Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe digitale Lohn- und Gehaltsabrechnungen für deinen eigenen Mandantenkreis durch.
- Unternehmen: Seitz, eine führende deutsche Wirtschaftskanzlei mit über 150 Anwälten.
- Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Jobtickets und Gesundheits-Benefits.
- Weitere Informationen: Legendäre Team-Events und echte Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem dynamischen Team und arbeite mit Premium-Mandanten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seitz ist eine der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien und gehört im Arbeitsrecht zur Marktspitze in Deutschland. An den sechs Standorten Köln, München, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Berlin und Hamburg berät Seitz mit über 150 Anwältinnen und Anwälten in den Bereichen Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Steuern und seitz.digital internationale Konzerne, DAX-Unternehmen, Familienunternehmen, mittelständische Unternehmen sowie Top-Sportler und bekannte Persönlichkeiten aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft.
Du hast Lust auf einen Job, der Spaß macht und Dich weiterbringt? Dann komm in unser Kölner Team als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – Dein nächster Karriereschritt!
- Du führst selbstständig die digitalen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Deinen eigenen Mandantenkreis durch – inklusive Melde- und Bescheinigungswesen.
- Du bist Ansprechpartner für alle lohn- und gehaltsrelevanten Fragen und bringst Dein Know-how ein.
- Du kommunizierst direkt mit Mandanten, Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden – auf Augenhöhe.
- Du unterstützt bei Betriebsprüfungen und behältst dabei den Überblick.
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – den Rest lernst Du bei uns. DATEV ist Dein Werkzeug und MS Office beherrschst Du im Schlaf. Du packst eigenständig an, bist zuverlässig und der Kontakt mit Mandanten macht Dir richtig Spaß. Du bist ein echter Teamplayer und willst Dich weiterentwickeln.
- Faire Vergütung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – egal ob Du Karriere machen, Spezialist werden oder Work-Life-Balance leben willst.
- Maximale Flexibilität: Arbeite dort, wo Du am produktivsten bist – auch remote.
- Jobtickets, Tankgutscheine und jede Menge Gesundheits-Benefits – von Kanzlei-Kick über Business Run bis Urban Sports.
- Legendäre Team-Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier und Food Trucks, die keine Wünsche offenlassen.
- Ein professionelles Team mit flachen Hierarchien und Premium-Mandanten, die Dich fordern und fördern.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
Seitz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Köln nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem professionellen Team, flachen Hierarchien und einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Vollzeit als auch Teilzeit umfasst, fördert Seitz Deine Karriere und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem erwarten Dich spannende Team-Events und zahlreiche Gesundheits-Benefits, die das Arbeiten bei uns zu einem besonderen Erlebnis machen.
Kontaktdaten:
Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dich an jemanden weiterempfehlen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist und informiere dich über die Kanzlei Seitz.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Arbeit als Lohn- und Gehaltsbuchhalter durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Seitz passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Skills:Hebe deine Erfahrungen mit DATEV und MS Office hervor. Zeig uns, dass du die Tools beherrschst und bereit bist, dein Know-how in unser Team einzubringen. Das macht einen großen Unterschied!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB vorbereitet
✨Mach dich mit DATEV vertraut
Da DATEV ein zentrales Werkzeug für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter ist, solltest du dich vor dem Interview intensiv damit auseinandersetzen. Schau dir Tutorials an oder nutze Online-Ressourcen, um deine Kenntnisse aufzufrischen und spezifische Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Mandanten kommuniziert hast oder Herausforderungen im Lohn- und Gehaltswesen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Informiere dich über Seitz
Nimm dir Zeit, um mehr über die Kanzlei Seitz und ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht zu erfahren. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission der Kanzlei verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
