uns wissen, was dich antreibt und warum du bei uns etwas bewegen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Online-Portal. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sedus Stoll AG. vorbereitest
✨Informiere dich über Sedus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Sedus verschaffen. Schau dir die Produkte und die Unternehmensphilosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Initiativbewerbung vor
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, überlege dir genau, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du einbringen kannst. Sei bereit, konkret zu erklären, wie du das Team von Sedus unterstützen kannst.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für ergonomische Produkte und moderne Arbeitswelten. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und die Interviewer überzeugen.
✨Frage nach den Werten von Sedus
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die sozialen Verantwortung und die Klimapolitik von Sedus zu erfahren. Das zeigt, dass du die Unternehmenswerte schätzt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
