Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Verein strategisch und fördere Wachstum in sozialen Programmen.
- Unternehmen: Seehaus e.V. - ein stabiler Verein mit christlichen Werten.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und Inhouse-Fortbildungsprogramme.
- Weitere Informationen: Inspirierende Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vereins und setze deine Ideen um.
- Qualifikationen: Führungserfahrung, Leidenschaft und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Lesen Sie weiter, um sich ein umfassendes Bild von dieser Stelle zu machen und zu erfahren, was für einen erfolgreichen Bewerber erforderlich ist.
Leonberg, Baden-Württemberg, Deutschland. Seehaus e.V. ist in den Bereichen Opferhilfe, Straffälligenhilfe und Prävention tätig und möchte Restorative Justice vorantreiben.
- Programme:
- Opferhilfe / Opfer- und Traumaberatungsstellen
- (Jugend-)Strafvollzug in freien Formen (inkl. einjähriger Berufsfachschule und Ausbildungsbetriebe)
- Programme in Justizvollzugsanstalten
- Präventionsangebote
- Wald- und Tierkindergarten
Wir betreiben einen Biergarten im ehemaligen Hotel Glemseck sowie das Glemseck 101. Der Verein beschäftigt ca. 130 Mitarbeiter.
Wir suchen einen geschäftsführenden Vorstand, der uns für zukünftiges Wachstum bereit macht und die nächsten 20 Jahre gestalten will.
Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung des Gesamtvereins in fachlicher, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht in Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und Vorstandsvorsitzenden.
- Strategische Weiterentwicklung des Vereins unter Berücksichtigung der Werte, Organisationsentwicklung und Wirtschaftlichkeit.
- Ausbau bestehender Programme und Förderung des Wachstums, auch in weitere Bundesländer.
Qualifikationen & Merkmale:
- Berufungssinn, Leidenschaft und Engagement.
- Führungserfahrung in Unternehmen oder Sozialunternehmen.
- Hohe Eigeninitiative, Selbstorganisation und Teamfähigkeit.
- Akademische bzw. berufliche Qualifikation.
- Kommunikationsstärke, Gespür für Menschen und Veränderungsprozesse sowie souveränes Auftreten.
- Bereit für anspruchsvolle Aufgaben mit Entwicklungspotenzial und hohem Team‑Engagement.
- Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Wirtschaftlich stabiler Verein mit Wachstumspotenzial.
Inspirierende Arbeitsumgebung im Seehaus Leonberg.
Unsere Werte & Vorteile:
- Wir leben Gemeinschaft: Team mit christlichen Werten und flachen Hierarchien, gemeinsamer Morgenimpuls, gemeinsame Mittagessen, Freizeitangebote.
- Wir leben Fürsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, eigener Wald- und Tierkindergarten, Inhouse-Fortbildungsprogramme in der Seehaus Akademie, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten im Aufgabenbereich.
Geschäftsführender Vorstand Arbeitgeber: Seehaus e. V.
Seehaus e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Gemeinschaft und flache Hierarchien auszeichnet. Mit einem Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bieten wir inhouse Fortbildungsprogramme an, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten zu erweitern und aktiv an der Gestaltung ihrer Aufgaben mitzuwirken. Zudem fördern wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit Angeboten wie betrieblicher Altersvorsorge und einem eigenen Wald- und Tierkindergarten, was die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführender Vorstand erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Seehaus e. V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführender Vorstand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Seehaus e. V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seehaus e. V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
