Assistant Revenue Manager

Assistant Revenue Manager

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Revenue-Team bei der Umsatzoptimierung und Marktanalysen.
  • Unternehmen: Familiengeführte SEETELHOTELS auf Usedom mit herzlichem Service.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Mitarbeiterprämien und Rabatte.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Preisstrategie und erlebe abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Ausbildung in der Hotellerie oder Erfahrung im Logisbereich von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die SEETELHOTELS auf Usedom stehen für Qualität, Tradition und herzlichen Service. In 17 Häusern an den schönsten Plätzen der Sonneninsel lassen die familiengeführten Hotels, Residenzen und Villen der Familie Seelige-Steinhoff die ganze Pracht und Schönheit der historischen Kaiserbäder aufleben. Vom komfortablen Drei-Sterne-Familienresort bis zum Fünf-Sterne-Luxushotel reicht das breite Spektrum der SEETELHOTELS.

Unser Team in der Verwaltung sucht Sie zur tatkräftigen Unterstützung als Assistant Revenue Manager (m/w/d) am Standort Berlin/Homeoffice.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Teams bei der Betreuung der SEETELHOTELS im Bereich Revenue
  • Optimierung und Steigerung des Umsatzes und RevPar durch angemessenes Yielding und taktische Bearbeitung der Märkte
  • Intensive Markt-, Trend- und Mitbewerberbeobachtung und -analyse
  • Permanente Überprüfung der Ratenperformance und der Segmententwicklung der einzelnen Häuser der SEETELHOTELS
  • Mitwirkung bei den Zimmerkapazitäten sowie der Preisstrategie auf allen Vertriebskanälen inkl. externer Webseiten und den eigenen Kanälen
  • Unterstützung bei der Umsetzung der festgelegten RM-Strategien
  • Mithilfe bei der Erstellung von Forecasts, Analysen, Statistiken und Kontrolle der Buchungssituation
  • Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen, Häusern und Teilnahme an regelmäßigen Meetings
  • Unterstützung des Revenue Teams bei Revenue Projekten

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Berufserfahrungen im Bereich Logis von Vorteil
  • Kenntnisse elektronischer Reservierungssysteme und OTAs wünschenswert
  • Systemerfahrung mit Hotelsoftware, insbesondere Opera Cloud wünschenswert
  • Grundkenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel
  • Ausgeprägtes analytisches Denken und strategische Vorgehensweise
  • Eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit

Wir bieten:

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Essenszulage
  • Flache Hierarchiestrukturen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterprämien
  • Mitarbeiterrabatte: 50% auf F&B Leistungen, 50% Rabatt auf kosmetische Anwendungen und Massage, 30% Rabatt auf kosmetische Produkte und sonstige Seetel Artikel
  • Attraktiver Family Übernachtungsrabatt für alle Häuser im In- und Ausland
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Unterstützung bei der Suche nach einer Unterkunft
  • 30% auf kosmetische Produkte und sonstige Seetel-Artikel wie z. B. unseren Inselkaffee
  • 50% Rabatt auf Getränke und Speisen für Familie und Freunde in all unseren Restaurants
  • 5 Tage Woche
  • Attraktives Gehalt
  • Family and Friends Rabatte
  • Onboarding inklusive Hotelübernachtung und Frühstück
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie i.H.v. 1.000€
  • Jahresgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Homeoffice

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Ansprechpartnerin bei Rückfragen: Frau Christin Betzel | Tel: +49 (0)160 92 34 49 80

Assistant Revenue Manager Arbeitgeber: Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG

Die SEETELHOTELS bieten nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während sie in einer der schönsten Regionen Deutschlands arbeiten – der Sonneninsel Usedom.

Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG

Kontaktdaten:

Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Revenue Manager erhalten könntest

Netzwerken in der Tourismusbranche

Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Nutze branchenspezifische Jobportale

Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.

Erstelle ein überzeugendes Portfolio

Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!

Bewerbung direkt über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt auf der Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Revenue Manager mit Bravour zu bestehen

Revenue Management
Yield Management
Marktanalyse
Trendbeobachtung
Ratenperformance-Überprüfung
Preisstrategie
Forecasting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!

Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!

Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.

Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG bereichern kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG vorbereitet

Kenne deine Zielgruppe

Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.

Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck

Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.

Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.

Denke an deinen persönlichen Karriereweg

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei Seetel Hotel & Co. Betriebs-KG dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!