Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende M&A-Projekte im Gesundheitswesen und baue Beziehungen zu Top-Investoren auf.
- Unternehmen: Wachsendes internationales M&A-Team mit Standorten in mehreren europäischen Städten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, modernes Büro und regelmäßige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Einstieg in ein wertschätzendes Team mit klaren Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitsmarktes und arbeite an bedeutenden Deals.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Gesundheitsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie wollen nicht nur beraten, sondern Deals bewegen? Bei uns kombinieren Sie Vertrieb mit anspruchsvollem M&A-Projektmanagement – direkt an der Schnittstelle zwischen Top-Investoren und Unternehmen im Gesundheitswesen.
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen eigenständig ein Portfolio von Unternehmen im Gesundheitswesen (Kliniken, Pflege, Medizintechnik, Pharma) – vom Erstkontakt bis zum Abschluss.
- Sie führen die Kommunikation mit Entscheidungsträgern auf C-Level-Ebene und bauen langfristige Beziehungen zu Verkäufern und Investoren auf.
- Sie leiten M&A-Projekte auf der Buy-Side für internationale Private-Equity-Gesellschaften und Family Offices.
- Sie analysieren Märkte, werten betriebswirtschaftliche Unterlagen aus und erstellen Unternehmensbewertungen.
- Sie koordinieren intern und extern – strukturiert, verbindlich und auf den Punkt.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bspw. mit dem Schwerpunkt Gesundheits- oder Krankenhausmanagement oder Pharma /Life Sciences.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, beispielsweise im Vertrieb, Controlling oder der Unternehmensberatung im Gesundheits-, Medizintechnik-, Pharma-, oder Krankenhausumfeld.
- Ausgeprägtes Vertriebs- und Kommunikationstalent – Sie gehen proaktiv auf Menschen zu und überzeugen.
- Analytisches Denken und Freude an betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), Englisch von Vorteil.
Was Sie erwartet
- Direkter Einstieg in ein wachsendes, internationales M&A-Team mit Standorten in Hamburg, Wien, Riga, Barcelona und Mailand.
- Modularisiertes Einarbeitungsprogramm in einem wertschätzenden Team.
- Klare Entwicklungsperspektive und regelmäßige fachliche Weiterbildung.
- Flexibles Arbeiten mit Remote-Anteil und modernem Büro in der Hamburger Innenstadt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
Über uns
Die Sehner Unternehmensberatung ist Teil einer europaweit tätigen M&A-Gruppe. Unser Team Gesundheit & Medtech berät Investoren und Strategen bei Akquisitionen im Gesundheitsmarkt – mit tiefer Branchenkenntnis und einem breiten Netzwerk.
Bewerbung
Schicken Sie uns Ihre Unterlagen – wir melden uns schnell und unkompliziert für ein erstes Kennenlernen per Video-Call.
Projektleitung M&A (m/w/d) im Team Gesundheit & Medtech Arbeitgeber: Sehner Unternehmensberatung
Die Sehner Unternehmensberatung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld an spannenden M&A-Projekten zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem modernen Arbeitsplatz in der Hamburger Innenstadt fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und attraktive Leistungsprämien. Unsere internationale Ausrichtung und standortübergreifenden Teamevents bieten Ihnen zudem einzigartige Networking-Möglichkeiten und eine abwechslungsreiche Unternehmenskultur.
Kontaktdaten:
Sehner Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleitung M&A (m/w/d) im Team Gesundheit & Medtech erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Sehner Unternehmensberatung siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung M&A (m/w/d) im Team Gesundheit & Medtech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Sehner Unternehmensberatung nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sehner Unternehmensberatung vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Sehner Unternehmensberatung einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
