Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Onkologie und sorge für höchste Pflegequalität.
- Unternehmen: Innovatives Akutspital in Zürich mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei der Wohnungssuche und SRK Anerkennung für EU-Bewerber.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Patienten in herausfordernden Zeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Führungserfahrung im Akutbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Führung in der Onkologie bedeutet, Menschen durch herausfordernde Situationen zu begleiten und gleichzeitig Struktur, Qualität und Teamdynamik sicherzustellen. Als Dipl. Pflegefachfrau oder Dipl. Pflegefachmann HF/FH übernehmen Sie im Auftrag unseres Kunden in Zürich als Stationsleiterin oder Stationsleiter einer Bettenstation mit Schwerpunkt Onkologie eine zentrale Führungsfunktion. In einem Pensum von 80 bis 100 % tragen Sie die Verantwortung für Pflegequalität, Teamführung und einen strukturierten Stationsalltag in einem anspruchsvollen Akut-Setting. Diese Position ist per sofort oder nach Vereinbarung verfügbar.
Das erwartet Sie bei dieser herausfordernden Aufgabe:
- Gesamtverantwortung für die personelle, fachliche und organisatorische Führung einer Bettenstation
- Sicherstellung einer professionellen, qualitativ hochstehenden und patientenzentrierten Pflege
- Aktive Mitarbeit im Pflegealltag sowie Planung, Steuerung und Sicherstellung eines effizienten Personaleinsatzes
- Mitwirkung an zertifizierungsrelevanten Prozessen sowie internen Audits
- Förderung, Einführung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Lernenden und Studierenden
- Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Fachbereichen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH oder gleichwertige Ausbildung wie Bachelor of Science in Nursing, examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger, DGKP
- Mehrjährige Berufserfahrung im Akutbereich, idealerweise in einem spezialisierten Fachbereich
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem Schweizer Akutspital
- Abgeschlossene Führungsweiterbildung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
Das zeichnet Sie aus:
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Fähigkeit, Teams weiterzuentwickeln und Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten
Das bietet Ihnen Ihr zukünftiger Arbeitgeber:
- Verantwortungsvolle Führungsposition
- Interprofessionell arbeitendes, eingespieltes Team
- Moderne Infrastruktur und zeitgemäßes Klinik Informationssystem
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsbedingungen
- Marktgerechte Entlöhnung sowie attraktive Sozial- und Nebenleistungen
Zusätzlich für Bewerbende aus der EU:
- Unterstützung bei der SRK Anerkennung
- Hilfe bei der Organisation der Anreise in die Schweiz
- Unterstützung bei der Wohnungssuche über unsere interne Mietabteilung
Stationsleiterin / Stationsleiter Pflege 80 - 100 %Zürich Arbeitgeber: SEIRO GmbH
Unser Unternehmen in Zürich bietet Ihnen als Stationsleiterin oder Stationsleiter Pflege eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem interprofessionell arbeitenden, eingespielten Team. Wir legen großen Wert auf eine moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsbedingungen und umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre Karriere im Gesundheitswesen voranzutreiben. Zudem unterstützen wir Bewerbende aus der EU bei der SRK Anerkennung und der Wohnungssuche, was den Umzug in die Schweiz erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stationsleiterin / Stationsleiter Pflege 80 - 100 %Zürich erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie SEIRO GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie SEIRO GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei SEIRO GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stationsleiterin / Stationsleiter Pflege 80 - 100 %Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei SEIRO GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei SEIRO GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft SEIRO GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEIRO GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
