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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Investment Banking Transaktionen und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Führende internationale Plattform für Unternehmens- und Investmentbanking in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Finanztransaktionen und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im Investment Banking und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Mentoring von Junior-Teammitgliedern und Entwicklung von Fachwissen in einem schnelllebigen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Eine führende internationale Unternehmens- und Investmentbanking-Plattform sucht einen erfahrenen Vice President, um dem Investment Banking-Team in Frankfurt beizutreten. Die Rolle ist Teil einer etablierten europäischen Franchise und bietet Einblicke in hochkarätige Kunden in Deutschland und der weiteren EMEA, mit einem besonderen Fokus auf komplexe Finanzierungs- und strategische Beratungsmandate.
Der erfolgreiche Kandidat wird eine Schlüsselrolle bei der Projektausführung, der Strukturierung von Transaktionen und dem Management von Kundenbeziehungen spielen, während er als Bindeglied zwischen Senior Bankern und Junior-Teammitgliedern fungiert.
Hauptverantwortlichkeiten:- Leitung der Ausführung von Investment Banking-Transaktionen, einschließlich M&A, Leveraged Finance, strukturierte Finanzierungen und verwandte Kapitalmarktaktivitäten
- Tagtägliches Projektmanagement bei laufenden Transaktionen, Koordination interner Teams über Produkt-, Risiko-, Kredit- und Rechtsfunktionen
- Vorbereitung und Überprüfung hochwertiger Kundenmaterialien, einschließlich Pitch Books, Finanzmodelle, Transaktionsdokumentation und Investitionsausschussmemoranden
- Unterstützung von Senior Bankern bei der Akquisition neuer Geschäfte und der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen mit Unternehmen, Finanzsponsoren und institutionellen Kunden
- Aktive Teilnahme an Kundengesprächen, Verhandlungen und Due-Diligence-Prozessen
- Überwachung und Mentoring von Analysten und Associates, um hohe Ausführungsstandards und die berufliche Entwicklung im Team sicherzustellen
- Beitrag zur fortlaufenden Entwicklung von Sektor- und Produktexpertise, einschließlich Marktanalysen und Thought Leadership
- 5-8+ Jahre Erfahrung im Investment Banking, Corporate Finance oder Leveraged Finance, idealerweise in einer großen internationalen Bank
- Starker Ausführungstrackrecord in M&A, Akquisitionsfinanzierung, strukturiertem Lending oder verwandten Beratungsprodukten
- Fortgeschrittene Fähigkeiten in der finanziellen Modellierung, Bewertung und Kreditrisikanalyse
- Solides Verständnis von Kapitalstrukturen, Risikobewertung und Transaktionsstrukturierung
- Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme in einem schnelllebigen, fristgetriebenen Umfeld zu managen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit multinationalen Kunden und grenzüberschreitenden Transaktionen
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich
Investment Banking Vice President, Frankfurt Arbeitgeber: Selby Jennings
Kontaktperson:
Selby Jennings HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Investment Banking Vice President, Frankfurt
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Konferenzen und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von den richtigen Leuten wahrgenommen wirst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Wir wissen, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und macht es uns leichter, deine Bewerbung zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Investment Banking Vice President, Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Einblick in deine Motivation und Leidenschaft für Investment Banking.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu dem Job und unserem Unternehmen finden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Selby Jennings vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Investment Banking vertraut. Informiere dich über wichtige Transaktionen und Marktbewegungen, um während des Interviews kompetent über relevante Themen sprechen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Transaktionen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu erläutern. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Situationen zu meistern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen und Konflikte zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten in der Entwicklung des Teams. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
