Wir suchen: Ressortleitung Soziale Selbsthilfe und Geschäftsführung Selbsthilfebeirat (m/w/d)

Wir suchen: Ressortleitung Soziale Selbsthilfe und Geschäftsführung Selbsthilfebeirat (m/w/d)

München Vollzeit 52188 - 70404 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Ressort Soziale Selbsthilfe und gestalte die strategische Entwicklung aktiv mit.
  • Unternehmen: Selbsthilfezentrum München, ein Ort für Empowerment und Vielfalt.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Position, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit klarer Haltung zu Vielfalt und Chancengleichheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Stadtgesellschaft und unterstütze Selbsthilfegruppen in München.
  • Qualifikationen: Hochschulstudium im sozialpädagogischen Bereich und Erfahrung im Sozialwesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52188 - 70404 € pro Jahr.

Entgeltgruppe 11 TVöD/ 33 Wochenstunden · zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das Selbsthilfezentrum München (SHZ) ist eine Einrichtung des Vereins zur Förderung der Selbsthilfe und Selbstorganisation (FöSS e. V.). Wir unterstützen Selbsthilfegruppen und selbstorganisierte Initiativen in München und den umliegenden Landkreisen und arbeiten dabei eng mit Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens zusammen. Viele Selbsthilfegruppen im sozialen Bereich befassen sich mit Themen wie Migration, Diskriminierung, Rassismus und gesellschaftlicher Teilhabe. Das SHZ versteht Selbsthilfe als wichtigen Bestandteil einer vielfältigen und inklusiven Stadtgesellschaft und steht für Empowerment, Vielfalt und Teilhabe. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des Ressorts Soziale Selbsthilfe und fachliche, strategische und organisatorische Gesamtverantwortung für diesen Arbeitsbereich.
  • Kooperative Leitung des Ressorts Soziale Selbsthilfe.
  • Strategische und fachliche Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes.
  • Beobachtung sozialpolitischer Entwicklungen und Ableitung von Handlungsansätzen.
  • Netzwerk- und Kooperationsarbeit mit Fachstellen und Institutionen des Sozialwesens.
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Fachtagen.
  • Geschäftsführung Selbsthilfebeirat (städtisches Gremium) und Förderberatung.
  • Beratung von Selbsthilfegruppen zur kommunalen Selbsthilfeförderung.
  • Weiterentwicklung und Organisation der Förderprozesse in Abstimmung mit dem Sozialreferat.
  • Organisation und Moderation der Sitzungen sowie der gesamten Beiratsarbeit.
  • Koordination zwischen Beirat und der städtischen Verwaltung - Sozialreferat.
  • Mitwirkung in der Gesamtorganisation.
  • Teilnahme an Teamsitzungen, Klausuren und Supervisionen.
  • Mitwirkung an Projekten und Veranstaltungen.
  • Durchführung von Fortbildungen für Selbsthilfegruppen und selbstorganisierte Initiativen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialpädagogischen Bereich, in Sozial- oder Gesundheitswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sehr gute Kenntnisse im Sozialwesen, Sozialpolitik und psychosozialer Versorgung.
  • Erfahrung in Verwaltungsabläufen, Förderverfahren und Netzwerkarbeit.
  • Kompetenzen in strategischer Planung und Organisationsentwicklung.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit.
  • Kooperativer, teamorientierter Führungsstil mit Vertrauen in selbstständiges Arbeiten.
  • Souveränität, ruhiges Auftreten- insbesondere in schwierigen Gesprächssituationen.
  • Verhandlungssicherheit und Fähigkeit, komplexe Interessenlagen auszubalancieren.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Fachliche Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Vielfalt, Migration, Antidiskriminierung oder diskriminierungssensible Arbeit sind ausdrücklich erwünscht.
  • Überzeugung von den Potenzialen der Selbsthilfe.
  • Freude an kooperativer Teamarbeit in einem vielfältigen, engagierten Umfeld.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine spannende und verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum.
  • Ein vielfältiges Arbeitsfeld an der Schnittstelle von Selbsthilfe, Politik und Sozialwesen.
  • Mitarbeit in einer Einrichtung unter freier Trägerschaft mit klarer Haltung zu Empowerment und Vielfalt.
  • Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kooperativen Team.
  • Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Begleitung.
  • Vergütung nach TVöD E11 und betriebliche Altersversorgung.
  • Zunächst auf zwei Jahre befristeter Vertrag mit Aussicht auf Verlängerung.
  • Regelmäßige Supervision sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen incl. einem aussagekräftigen Motivationsschreiben bis zum 30.06.2026 per E-Mail oder Post an: Selbsthilfezentrum München - Kristina Jakob, Westendstraße 68, 80339 München, Telefon: 089 / 53 29 56 - 15, E-Mail: bewerbung@shz-muenchen.de

Jetzt bewerben

Wir suchen: Ressortleitung Soziale Selbsthilfe und Geschäftsführung Selbsthilfebeirat (m/w/d) Arbeitgeber: Selbsthilfezentrum München

Das Selbsthilfezentrum München (SHZ) bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie die Möglichkeit haben, aktiv zur Förderung von Selbsthilfe und gesellschaftlicher Teilhabe beizutragen. Mit einem kooperativen Führungsstil und einem engagierten Team unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine strukturierte Einarbeitung. Genießen Sie die Vorteile einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion in einem vielfältigen und inklusiven Umfeld, das sich für Empowerment und Chancengleichheit einsetzt.

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Kontaktdaten:

Selbsthilfezentrum München Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: Ressortleitung Soziale Selbsthilfe und Geschäftsführung Selbsthilfebeirat (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Strategische Planung
Organisationsentwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Moderationsfähigkeit
Verhandlungssicherheit
Kenntnisse im Sozialwesen