Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Angebotsprozesse und koordiniere ein virtuelles Bid-Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Cloud- und IT-Services mit internationalem Fokus.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Geschäftsabschlüsse und verbessere die Angebotsqualität.
- Qualifikationen: Erfahrung im Angebotsmanagement und ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Gemeinsam komplexe Angebote erfolgreich gestalten. Mit dem Wachstum unserer internationalen Geschäftsaktivitäten, Cloud- und Subscription-Modelle sowie der zunehmenden Komplexität strategischer Kundenprojekte bauen wir unser Global Sales Excellence Team weiter aus. Die steigende Anzahl formaler Ausschreibungen wie RFI, RFP und Tender sowie der hohe interne Abstimmungsaufwand erfordern eine strukturierte Steuerung des Angebotsprozesses, klare Verantwortlichkeiten, Qualitätssicherung und Termintreue.
Als Bid Manager (all genders) übernimmst Du die zentrale Projektleitung in der Angebotsphase und steuerst komplexe Angebotsprozesse für strategische Deals, formale Ausschreibungen und internationale Opportunities. Du koordinierst Sales, Presales, Delivery, Legal, Compliance, Pricing und Finance, stellst eine konsistente Angebotsqualität sicher und sorgst dafür, dass Kundenangebote termingerecht, professionell und mit einer klaren Storyline erstellt werden. Die Rolle ist darauf ausgerichtet, Sales und Presales zu entlasten, die Effizienz in komplexen Angebotsprozessen zu steigern und die Abschlussquote bei strategischen Deals zu verbessern.
Dabei leistest Du einen wichtigen Beitrag zur Skalierbarkeit unserer globalen Vertriebs- und Angebotsprozesse, zur Harmonisierung technischer, kommerzieller und vertraglicher Inhalte sowie zum Aufbau eines zentralen Bid Managements im Sales Excellence Umfeld.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Projektleitung und Gesamtsteuerung der Angebotsphase bei formalen Ausschreibungen, strategischen Deals und komplexen Opportunities.
- Du erstellst und steuerst Verkaufsprojekte und Ausschreibungen mit klaren Deliverables, Timelines, Verantwortlichkeiten und Eskalationswegen.
- Du koordinierst alle beteiligten Ressourcen und koordinierst ein virtuelles Bid-Team über Sales, Presales, Delivery, Legal, Compliance, Pricing, Finance und weitere Stakeholder hinweg.
- Du sorgst für eine einheitliche Storyline im Angebot und unterstützt bei Executive Summary, Value Proposition, Lösungskonzepten sowie der inhaltlichen Strukturierung komplexer Angebotsunterlagen.
- Du koordinierst die Bearbeitung von Security Questionnaires, technischen Antworten sowie Compliance- und Legal-Antworten.
- Du stellst die Qualität, Konsistenz und Vollständigkeit der Angebotsinhalte sicher und etablierst Quality Gates für Angebotsdokumente.
- Du steuerst die Angebotskalkulation in Abstimmung mit Sales, Finance und Presales.
- Du unterstützt bei vertraglichen Fragestellungen, koordinierst die Einbindung von Legal und sorgst für die Harmonisierung technischer, kaufmännischer und juristischer Angebotsinhalte.
- Du pflegst eine zentrale Knowledgebase mit Antwortbibliothek für RFx-Prozesse, Best Practices und Templates auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Du wirkst an der kontinuierlichen Verbesserung von Angebots-, Governance- und Bid-Prozessen mit und unterstützt die globale Skalierbarkeit des Bid Managements.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Angebotsmanagement, Ausschreibungs-Management, Sales Excellence, Presales und/oder in der Steuerung komplexer Kundenangebote.
- Erfahrung mit formalen Ausschreibungen, RFIs, RFPs oder Tender-Prozessen, idealerweise im Software-, IT-Service-, Cloud- oder B2B-Umfeld.
- Ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe Angebotsprozesse strukturiert, termingerecht und qualitätsorientiert zu steuern.
- Sehr gutes Verständnis für komplexe B2B-Vertriebsprozesse, internationale Kundenprojekte und cross-funktionale Zusammenarbeit.
- Fähigkeit, technische, kommerzielle, rechtliche und compliance-relevante Inhalte zu einer konsistenten Angebotsstory zusammenzuführen.
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie ein souveränes Stakeholder-Management über unterschiedliche Fachbereiche und Hierarchieebenen hinweg.
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit Angebotsdokumenten, Templates, Antwortbibliotheken und idealerweise Erfahrung mit Tools für Bid-, Knowledge- oder Dokumentenmanagement.
Warum diese Rolle?
Du gestaltest nicht nur Angebote. Du schaffst die Grundlage für erfolgreiche internationale Geschäftsabschlüsse und sorgst dafür, dass komplexe Deals strukturiert, hochwertig und überzeugend beim Kunden platziert werden. Als Bid Manager bist Du ein zentraler Erfolgsfaktor für strategische Opportunities. Du bringst die richtigen Expertinnen und Experten zusammen, steuerst den Angebotsprozess, sicherst Qualität und Konsistenz und trägst dazu bei, unsere Abschlussquote bei strategischen Deals weiter zu verbessern. Die Zielsetzung des Bid Managements umfasst ausdrücklich höhere Angebotsqualität, mehr Effizienz in komplexen Angebotsprozessen, Entlastung von Sales und Presales sowie einen Beitrag zur Win Rate.
Diese Rolle bietet Dir die Möglichkeit, ein zentrales Bid Management im Sales Excellence Umfeld mitzugestalten, globale Standards aufzubauen und die Zusammenarbeit zwischen Sales, Presales, Delivery, Security, Legal, Pricing und Finance nachhaltig zu verbessern.
Unsere Benefits
- Verantwortungsvolle Schlüsselrolle: Eine zentrale Funktion beim Aufbau eines globalen Contract Managements innerhalb unserer Sales Excellence Organisation mit direktem Einfluss auf Vertragsstandards, Governance und die Angebotsqualität weltweit.
- Internationale Kundenprojekte: Mitarbeit an strategischen internationalen Kundenprojekten und Großverträgen sowie enge Zusammenarbeit mit internationalen Sales-, Presales- und Delivery-Teams.
- Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung: Hohe Eigenverantwortung und vielfältige Möglichkeiten, Prozesse, Standards und internationale Zusammenarbeit aktiv mitzugestalten.
- 30 Urlaubstage sowie Extra-Tage für dein Ehrenamt und an deinem Geburtstag hast du frei.
- Finanzielle Extras: Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Bike-Leasing, Deutschlandticket, steuerfreie Sachbezüge über Edenred und private Unfallversicherung.
- Weiterbildung: Digitale Lernplattformen, interne und externe Schulungsangebote.
- EGYM Wellpass: Zugang zu tausenden Sport- und Wellnessangeboten.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Stressprävention, Gesundheitstage, Impfungen, Ruhe- und Aktivraum.
- Modernes Arbeitsumfeld am Campus mit Kaffeebar, Kantine und freien Getränken.
- Events & Teamspirit: Sommer- und Winterfeiern, Afterworks, Sportgruppen, eigene Band sowie Teilnahme an Events wie dem B2Run.
Kontakt Recruiting: Yacine Adjir, recruiting@seeburger.com, LinkedIn - XING
Bid Manager / Spezialist Angebots- und Ausschreibungsmanagement (all genders) - Bretten Arbeitgeber: SEEBURGER
Als Arbeitgeber in Bretten bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten, die auf Flexibilität und Mitarbeiterzufriedenheit setzt. Mit 30 Urlaubstagen, der Option auf Homeoffice und einem breiten Spektrum an Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Teamevents schaffen eine positive Unternehmenskultur, die Teamgeist und Zusammenhalt stärkt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bid Manager / Spezialist Angebots- und Ausschreibungsmanagement (all genders) - Bretten erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SEEBURGER treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SEEBURGER empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SEEBURGER dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SEEBURGER bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bid Manager / Spezialist Angebots- und Ausschreibungsmanagement (all genders) - Bretten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SEEBURGER bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SEEBURGER erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEEBURGER vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!