Staff Project Manager, IT Enterprise Applications

Staff Project Manager, IT Enterprise Applications

Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Segment (Twilio)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte und bringe innovative Lösungen voran.
  • Unternehmen: SentinelOne, ein Vorreiter in KI und Cybersicherheit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Unternehmensanwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Unser Zweck

Bei SentinelOne sind wir von einem klaren Ziel angetrieben: den Vorteil denen zu geben, die unsere Zukunft sichern. Während KI die Art und Weise, wie Organisationen aufbauen, betreiben und innovieren, neu gestaltet, wird die Verantwortung, sie zu schützen, wichtiger denn je. Wenn Sie motiviert sind von bedeutungsvollen Herausforderungen und möchten, dass Ihr Einfluss real, messbar und global ist, werden Sie hier einen Sinn finden.

Über uns

SentinelOne ist ein Unternehmen an der Schnittstelle von KI und Sicherheit und entwickelt ein neues Betriebsmodell für Cybersicherheit. Unsere KI-native Plattform vereint den Schutz über Endpunkte, Cloud, Identität, Daten und KI-Systeme, um autonome Erkennung und Reaktion mit Klarheit und Geschwindigkeit zu liefern. Durch die Kombination von Echtzeitanalysen, intelligenter Automatisierung und einer einheitlichen Datenbasis reduzieren wir Lärm, vereinfachen Komplexität und befähigen Sicherheitsteams, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Unsere Teams sind Baumeister, Problemlöser und Innovatoren, die sich verpflichtet haben, die Zukunft der Sicherheit zu gestalten. Wenn Sie begeistert sind, schwierige Probleme zusammen mit talentierten, zielorientierten Menschen zu lösen, laden wir Sie ein, uns zu helfen, eine sicherere Zukunft für die Menschheit aufzubauen.

Was suchen wir?

Wir suchen Menschen, die unermüdlich neugierig sind und sich dem kontinuierlichen Lernen verpflichtet fühlen. KI verändert jede Funktion in unserem Unternehmen, und wir ermöglichen jedem Teammitglied, unabhängig von Rolle oder Ebene, die Beherrschung von KI-Tools und -Konzepten. Diejenigen, die hier gedeihen, suchen aktiv nach neuen Lösungen, experimentieren durchdacht und wenden das Gelernte an, um bessere, schnellere und intelligentere Ergebnisse zu erzielen.

Als Staff Project Manager sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Lieferung komplexer, funktionsübergreifender Technologieinitiativen innerhalb des IT Enterprise Applications-Teams, das für die Strategie, Implementierung und den operativen Gesundheitszustand der Kernunternehmenssysteme von SentinelOne verantwortlich ist, einschließlich CRM, ERP, CPQ, HCM und GTM-Plattformen, die das Geschäft im großen Maßstab unterstützen. Sie berichten an den Sr. Director of IT Product Management, navigieren durch Unklarheiten, treiben die Abstimmung zwischen technischen und geschäftlichen Stakeholdern voran und liefern Ergebnisse im Tempo eines schnell wachsenden Umfelds. Diese Rolle erfordert tiefgehende technische Projektmanagement-Erfahrung, ein starkes Arbeitswissen über Unternehmensanwendungsecosysteme, eine KI-orientierte Denkweise und die Fähigkeit, auf allen Ebenen der Organisation selbstbewusst zu kommunizieren.

Was werden Sie tun?

  • Leitung der End-to-End-Lieferung von Projekten zu Unternehmensanwendungen, einschließlich Systemimplementierungen, Integrationen, Upgrades und Prozessumwandlungsinitiativen.
  • Definition und Verwaltung des gesamten Projektlebenszyklus: Umfang, Zeitplan, Ressourcenplan, Risikoregister, Budgetverfolgung und Unterstützung nach dem Go-Live.
  • Partnerschaft mit IT-Produktmanagern, Architekten, Ingenieuren, Anbietern und Geschäftsstakeholdern zur Erfassung und Übersetzung von Anforderungen in umsetzbare Projektpläne.
  • Einrichtung und Pflege von projektbezogenen Berichten auf Führungsebene, einschließlich Steering Committee-Präsentationen, Status-Dashboards und Eskalationsrahmen.
  • Identifizierung, Bewertung und proaktive Verwaltung von Projektrisiken und Abhängigkeiten; Blockaden mit empfohlenen Lösungswegen ansprechen.
  • Förderung von KI-unterstützenden Werkzeugen und Automatisierung zur Verbesserung der Projektliefergeschwindigkeit, Dokumentationsqualität und Kommunikation mit Stakeholdern.
  • Bewertung und Integration von KI-Tools (z.B. generative KI für Dokumentation, Prozessmapping, Tests und Berichterstattung) in die Standard-PM-Workflows.
  • Leitung von Aktivitäten im Vendor-Management, einschließlich Überprüfung von SOW, Meilensteinverfolgung und Leistungsüberwachung.
  • Moderation von Retrospektiven und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen in der IT-PMO-Praxis.
  • Mentoring von Junior-Projektmanagern und Beitrag zur Entwicklung von PM-Standards, Vorlagen und Governance-Rahmen.

Welche Fähigkeiten und Kenntnisse bringen Sie mit?

  • 6+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement mit Fokus auf Implementierungen von Unternehmensanwendungen (z.B. Salesforce, Workday, NetSuite, ServiceNow oder ähnliche Plattformen).
  • Nachgewiesene Fähigkeit, großangelegte, technisch komplexe Programme in einem schnelllebigen Umfeld zu leiten.
  • Tiefes Verständnis der Softwareentwicklungslebenszyklen (Agile, Scrum, Wasserfall und hybride Methoden).
  • Erfahrung in der Verwaltung funktionsübergreifender Projekte mit erheblichem organisatorischen Einfluss und mehreren gleichzeitigen Arbeitsströmen.
  • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten mit Führungskompetenz, nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Konzepte für C-Suite- und Vorstandspublikum zu übersetzen, mit einer Erfolgsbilanz bei der Erstellung prägnanter schriftlicher Materialien und hochrangiger Präsentationen für die Geschäftsleitung.
  • KI-affin: praktische Erfahrung mit KI-Tools (z.B. ChatGPT, Claude, Copilot oder ähnliche), um die Projektarbeit zu beschleunigen – einschließlich Dokumentation, Analyse, Besprechungszusammenfassungen und Statusberichterstattung.
  • Kenntnisse in Projektmanagement-Plattformen (Asana, Jira, Smartsheet oder gleichwertig).
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten; sicher im Umgang mit Daten zur Entscheidungsfindung und zur Aufdeckung von Projektinsights.
  • Erfahrung mit Google Suite und modernen Kollaborationstools.
  • PMP, PgMP oder gleichwertige Zertifizierung.
  • Erfahrung in einem schnell wachsenden SaaS- oder Cybersicherheitsunternehmen.
  • Praktische Erfahrung in der Durchführung von KI/ML- oder automatisierungsunterstützten Technologieprojekten.
  • Vertrautheit mit IT-Governance-Rahmenwerken (ITIL, COBIT) und Prinzipien der Unternehmensarchitektur.
  • Erfahrung im Aufbau oder in der Skalierung einer IT-PMO-Funktion.
  • Hintergrund sowohl in technischen Liefer- als auch in Geschäftsoperationsrollen.

Warum SentinelOne?

KI definiert, wie die Welt funktioniert, neu und schreibt die Regeln der Sicherheit in Echtzeit um, und SentinelOne wurde für diesen Moment geschaffen. Von Anfang an haben wir eine KI-native Plattform entworfen, die darauf ausgelegt ist, mit Maschinen-Geschwindigkeit zu arbeiten, nicht als Ergänzung zu veralteten Systemen, sondern als Fundament selbst. Wenn Sie dort aufbauen möchten, wo Innovation und Einfluss zusammenkommen, ist dies der Ort.

Wir investieren in unsere Sentinels mit umfassenden, wettbewerbsfähigen Vorteilen, die darauf ausgelegt sind, Sie und Ihre Familie zu unterstützen:

  • Aktien & Belohnungen: Eingeschränkte Aktieneinheiten (RSUs), Mitarbeiteraktienkaufplan (ESPP).
  • Urlaub & Wohlbefinden: Flexibler Urlaub, bezahlte Feiertage und bezahlte Krankheitszeit, geschlechtsneutrale Elternzeit, Großelternzeit.
  • Versicherung & finanzielle Sicherheit: Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung, 401(k)-Rentenplan mit Unternehmensbeitrag, Lebens- und Invaliditätsversicherung, Gesundheits- und abhängige Pflege-FSA, freiwillige Leistungen (Krankenhaus, Unfall, schwere Erkrankung), Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP), ARAG vorab bezahlte Rechtsberatung, landesweite Haustierkrankenversicherung, Krebsversorgungsprogramm, globale Geschäftsreise-Krankenversicherung.
  • Arbeitsvorteile & Flexibilität: Homeoffice-Zuschuss, Mobiltelefonvergütung.
  • Wohlbefinden & Lebensstil: Wellness-Coach, Rückerstattung für Fitnessstudio, Fruchtbarkeitsversorgung, Adoption- und Leihmutterschaftsvergütung.

Diese US-Position hat eine Grundvergütung, die je nach Standort des Kandidaten variiert. Für einige Standorte kann ein anderer Vergütungsbereich gelten. Wenn ja, wird dieser Bereich Ihnen während des Rekrutierungsprozesses mitgeteilt. Sie können sich auch an den Recruiter wenden, wenn Sie Fragen haben.

Grundgehaltsspanne: $132,000—$182,000 USD

SentinelOne ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet.

SentinelOne nimmt am E-Verify-Programm für alle in den USA ansässigen Rollen teil.

Staff Project Manager, IT Enterprise Applications Arbeitgeber: Segment (Twilio)

NXP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologie im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) und maschinelles Lernen (ML) zu arbeiten. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, das von Zusammenarbeit und Innovation geprägt ist, fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und den Austausch mit internationalen Teams. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten schätzt, sowie von der Chance, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der intelligenten Edge-Technologie gestalten.

Segment (Twilio)

Kontaktdaten:

Segment (Twilio) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Staff Project Manager, IT Enterprise Applications erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Segment (Twilio) bewerben

Viele Unternehmen, wie Segment (Twilio), stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Project Manager, IT Enterprise Applications mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Enterprise-Anwendungsimplementierung
Agile Methoden
Scrum
Wasserfall-Methoden
AI-Tools
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Segment (Twilio) und die ausgeschriebene Position Staff Project Manager, IT Enterprise Applications zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Segment (Twilio) vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Segment (Twilio) an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.