Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse
Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse

Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse

Frankfurt am Main Ausbildung Kein Home Office möglich
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Seibert Group GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, Prozesse zu analysieren und digitale Abläufe zu gestalten.
  • Arbeitgeber: Seibert Group – ein innovatives Team mit agiler Arbeitsweise.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, und ein attraktives Frühstücksangebot.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Neugier auf Daten und Technik, Teamarbeit und Lernbereitschaft.
  • Andere Informationen: Praxisnahe Ausbildung mit enger Begleitung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Job Description

Mit wem arbeite ich zusammen? Unser Team besteht aktuell aus 5 Personen und betreut die Cloud-Anwendungen der Seibert Group, um unseren Kolleg

Es kann sein, dass sich eine große Anzahl von Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab.
*innen eine optimale digitale Arbeitsumgebung zu ermöglichen.

Wir legen großen Wert auf einfache und robuste technische Lösungen für herausfordernde Rahmenbedingungen, die zu unserem agilen Arbeitsalltag passen.

Daher freuen wir uns, wenn du mit uns gemeinsam die Teamstrukturen und -prozesse weiterentwickelst.

Dabei streben wir vor allem an, als 2nd-Level-Support eine zentrale Anlaufstelle für unsere Kolleg
*innen in Bezug auf unsere internen Anwendungen zu sein.

Neben engem Kontakt zu deinen Teammitgliedern wirst du außerdem mit unseren anderen IT-Teams zusammenarbeiten, um die Systemlandschaft aktiv mitzugestalten.

Welche Aufgaben erwarten mich? In deiner Ausbildung zur Fachinformatikerin oder zum Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse lernst du bei uns alles, was du für den Berufseinstieg brauchst – praxisnah und Schritt für Schritt: Prozesse analysieren: Du nimmst Abläufe im Unternehmen auf, stellst sie grafisch dar (z.

B.

mit BPMN) und erkennst Schwachstellen oder Ineffizienzen.

Daten auswerten: Du erschließt Datenquellen (z.

B.

Google Sheets, APIs oder Datenbanken), wertest die Daten auf und erstellst Reports oder Dashboards, die helfen, Entscheidungen zu treffen.

Digitale Abläufe gestalten: Du unterstützt bei der Automatisierung von Prozessen und beim Zusammenspiel von Systemen wie Jira, Confluence, Hubspot oder Google Workspace.

Automatisierung & KI im Alltag : Du verbindest unsere Tools mit Automatisierung (z.

B.

n8n, Python oder Google Apps Script) und machst wiederkehrende Aufgaben überflüssig.

Außerdem probierst du KI-Anwendungen aus – von Prompts über eigene Bausteine bis hin zu Lösungen, die Tickets, Prozesse und Aufgaben verstehen, zusammenfassen oder automatisch klassifizieren.

IT-Sicherheit und Datenschutz beachten: Du lernst, wie wir Daten verantwortungsvoll nutzen, Datenschutzrichtlinien einhalten und Prozesse sicher gestalten.

Teamarbeit und Support: Du hilfst bei der Pflege und Betreuung unserer internen Anwendungen und erklärst technische Themen verständlich für Kolleg
*innen.

Kontinuierlich besser werden: Mit agilen Methoden arbeitest du daran, Prozesse stetig zu verbessern und neue Ideen einzubringen.

Was bringe ich mit ins Team? Vorkenntnisse sind hilfreich, aber keine Voraussetzung – bei uns lernst du alles, was du für deine Ausbildung brauchst.

Wichtig ist vor allem, dass du: Lust auf Daten, Digitalisierung und clevere Prozesslösungen hast.

Spaß daran findest, Dinge zu hinterfragen und Zusammenhänge zu verstehen.

neugierig bist und dich auch mal in ein neues Tool oder Thema einarbeitest.

keine Scheu vor Technik hast – egal ob Google Sheets, SQL oder Automatisierungsplattformen.

gerne im Team arbeitest und dich aktiv einbringst.

Warum bei uns? Weil du bei uns nicht nur zuschaust, sondern von Anfang an Teil des Teams bist.

Du lernst praxisnah, übernimmst Verantwortung und kannst eigene Ideen einbringen.

Und natürlich begleiten wir dich eng während deiner Ausbildung – fachlich wie persönlich Was bietet mir Seibert? xvbsvpc Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat! Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro

Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse Arbeitgeber: Seibert Group GmbH

Die Seibert Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildende*r zur Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse nicht nur eine praxisnahe Ausbildung bietet, sondern auch ein agiles und unterstützendes Arbeitsumfeld. Hier kannst du deine Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und von einem engagierten Team profitieren, das großen Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einem attraktiven Gesundheitsangebot sorgt die Seibert Group dafür, dass du dich sowohl beruflich als auch privat wohlfühlst.
Seibert Group GmbH

Kontaktperson:

Seibert Group GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an unserem Team.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren. Das gibt dir einen echten Einblick in unsere Arbeitsweise und hilft dir, dich besser vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Technologien, die wir nutzen. Zeig uns, dass du neugierig bist und bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachinformatiker*in für Daten- und Prozessanalyse

Prozessanalyse
Datenanalyse
BPMN
Google Sheets
APIs
Dashboards
Automatisierung
n8n
Python
Google Apps Script
IT-Sicherheit
Datenschutz
Teamarbeit
agile Methoden
Technisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Lust auf die Ausbildung hast.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du mit Daten oder Prozessen umgegangen bist. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!

Zeig dein Interesse!: Erzähle uns, was dich an der Digitalisierung und Prozessanalyse fasziniert. Wir suchen nach Leuten, die neugierig sind und sich für neue Tools und Technologien begeistern können.

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seibert Group GmbH vorbereitest

Verstehe die Teamdynamik

Informiere dich über das Team, mit dem du arbeiten wirst. Schau dir an, wie viele Personen im Team sind und welche Rollen sie haben. Das zeigt, dass du Interesse an der Zusammenarbeit hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da es um Daten- und Prozessanalyse geht, solltest du dich mit den gängigen Tools und Technologien vertraut machen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Google Sheets, SQL oder Automatisierungsplattformen. Zeige, dass du neugierig bist und bereit, Neues zu lernen.

Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten

Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du Prozesse analysiert oder verbessert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen angegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Denkweise für die Rolle hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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Standort: Frankfurt am Main
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