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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde zur Schnittstelle zwischen Ärzten, Patienten und Verwaltung in einer Klinik.
- Arbeitgeber: SEGEBERGER KLINIKEN GMBH - ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Dynamische Ausbildung mit Blockunterricht und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitsmanagements und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulreife oder Abitur sowie gute Noten in Hauptfächern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Sie werden zur Schnittstelle zwischen Ärzten, Patienten und Verwaltung ausgebildet und lernen im Rahmen dieser abwechslungsreichen Ausbildung alle Bereiche einer Klinikverwaltung wie beispielsweise Patientenaufnahme, Buchhaltung, Sozialdienst, Personalabteilung und Rezeption kennen.
Beginn der Ausbildung: Jährlich zum 01. August
Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Voraussetzung: Fachhochschulreife oder Abitur, Guter mittlerer Schulabschluss (alle Hauptfächer Note 2)
Berufsschule: Blockunterricht an der Beruflichen Schule des Kreises Ostholstein in Eutin, Pro Ausbildungsjahr 12 Wochen (Blocklänge 5 bis 8 Wochen)
- Auftragsannahme (Aufnahme der Patienten)
- Rechnungserstellung
- Buchführung
- Personalverwaltung / Entgeltabrechnung
- Archivierung der Daten / Akten
- Qualitätsmanagement
- Postbearbeitung und allgemeine Sekretariatsaufgaben
- Aufgaben, Organisation und rechtliche Grundlagen des Gesundheitsmanagements
- Kosten- und Leistungsrechnung
- Abrechnung mit den Kostenträgern
Dann schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über Online Bewerben. Für Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 04551 802-4748 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) (ab 01.08.2026) Arbeitgeber: Segeberger Kliniken
Kontaktperson:
Segeberger Kliniken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) (ab 01.08.2026)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder klärenden Fragen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns ausgebildet werden. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Klinik und die verschiedenen Bereiche, die du kennenlernen wirst. Zeige, dass du weißt, was dich erwartet und warum du genau hier lernen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) (ab 01.08.2026)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Schau auf die Details!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und die Anforderungen ernst nimmst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du bereits Fähigkeiten entwickelt hast, die für die Ausbildung wichtig sind. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das ist der schnellste Weg zu uns! Und vergiss nicht, bei Fragen unser Recruiting-Team zu kontaktieren – wir sind hier, um dir zu helfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Segeberger Kliniken vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Segelberger Kliniken GmbH aneignen. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Dienstleistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Gesundheitswesen zeigen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben wie Patientenaufnahme oder Buchhaltung zu erläutern. So kannst du deine Eignung für die Ausbildung unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Arbeitsabläufen oder der Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist und gibt dir einen besseren Einblick in die Klinik.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessene Kleidung zu wählen, die professionell wirkt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich, lächle und achte auf eine offene Körpersprache – das macht dich sympathisch und zugänglich.