Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kommunikationsstrategien und berate Unternehmen in einer dynamischen Umgebung.
- Unternehmen: Innovative Agentur mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein tolles Büro direkt an der Elbe.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team, das Vielfalt schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite mit lebhaften Kunden auf Augenhöhe.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation und Beratung sowie Interesse an digitalen Medien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wie hilft strategische Kommunikation Unternehmen, sich in einer komplexen Welt zu behaupten? Sei dabei, wenn wir diese Frage beantworten. Bei segmenta konzipieren und beraten wir, entwickeln Strategien und setzen sie um. Gemeinsam als Team, mit dem Anspruch etwas zu bewegen und dich weiterzubringen.
Wir suchen dich, wenn du Lust auf Kommunikation hast, die was zu sagen hat.
Das gibts du uns:
- deine Kommunikations- und Beratungsstärke, die du dir in mehreren Jahren Berufserfahrung in (Kommunikations-) Agenturen aneignen konntest
- dein Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, gesamtgesellschaftlichen Entwicklungen und digitalen Medien
- Lust, dich mit deinen Herzensthemen bei uns einzubringen: von Employer Branding Kampagnen, über strategische Medienarbeit, LinkedIn Positionierungen, Change Kommunikation bis zu DE&I Beratung - wir sind dabei!
Das geben wir dir:
- ein erfahrenes Team und enge Zusammenarbeit mit den über 130 tollen Kolleg:innen der anderen Units: Digital Marketing, Strategie, Brand Communications, Sustainability und Kreation
- die Mitarbeit an ganzheitlichen Projekten, von der Strategie über die Planung und Konzeption bis hin zur Umsetzung
- dynamische Kunden, die zu uns passen und mit denen wir auf Augenhöhe zusammenarbeiten
- unsere geballte Förderung deiner eigenen Entwicklung – bei der du die Richtung vorgibst.
Außerdem bekommst du:
- Spannende & lebhafte Kunden, Innovationsdrive mit KI als täglichem Sparringspartner sowie viel Gestaltungsraum und Verantwortung
- Ein schönes Office direkt an der Elbe in dem du dich jederzeit mit Müsli, Kaffee in Barista-Qualität & bester (fritz-)Limo versorgen kannst sowie eine gemeinsame Bewegungschallenge, Corporate Benefits und einen Zuschuss zum Deutschlandticket
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und die Kombination aus Remote Work und Office sind bei uns selbstverständlich möglich
Du hast noch Fragen? Dann melde dich gern per Mail bei Morlin von segmenta unter mueller@segmenta.de. Ansonsten mach den ersten Schritt und bewirb dich gleich hier auf der Website. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Über uns: Wir wollen unsere Teams vielfältig aufstellen, denn nur so können wir unser volles Potenzial entfalten. Diversity, Equity & Inclusion ist uns wichtig und prägt unsere Zusammenarbeit. Bei uns kannst du nicht nur machen, was du willst - sondern auch sein, wer und wie du bist.
Berater:in Corporate Communication (m/w/d) Arbeitgeber: segmenta
Als Senior Kommunikationsberater:in in unserem dynamischen Team hast du die Möglichkeit, deine Expertise in einem kreativen und unterstützenden Umfeld einzubringen. Wir bieten dir nicht nur spannende Projekte und viel Gestaltungsspielraum, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Option auf Remote Work, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und persönliche Entwicklung, sodass du deine Karriere aktiv mitgestalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater:in Corporate Communication (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Themen in der Unternehmenskommunikation.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Kommunikationsbranche recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Mach den ersten Schritt und bewirb dich!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Teile deine Leidenschaft für Kommunikation und wie du diese in deinen bisherigen Erfahrungen umgesetzt hast. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater:in Corporate Communication (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Kommunikation sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die Stelle an. Hebe deine Erfahrungen hervor, die besonders relevant für die Corporate Communication sind und zeige, wie du unsere Werte teilst.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei segmenta vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von segmenta. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen und Ansichten dazu passen. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, die deine Kommunikations- und Beratungsstärke demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige dein Interesse an aktuellen Trends
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Kommunikationsbranche und digitale Medien auf dem Laufenden. Im Interview kannst du dann zeigen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen und Trends hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach der Teamdynamik – das gibt dir auch einen besseren Eindruck von der Unternehmenskultur.
