Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und plane innovative Heizungsprojekte von Anfang bis Ende.
- Unternehmen: Führender Handwerksbetrieb mit über 45 Jahren Erfahrung in Bädern und Heizungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gemeinsame Ausflüge und Aktivitäten stärken den Teamgeist.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines harmonischen Teams und gestalte zukunftssichere Projekte.
- Qualifikationen: SHK-Meister, -Techniker oder Ingenieur mit Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Handwerksbetrieb bauen wir seit über 45 Jahren Bäder und Heizungen. Unser Team Heizung/Haustechnik sucht Verstärkung: SHK-Meister, -Techniker, Ingenieur oder ähnliches (m/w/d) für Verkauf und Betreuung unserer Projekte.
Was wir Dir bieten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem der führenden Fachbetriebe der Region.
- Zukunftssichere Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub
- Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Wertschätzung durch zusätzliche vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Getränke u.v.m.
- Arbeit in einem harmonischen Team, das Sie jederzeit unterstützt.
- Gemeinsame Ausflüge und Aktivitäten.
Dafür braucht unser Team Heizung/Haustechnik Dich:
- Kundenberatung und Verkauf von Heizungsanlagen.
- Planung und Koordinierung von Projekten im Heizungsbereich.
- Selbständiges Arbeiten vom ersten Kundenkontakt bis zur Nachbetreuung.
Voraussetzungen:
- SHK-Meister oder -Techniker, Ingenieur oder Ähnliches (m/w/d)
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Projektleiter Heizung (Planung/Verkauf) (m/w/d) in Neumarkt (Oberpfalz) Arbeitgeber: Seitz & Braun GmbH
Als einer der führenden Fachbetriebe in der Region Neumarkt (Oberpfalz) bieten wir Ihnen als Projektleiter Heizung (Planung/Verkauf) ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit einer zukunftssicheren Festanstellung und attraktiven Vergütungen. Unser harmonisches Team unterstützt Sie jederzeit, während wir Ihnen durch gezielte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten helfen, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Genießen Sie zudem 30 Tage Urlaub, ein 13. Monatsgehalt und zahlreiche weitere Vorteile, die Ihre Arbeit bei uns besonders machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Heizung (Planung/Verkauf) (m/w/d) in Neumarkt (Oberpfalz) erhalten könntest
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie Seitz & Braun GmbH!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Seitz & Braun GmbH zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Heizung (Planung/Verkauf) (m/w/d) in Neumarkt (Oberpfalz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei Seitz & Braun GmbH, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei Seitz & Braun GmbH reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seitz & Braun GmbH vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
