Responsable des partenariats et du développement

Responsable des partenariats et du développement

Montreux Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Dirigez l'expansion de notre réseau mondial et gérez des partenariats académiques.
  • Unternehmen: Quatre prestigieuses écoles avec un environnement dynamique et multiculturel.
  • Vorteile: Impact global sur l'éducation et opportunités de voyage en Suisse.
  • Weitere Informationen: Interactions avec des leaders académiques et des représentants du gouvernement.
  • Warum dieser Job: Façonnez l'empreinte de quatre institutions de premier plan et développez votre réseau.
  • Qualifikationen: Expérience en développement commercial et gestion de partenariats, compétences en rédaction de contrats.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Nous recherchons un Responsable des Partenariats et du Développement pour diriger l'expansion de notre réseau mondial. Représentant les quatre prestigieuses écoles de notre groupe, vous serez le lien entre nos institutions académiques et le monde plus large de l'académie. Dans ce rôle clé, vous superviserez l'ensemble du cycle de vie des partenariats, des contrats complexes à la gestion de la conformité, en passant par l'organisation d'événements de haut niveau en Suisse. Vous veillerez à ce que notre écosystème de partenaires prospère, stimulant la croissance, la fidélisation et la réussite dans toutes les responsabilités.

  • Gestion des Partenariats (Académique & Institutionnel) : Établir et sécuriser de nouveaux partenariats pour les quatre écoles du groupe. Diriger la rédaction de contrats en s'assurant que les conditions sont conformes et alignées avec nos objectifs de croissance.
  • Optimiser et Retenir : Gérer la conservation et la vitalité des partenariats institutionnels existants. Surveiller activement la performance des partenaires pour garantir une valeur à long terme.
  • Cartographie Académique : Réaliser des évaluations des programmes académiques pour identifier des alignements potentiels et documenter les éléments pertinents pour les accords.
  • Amélioration des Processus : Affiner les cadres et processus internes pour rationaliser la gestion des partenariats, en liaison étroite avec les équipes académiques pour une gestion fluide.
  • Développement Commercial & de Marque dans l'Industrie : Identifier et développer des collaborations avec des leaders de l'industrie et des sources de financement.
  • Gestion des Accords : Rédiger et superviser les accords de l'industrie, en assurant un contrôle strict de l'utilisation des logos et des activités de marketing dans les partenariats.
  • Analyse de Performance & Rapport : Suivre les partenariats, analyser les indicateurs de performance et produire des rapports réguliers pour orienter la gestion.
  • Gestion : Superviser l'exécution et la conformité de tous les accords institutionnels.
  • Événements : Organiser des événements pour découvrir de nouvelles opportunités. Soutenir les équipes régionales sur le terrain avec des visites de sites.

Expérience : Une expérience dans le développement commercial, la gestion de partenariats ou de préférence dans l'enseignement supérieur ou l'hôtellerie.

Compétences : Antécédents en rédaction de contrats, gestion des accords et respect de la conformité. Esprit analytique : Capacité à cartographier des programmes académiques, analyser la performance et rendre compte des résultats. Excellentes compétences interpersonnelles avec la capacité de gérer des interactions de haut niveau avec des leaders académiques, des cadres et des représentants du gouvernement.

Langues : Maîtrise de l'anglais requise. Le français ou l'allemand est très souhaitable.

Mobilité : Volonté de voyager et flexibilité pour accueillir en Suisse.

Ce que Nous Offrons : Impact Global : L'opportunité de façonner l'empreinte de quatre institutions de premier plan. Environnement Dynamique : Travailler dans un cadre multiculturel avec des interactions à travers le secteur académique.

Pour Postuler : Veuillez soumettre votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience en développement de partenariats et en gestion de contrats.

Responsable des partenariats et du développement Arbeitgeber: SEG Services SA

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung, in der Sie die Möglichkeit haben, die globale Präsenz von vier renommierten Bildungseinrichtungen aktiv mitzugestalten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen durch spannende Projekte und hochkarätige Veranstaltungen in der Schweiz einzigartige Vorteile bieten. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und Innovation, um sicherzustellen, dass unsere Partnerschaften nicht nur bestehen, sondern auch florieren.

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Kontaktdaten:

SEG Services SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable des partenariats et du développement erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten in deinem Bereich in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und selbstbewusst aufzutreten.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl bist und was du für das Team mitbringst.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv bei der Nachverfolgung deiner Bewerbungen. Ein kurzes Dankeschön nach dem Gespräch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass du im Gedächtnis bleibst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable des partenariats et du développement mit Bravour zu bestehen

Gestion des Partenariats
Rédaction de Contrats
Conformité
Analyse de Performance
Gestion des Accords
Amélioration des Processus
Développement Commercial

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei also du selbst und zeige uns, was dich einzigartig macht. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen eine persönliche Note.

Betone deine Erfahrungen:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Partnerschaften und Vertragsmanagement eingehen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Punkte finden können!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEG Services SA vorbereitet

Recherche approfondie des partenaires

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Institutionen und Partner verschaffen, mit denen das Unternehmen zusammenarbeitet. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuelle Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Vertrautheit mit Vertragsmanagement

Da der Job viel mit Vertragsmanagement zu tun hat, solltest du dich mit den Grundlagen der Vertragsgestaltung und -überwachung vertraut machen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Verträge verwaltet oder verhandelt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle wirst du oft mit hochrangigen Führungskräften und akademischen Vertretern kommunizieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ideen und Strategien überzeugend zu präsentieren. Zeige, dass du in der Lage bist, auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren.

Analytische Denkweise

Bereite dich darauf vor, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Du solltest in der Lage sein, Daten zu interpretieren und daraus strategische Entscheidungen abzuleiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Partnerschaften zu optimieren oder neue Möglichkeiten zu identifizieren.