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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und unterstütze interne Anwendungen wie Jira und Google Workspace.
- Arbeitgeber: Die Seibert Group bietet eine agile Arbeitsumgebung mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildung und ein RMV-Job-Ticket für nur 13,86 Euro.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die IT-Sicherheit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Technik und Erfahrung mit SaaS-Anwendungen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Lösungen und bieten Unterstützung durch Team-Coaches.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bewerben Sie sich (indem Sie auf die entsprechende Schaltfläche klicken), nachdem Sie alle Informationen zu dieser Stelle durchgelesen haben.
Mit wem arbeite ich zusammen? Unser Team besteht aktuell aus 5 Personen und betreut die Cloud-Anwendungen der Seibert Group, um unseren Kolleginnen eine optimale digitale Arbeitsumgebung zu ermöglichen. Wir legen großen Wert auf einfache und robuste technische Lösungen für herausfordernde Rahmenbedingungen, die zu unserem agilen Arbeitsalltag passen. Daher freuen wir uns, wenn du mit uns gemeinsam die Teamstrukturen und -prozesse weiterentwickelst. Dabei streben wir vor allem an, als 2nd-Level-Support eine zentrale Anlaufstelle für unsere Kolleginnen in Bezug auf unsere internen Anwendungen zu sein. Neben engem Kontakt zu deinen Teammitgliedern wirst du außerdem mit unseren anderen IT-Teams zusammenarbeiten, um die Systemlandschaft aktiv mitzugestalten.
Welche Aufgaben erwarten mich?
- Pflege, Support und Konfiguration der internen Anwendungen, unter anderem Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace.
- Probleme lösen und auch mal den ein oder anderen Sachverhalt in einer „nicht-technischen“ Sprache erklären, sodass wir als Ansprechperson für unsere Kolleginnen agieren.
- Umsetzen der IT-Sicherheit in den von uns betreuten Anwendungen, hierbei liegt der Fokus auf Identity and Access Management, Incident Response, ISO 27001 und Datenschutzthemen.
Da Agilität bei uns nicht nur leere Worte, sondern auch gelebte Praxis ist, darfst du aktiv mitgestalten – natürlich mit Unterstützung unserer Team-Coaches.
Was bringe ich mit ins Team?
- Begeisterung für technische Themen – beruflich und vielleicht auch privat.
- Erfahrung in der Arbeit mit Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace sowie in der SaaS-Administration.
- Freude daran, eigenverantwortlich zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
- Motivation, mit dem Team zusammen einen super Service für Kolleginnen zu bieten.
Du siehst dich in den beschriebenen Aufgaben wieder und schätzt es, vor Ort zu arbeiten? Dann bewirb dich doch einfach mal bei uns und wir quatschen über alles Weitere. Wir haben richtig Lust darauf, mit dir gemeinsam Herausforderungen zu meistern – gerne ab sofort und in Vollzeit. Sollte das für dich nicht ganz passen, dann sprich uns einfach an und wir schauen gemeinsam nach einer anderen Lösung. Wir freuen uns auf dich!
Was bietet mir Seibert?
- Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget.
- Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld.
- Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office.
- Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben.
- RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat!
- Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro.
IT-Administrator •in IT-Security, Atlassian und Google Workspace Arbeitgeber: Seibert Group GmbH - Karriere
Kontaktperson:
Seibert Group GmbH - Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator •in IT-Security, Atlassian und Google Workspace
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Jira, Confluence und Google Workspace. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur mit diesen Anwendungen vertraut bist, sondern auch, wie du sie effektiv zur Verbesserung der Teamarbeit einsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen im 2nd-Level-Support zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du technische Probleme gelöst hast und wie du dabei die Kommunikation mit nicht-technischen Kollegen gestaltet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für IT-Sicherheit und agile Arbeitsmethoden. Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Sicherheit, insbesondere in Bezug auf Identity and Access Management und ISO 27001, um im Gespräch kompetent darüber sprechen zu können.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Teamdynamik und den Entwicklungsprozessen zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator •in IT-Security, Atlassian und Google Workspace
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Seibert Group und die spezifische Position zugeschnitten ist. Hebe hervor, warum du dich für diese Rolle interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen mit Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace klar darstellst. Zeige, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast.
Zeige deine Begeisterung: Lass in deiner Bewerbung deine Leidenschaft für technische Themen und deine Motivation, im Team zu arbeiten, deutlich werden. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seibert Group GmbH - Karriere vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Tools und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Dazu gehören Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Anwendungen zu beantworten.
✨Agilität verstehen
Da das Unternehmen Wert auf Agilität legt, solltest du dich mit agilen Methoden und Prinzipien auseinandersetzen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du agile Praktiken angewendet hast oder wie du in einem agilen Team gearbeitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du auch technische Sachverhalte in einer verständlichen Sprache erklären musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du als Ansprechpartner für Kolleginnen fungieren kannst.
✨Teamarbeit hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zeigen. Das Unternehmen sucht jemanden, der aktiv an der Weiterentwicklung von Teamstrukturen und -prozessen mitwirkt. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
