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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Kontrolle des Materialflusses in Lagerbereichen und Vorbereitung der Inventur.
- Arbeitgeber: Segula Technologies, ein globaler Engineering-Konzern mit über 10.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag und spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit und arbeite an innovativen Lösungen im Bereich Schienenfahrzeuge.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Lagerverwaltungssystemen und gute Kenntnisse in SAP sowie fließendes Deutsch und Englisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Segula Technologies Experts GmbH ist ein unabhängiges Entwicklungs- und Beratungsunternehmen mit ca. 320 Mitarbeitern für Kunden der Automobil-, Nutzfahrzeug- und Luftfahrtindustrie. Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen und bahntechnischen Systemlösungen in Bautzen.
Stellenbeschreibung
- Koordination und Kontrolle des Material- und Informationsflusses in/aus allen internen und externen Lagerbereichen sowie anderen Standorten
- Vorbereitung, Koordination und Kontrolle der Inventur unter Einhaltung geltender Direktiven und gesetzlicher Vorgaben
- Interne Klärung und Eskalation von Inkonsistenzen, welche nicht im standardisierten Durchlauf durch den externen Dienstleister abgearbeitet werden können
- Kontrolle der externen Service Provider zur Umsetzung einer reibungslosen, schnellen Warenausgangsbearbeitung
- Gewährleistung einer qualitätssichernden Lagerung von Materialien und Einhaltung der korrekten Lagerbedingungen (insbesondere MHD, Gefahrstoffe)
- Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und der pünktlichen Lieferung an die Produktionslinie
- Verwaltung der physischen Materialflüsse im Lager (Annahme, Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung)
- Mitwirkung an der Implementierung und korrekten Nutzung eines ERP-Systems (Enterprise Resource Planning)
- Überwachung und Überprüfung der Leistung anhand von Leistungsindikatoren (KPI)
- Sicherstellung der Gesundheits-, Arbeitsschutz- und Sicherheitsrichtlinien
Qualifikationen
- Gute Fachkenntnisse in Bezug auf Lagerverwaltungssysteme (LVS), die Funktionsweise von automatisierten Lagern, lagerlogistische SAP- und PC-Kenntnisse
- Mehrjährige materialwirtschaftliche Erfahrungen in der Wareneingangskontrolle und Lagerwirtschaft
- Kenntnisse auf den Gebieten des Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutzes
- Bedienungsberechtigungen für Lagereinrichtungen, z.B. Krane und Flurförderzeuge
- Fließend Deutsch und Englisch
Zusätzliche Informationen
Unbefristeter Arbeitsvertrag in Bautzen.
Mitarbeiter, Lager Leitstand (m/w/d) Arbeitgeber: SEGULA Technologies
Kontaktperson:
SEGULA Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter, Lager Leitstand (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Lager Leitstand interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Segula Technologies. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Lagerverwaltung und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in Bezug auf LVS und SAP zu teilen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter, Lager Leitstand (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Lager Leitstand interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Lagerwirtschaft hervor. Wenn du Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen oder im Umgang mit automatisierten Lagern hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der genau weiß, wie der Hase läuft.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEGULA Technologies vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über Segula Technologies und deren Rolle in der Automobil- und Luftfahrtindustrie. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele und -werte verstehst und wie deine Rolle als Mitarbeiter im Lager Leitstand dazu beiträgt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Fachkenntnisse in Lagerverwaltungssystemen und SAP erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Lagerwirtschaft kann es zu Inkonsistenzen kommen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Probleme identifiziert und erfolgreich gelöst hast. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit externen Dienstleistern und internen Teams kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du Informationen weitergibst und sicherstellst, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.