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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and develop key accounts while identifying sales opportunities.
- Arbeitgeber: We provide full-service solutions around Atlassian products and enhance team collaboration.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and a subsidized RMV job ticket.
- Warum dieser Job: Join a supportive team focused on personal growth and strategic client relationships.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years of experience in account management and familiarity with CRM tools required.
- Andere Informationen: Be part of an agile environment that values trust and responsibility.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Wir bieten Full-Service-Dienstleistungen rund um die Atlassian-Produkte an und entwickeln selbst Software, die die Teamzusammenarbeit in Unternehmen fördert und verbessert. Unser Account Management Team, welches aus Key Account Manager*innen, Account Manager*innen und Retention Manager*innen besteht, legt besonderen Wert auf schnelle und qualitativ hohe Reaktionen auf Anfragen, um unseren Kunden den bestmöglichen Service bieten zu können. Um unseren Teamerfolg zu gewährleisten, bekommen wir ebenfalls Unterstützung durch unseren Agile Team Coach, welcher mit uns kontinuierlich an unseren Teamprozessen und Strukturen arbeitet und auch unsere People Developerin, welche spezifisch auf die einzelnen Personen und individuellen Stärken im Team schaut.
Hast du Lust uns zu unterstützen und dich bei der aktiven Weiterentwicklung des Teams einzubringen? Betreuung und Weiterentwicklung strategisch wichtiger Key Accounts (A-Segment): Du bist verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung unserer wichtigsten Kunden, insbesondere solcher, die einen hohen Umsatzbeitrag leisten oder strategisch bedeutsam sind. Du entwickelst gezielt Verkaufschancen und nutzt Up- und Cross-Selling-Möglichkeiten, um die Partnerschaften nachhaltig zu stärken.
Wettbewerbsbeobachtung und Kundenbindung: Du behältst den Markt und die Wettbewerber im Blick, erkennst frühzeitig Risiken und sicherst durch proaktive Maßnahmen die langfristige Bindung der Kunden an unser Unternehmen. Strategische Zusammenarbeit und Account-Planung: Du erstellst detaillierte Account-Pläne, analysierst kurz- und langfristige Potenziale der Kunden und entwickelst Strategien, um diese Potenziale optimal auszuschöpfen. Du bringst mindestens 5 Jahre Vorerfahrung im Account Management mit und hast Erfahrung im Umgang mit CRM Tools.
Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget. Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat!
Key Account Manager*in Kundenbindung / Atlassian Partner Arbeitgeber: Seibert Group GmbH
Kontaktperson:
Seibert Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager*in Kundenbindung / Atlassian Partner
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Key Account Managers zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um ein besseres Verständnis für die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Kundenbindung zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Account Management und in der Kundenbindung demonstrieren. Zeige, wie du Verkaufschancen identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Atlassian-Produkte und deren Anwendung in verschiedenen Branchen. Ein tiefes Verständnis der Produkte wird dir helfen, die Bedürfnisse der Kunden besser zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Tools zu sprechen und wie du diese effektiv genutzt hast, um Kundenbeziehungen zu verwalten und strategische Account-Pläne zu entwickeln. Dies zeigt deine technische Kompetenz und deinen proaktiven Ansatz.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager*in Kundenbindung / Atlassian Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Key Account Managers zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich Kundenbindung und Account Management, und zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge im Account Management belegen. Zeige, wie du Verkaufschancen identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seibert Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Atlassian-Produkte
Mach dich mit den verschiedenen Atlassian-Produkten vertraut, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie die Teamzusammenarbeit verbessern können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Key Accounts betreut hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Verkaufschancen identifiziert und genutzt hast.
✨Markt- und Wettbewerbsanalyse
Informiere dich über die aktuellen Trends im Markt und die Hauptwettbewerber des Unternehmens. Im Interview kannst du zeigen, dass du proaktiv Risiken erkennst und Strategien zur Kundenbindung entwickeln kannst.
✨Teamarbeit und agile Methoden
Da das Unternehmen Wert auf Teamprozesse legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Arbeitsumgebungen zu sprechen. Betone, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst und welche Stärken du einbringst.
